会計年度任用職員（障害支援区分認定調査員）の求人／富谷市役所

仕事内容

障害支援区分認定調査及び療育手帳調査 ・面談日程調整 ・対象者（支援者）との面接調査 （訪問・来所による調査、場合により対象者が居住している 施設等で行う場合あり。
公用車を使用） ・調査票作成等事務処理 変更範囲:変更なし

求職者の方へ

＊ 年次有給休暇は法定通りです
＊ 提出期限:応募書類等は令和7年2月21日（金）必着とします （郵送または持参）
＊ 加入保険欄は、本求人の労働条件における最低限での表記です。 実際には、労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。

・訪問・来所面接等により、障害支援区分認定調査及び療育手帳調 査を行っていただく業務となります。 ・障害支援区分認定調査及び療育手帳調査未経験の方は、採用後、 各種研修を受講していただきます。

募集要項

職種	会計年度任用職員（障害支援区分認定調査員）
事業所名	富谷市役所
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし
給与	時給 1,391円 （別途手当）期末・勤勉手当の支給あり（週3日×6時間勤務）
ボーナス	あり
勤務地	〒981-3392 宮城県富谷市富谷坂松田30番地
最寄り駅	地下鉄 泉中央駅 車 20分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	9時00分〜17時00分の間で6時間程度　勤務時間については、相談に応じます。
休憩時間	60分
時間外	なし
所定労働日数	週3日以内
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日
週休二日	毎週
必要な 資格,免許	社会福祉士 あれば尚可 精神保健福祉士 あれば尚可 保健師 あれば尚可 看護師（あれば尚可） いずれか1つの資格必須、 普通自動車運転免許 必須（AT限定可）
学歴	不問
経験	あれば尚可 ・障害区分認定調査調査員 ・要介護認定調査員 ・障害保健福祉業務の従事経験
年齢	不問
試用期間	なし
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2025年4月1日〜2026年3月31日 契約更新の可能性:あり（条件付きで更新あり） 勤務評定の結果による
採用人数	1人 欠員補充
募集期間	2025年1月15日 ~2025年2月21日

待遇・福利厚生

加入保険 など	公務災害補償
通勤手当	実費支給（上限あり） 日額 400円
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	なし
託児所	なし
定年制	なし
再雇用	なし

応募方法

応募方法	求人番号：04011-00225551 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク仙台 大和出張所
選考方法	面接（予定1回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、その他、 その他の応募書類 資格証の写し、 応募書類の送付方法 郵送、その他、 その他の送付方法 または持参、 郵送の送付場所 〒981-3392 宮城県富谷市富谷坂松田30番地 保健福祉部地域福祉課 採用担当者 あて
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後10日以内 面接後10日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	富谷市役所
所在地	〒981-3392 宮城県富谷市富谷坂松田30番地
事業内容	地方公共団体業務
従業員数	企業全体 650人、 就業場所 17人、 うち女性 11人、 うちパート 5人
ホームページ	http://www.tomiya-city.miyagi.jp