送迎業務 - 名張駅
周辺の求人情報 11件
セントケア三重株式会社
職種 | 介護 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
基本給150,000円〜196,000円 地域手当 8,000円〜8,000円 職種手当 8,000円〜40,000円 処遇改善手当 … |
勤務地 | 三重県名張市豊後町262-1 |
時間 | ①7時00分〜16時00分、②11時00分〜20時00分、③16時00分〜10時00分、④8時30分〜17時30分 ・4交代勤務 |
休日 | シフト制 |
仕事 内容 |
セントケア豊後町(小規模多機能型居宅介護)は、地域の中で生活するお客様が、住み慣れた町で安心して生活できる様に、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた「通い」「泊まり」「訪問」の3つのサービ… |
条件等 |
サラヤ株式会社 伊賀工場
職種 | 屋内外営繕作業(場内除草、清掃など)・送迎業務 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 時給 1,100円 |
勤務地 | 〒518-1145 三重県伊賀市安場1774-4 |
時間 | 9時00分〜18時00分 9:00〜16:00は営繕作業 16:00〜17:00は送迎業務となります。 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
・屋外清掃 ・除草作業(刈払い機、草刈り機等を使用) ・産業廃棄物の移動、引取り立ち会い(フォークリフト使用) ・空調機のフィルター清掃(雨天時) ・その他、営繕、庶務業務 など 屋外での業務が中心と… |
条件等 |
医療法人 グリーンスウォード
職種 | 送迎運転手(やまがみ眼科) |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 時給 1,100円 |
勤務地 | 〒518-0774 三重県名張市希央台4番町2番地1階 |
時間 | 交替制(シフト制) 8時00分〜12時00分 15時00分〜18時00分 木・土曜日は1)のみ |
休日 | 日曜日、祝日、 |
仕事 内容 |
【やまがみ眼科】の送迎運転手の求人です。 仕事内容は、患者様宅への送迎業務・送迎車の清掃・クリニック外 回りの清掃等です。 送迎車は、普通自動車またはワンボックス自動 車です。 送迎範囲は、名張市・… |
条件等 |
関西プロパン瓦斯 株式会社
職種 | 送迎ドライバー 《名張駅前》 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
時給 1,100円 (別途手当)交通費支給(上限25,000円/月)賞与あり(業績による) |
勤務地 | 〒518-0775 三重県名張市希央台5-27 |
時間 | 8時30分〜9時30分 12時00分〜14時00分 16時30分〜17時30分 基本は1)〜3)でお願いしたいですが、相談に応じます。 |
休日 | 土曜日、日曜日、 |
仕事 内容 |
リハビリ特化型半日デイサービスの送迎ドライバーとして利用者の 送迎業務、リハビリのサポートが主な業務となります。 【マザーズ併用求人】 【変更範囲:変更なし】 |
条件等 |
関西プロパン瓦斯 株式会社
職種 | リハビリトレーナー 送迎業務有り《名張駅前》 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 2名 |
給与 |
時給 1,100円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 50円 (別途手当)交通費支給(上限25,000円/月)賞… |
勤務地 | 〒518-0775 三重県名張市希央台5番町27 |
時間 | 交替制(シフト制) 12時00分〜17時30分 8時30分〜17時30分の間で5時間程度 週1回から応相談 1)または2) |
休日 | 土曜日、日曜日、 |
仕事 内容 |
リハビリ特化型半日デイサービスのリハビリトレーナー(介護職員 )として利用者のリハビリのサポート、送迎業務が主な業務となり ます。 【マザーズ併用求人】 【変更範囲:変更なし】 |
条件等 |
セントケア三重 株式会社
職種 | 施設介護スタッフ/介護職/小規模多機能/セントケア豊後町 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 4名 |
給与 |
時給 1,165円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 40円 (別途手当)・介護福祉士手当:時給 50円増 ・職… |
勤務地 | 〒518-0728 三重県名張市豊後町262-1 セントケア豊後町 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 11時00分〜20時00分 16時00分〜10時00分 8時00分〜18時00分… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
仕事 内容 |
定員29名の少人数登録制で「通い・泊り・訪問」を組み合わせて 鉄橋する介護サービスです。 お客様一人一人とじっくり向き合って 介護することが出来ます。 【主な仕事内容】 ・お客様の食事、入浴、トイレ… |
条件等 |
セントケア三重 株式会社
職種 | 施設介護スタッフ/介護福祉士/セントケア豊後町 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 4名 |
給与 |
時給 1,215円〜1,315円 次の手当が含まれています。資格職種手当 50円〜150円 処遇改善手当 40円 (別… |
勤務地 | 〒518-0728 三重県名張市豊後町262-1 |
時間 | 交替制(シフト制) 7時00分〜16時00分 11時00分〜20時00分 16時00分〜10時00分 8時30分〜17時30分の間で8時間 … |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
仕事 内容 |
定員29名の少人数登録制で「通い・泊り・訪問」を組み合わせて 提供する介護サービスです。 お客様一人一人とじっくり向き合って 介護を行うことが出来ます。 【主な仕事内容】 ・お客様の食事、入浴、トイ… |
条件等 |
社会福祉法人名張市社会福祉協議会
職種 | 看護職員(正・准看護師) |
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雇用 形態 |
有期契約職員 正規社員への登用の有無:あり 2名 |
給与 |
時給 1,320円〜1,550円 月額換算 214,368円〜251,720円 |
勤務地 | 〒518-0718 三重県名張市丸之内79番地 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 1か月単位 の変形労働時間制 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
※ 通所介護事業所「ふれあい」における機能訓練を含む医療業務 (服薬管理、健康チェック、褥瘡処置、バルーン管理など) * 利用者の見守り及び介護業務 (排泄、入浴介助等) * 利用者送迎業務(運転… |
条件等 |
セントケア三重 株式会社
職種 | 施設介護スタッフ/介護福祉士/セントケア豊後町/名張市 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 202,000円〜271,500円 次の手当が含まれています。地域処遇改善手当 23,500円 資格手当 12,000円 職種手… |
勤務地 | 〒518-0728 三重県名張市豊後町262-1 |
時間 | 交替制(シフト制) 7時00分〜16時00分 11時00分〜20時00分 16時00分〜10時00分 8時30分〜17時30分の間で8時間 … |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
あなたの経験を活かせます!更に学べます! 定員29名の少人数登録制で「通い・泊り・訪問」を組み合わせ、 お客様一人一人とじっくり向き合ってプランを立てていきます。 【主な仕事内容】 ・お客様の食事、… |
条件等 |
セントケア三重 株式会社
職種 | 施設介護スタッフ/介護職/セントケア豊後町/名張市 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 190,000円〜271,500円 次の手当が含まれています。地域処遇改善手当 23,500円 職種・資格手当 8,000円〜5… |
勤務地 | 〒518-0728 三重県名張市豊後町262-1 |
時間 | 交替制(シフト制) 7時00分〜16時00分 11時00分〜20時00分 16時00分〜10時00分 8時30分〜17時30分の間で8時間 … |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
《お仕事相談会開催中!》 お客様登録数最大29名の中で、同じ施設・同じスタッフがひとり お一人とじっくりと向き合い「通い」「泊まり」「訪問」の3つの サービスを24時間365日体制で提供します。 【… |
条件等 |
伊賀リハビリライフサポート 株式会社
職種 | 介護職員(リハビリトレーナー)(1)<ささゆり> |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
時給 1,050円〜1,200円 (別途手当)1,100円〜<介護福祉士> 勤務時間により昼食手当(0円〜5,000円まで) |
勤務地 | 〒518-0839 三重県伊賀市上野田端町1004番地の2 |
時間 | 交替制(シフト制) 9時00分〜13時00分 8時30分〜16時30分 11時45分〜16時30分 8時00分〜18時00分の間で4時間以上… |
休日 | 土曜日、日曜日、 |
仕事 内容 |
・リハビリ特化型の平均利用者数30〜40名規模のデイサービス です。 ・入浴・食事・排泄介助はもちろん、主にはリハビリ電気充てや リハビリ士立案の運動療法を行って頂きます。 また、慣れていただけれ… |
条件等 |
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