認定調査 - 相模大野駅
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ケアプランサービス株式会社 相模原事業所
| 職種 | 居宅ケアマネジャー【在宅勤務（テレワーク）あり】 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 1名 |
| 給与 |
1,150円〜2,000円 （別途手当）認定調査手当 1件3,000円 更新研修費用 全額補助 |
| 勤務地 | 〒252-0303 神奈川県相模原市南区相模大野7丁目1-6 相模大野第一生命ビ ル5F |
| 時間 | 9時00分〜18時00分 9時00分〜13時00分 14時00分〜18時00分 月曜日から金曜日（土曜日も可）のうち週24時間からの勤務にな… |
| 休日 | 土曜日、日曜日、 |
| 仕事 内容 |
在宅で生活されている高齢者のケアプラン作成及び施設等に入所さ れている高齢者の認定調査業務になります。 当社は他のサービスを併設しない単独居宅支援事業所になります。 「スタッフの働きやすさ」を考え… |
| 条件等 |
セントケア神奈川株式会社 セントケア相模大野
| 職種 | ケアマネジャー（正社員）／テレワーク可 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 247,500円 次の手当が含まれています。職種手当 47,500円 資格手当 20,000円 地域手当 28,000円 役割手… |
| 勤務地 | 〒252-0318 神奈川県相模原市南区上鶴間本町4-50-30 プラザ野澤1F |
| 時間 | 8時30分〜17時30分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
ケアプラン作成、代行申請、契約、アセスメント、 サービス提供事業者へ依頼調整、サービス担当者会議、 モニタリング、給付管理等を行います。 介護予防も含まれます。 認定調査も行います。 未経験者も研… |
| 条件等 |
株式会社 ＹＭＡ 相模大野南居宅介護支援センター
| 職種 | 介護支援専門員（ケアマネジャー） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 250,000円〜400,000円 （別途手当）・管理者手当:20,000円 （各種資格手当）・主任介護支援専門員手当:… |
| 勤務地 | 〒252-0303 神奈川県相模原市南区相模大野7丁目24-12-202 |
| 時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
介護が必要になっても、住み慣れた地域や自宅でご希望する生活が 送れるように、医療、介護、福祉専門職やボランティア、地域の方 とチームを組んでお客様に関わり寄り添う仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・… |
| 条件等 |
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