管理 - 小鶴新田駅
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株式会社ひよこのみらい
職種 | 児童発達支援管理責任者/チルハピ新田教室 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 290,000円 固定残業代を含む 70,000円 ※残業の有無に関わらず、法定外時間手当として70,000円/月44.12時間… |
勤務地 | 〒983-0038 宮城県仙台市宮城野区新田4-9-27 O・K Place2階 チルハピ新田教室 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分 8時30分〜19時00分の… |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
【仕事内容】 ◇ 個別支援計画の作成・説明 ◇ モニタリング ◇ 保護者からの相談対応 ◇ 支援 ◇ 送迎 ◇ その他付随業務 等 業務内容の変更の範囲:変更なし |
条件等 |
協業組合 仙台清掃公社
職種 | 事務員(仙台市・本社) |
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雇用 形態 |
契約職員 正規社員への登用の有無:あり 年間10名以上 |
給与 |
月給 167,000円〜226,000円 次の手当が含まれています。事務手当 10,000円〜20,000円 (別途手… |
勤務地 | 〒983-0035 宮城県仙台市宮城野区日の出町1丁目7-15 |
時間 |
変形労働時間制 1年単位 8時00分〜17時00分 年間総労働時間2064H |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
[1]指定袋の販売などの物販管理 [2]収集実績を集計と売上管理 [3]売上実績をもとにした請求書発行 [4]入金処理 [5]伝票処理 変更範囲:会社の定める業務 |
条件等 |
マルチプライ 株式会社
職種 | 消防設備の保守点検 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 180,000円〜280,000円 (別途手当)・家族手当(扶養状況に応じて定額支給)・資格手当(消防設備士等の資格に対… |
勤務地 | 〒983-0034 宮城県仙台市宮城野区扇町3丁目4番23号 |
時間 |
フレックスタイム制 8時30分〜17時45分 13時00分〜15時00分 7時00分〜22時00分 1)は標準就業時間 2)はコ… |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
* * * 未経験歓迎・経験者優遇 * * * 主なお仕事は次のとおりです。 〇消防設備の保守点検、修理 〇報告書の作成 〇改修提案、見積作成など ※ 変更範囲:昇降機点検、電気設備点検… |
条件等 |
千葉エンジニアリング 株式会社 東北支店
職種 | 地質調査エンジニア |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
年俸制 3,600,000円〜6,600,000円 月額換算 300,000円〜550,000円 (別途手当)*年棒÷1… |
勤務地 | 〒983-0035 宮城県仙台市宮城野区日の出町1丁目1-21 MTビル1階 |
時間 | 9時00分〜17時00分 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
◎ 地盤・土質の調査解析 現場管理から成果とりまとめ(報告書作成)と一連業務となり ます。 * エリア:主に宮城県・岩手県・山形県・福島県 変更範囲:変更なし |
条件等 |
医療法人社団 関逓会 仙台ペインクリニック
職種 | 正看護師 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 210,000円〜303,000円 次の手当が含まれています。業務手当 30,000円 住宅(一律)手当 10,000円 |
勤務地 | 〒983-0039 宮城県仙台市宮城野区新田東3丁目14-1 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 16時00分〜9時00分 10時00分〜19時00分 7時30分〜16時30分の… |
休日 | 祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
腰痛、関節痛などの整形疾患や慢性痛に対する神経ブロック等、 疼痛管理を専門とする有床診療所(11床)の看護業務を担当 していただきます。 緩和ケアを専門にするペインクリニックではありません。 *… |
条件等 |
ジェイ商事 株式会社 仙台営業本部
職種 | 接客(総合職) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 219,000円〜255,000円 固定残業代を含む 50,000円〜70,000円 ※*始業前と就業後の一定時間を固定給で支給… |
勤務地 | 〒983-0039 宮城県仙台市宮城野区新田東4ー3-1 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時00分〜17時00分 16時00分〜0時00分 シフト制 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
まずは事業理解を深めるため、『ホールスタッフ』から仕事に携わ って頂きます。 そこから徐々に接客・接遇などをはじめとする店舗 オペレーションの経験を経て、将来的には店舗運営・ホール運営業 務全般に携わ… |
条件等 |