福祉 - 臼田駅
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社会福祉法人里仁会 特別養護老人ホームさくら苑
職種 | 介護福祉士 (新卒向け) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 214,300円 次の手当が含まれています。資格手当 8,000円 処遇改善手当 54,000円 |
勤務地 | 〒384-0303 長野県佐久市下小田切50-1 JR小海線 臼田駅 徒歩 15分 千曲バス佐久市内巡回 城下バス停駅 徒歩 5分 |
時間 |
変形労働時間制 1年単位 8時30分〜17時30分 6時30分〜15時30分 10時30分〜19時30分 |
休日 | *土曜日、日曜日、祝日等を換算しシフトによる交 |
仕事 内容 |
「特別養護老人ホームさくら苑」(個室ユニット型・50床)に於いて、介護 サービス全般の業務を行っていただきます。 * 入居者様の日常の生活サポート * おむつ交換、排泄介助、入浴介助、食事介助等… |
条件等 |
佐久市役所
職種 | 【子育て支援課】児童館職員業務(館長) |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
月給 162,800円〜173,120円 時給換算 1,356円〜1,442円 (別途手当)・時間額は、月額÷労働日数2… |
勤務地 | 〒384-0301 長野県佐久市臼田559-1 |
時間 | 交替制(シフト制) 12時00分〜18時00分 13時00分〜19時00分 8時00分〜13時00分 4)13:00〜18:00 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
○ 佐久市内、各児童館での指導等に関する業務及び児童館の管理な らびに運営です。 ・会計年度任用職員(館長)の募集 ・平日就業時間:(1)12:00〜18:00 (2)13:00〜19:00 ・休日… |
条件等 |
社会福祉法人 佐久市社会福祉協議会
職種 | 事業所業務(通所介護、就労継続支援B型、多機能型) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 179,900円〜246,100円 (別途手当)扶養手当・住居手当・時間外勤務手当・休日勤務手当 有 |
勤務地 | 〒384-0414 長野県佐久市下越16番地5 あいとぴあ臼田内 |
時間 | 交替制(シフト制) 8時30分〜17時15分 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数20日 |
仕事 内容 |
介護保険及び障害福祉サービス事業所における業務 ※ 採用後、事業所以外の法人事務職の勤務となる場合があります。 ※ 変更範囲:社会福祉関連事業の企画・実施、調査研究、総務・経 理など |
条件等 |
社会福祉法人 佐久市社会福祉協議会
職種 | 初級一般事務 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 179,900円〜246,100円 (別途手当)扶養手当・住居手当・時間外勤務手当・休日勤務手当が 支給となる場合があり… |
勤務地 | 〒384-0414 長野県佐久市下越16番地5 あいとぴあ臼田内 |
時間 | 交替制(シフト制) 8時30分〜17時15分 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数20日 |
仕事 内容 |
社会福祉関連事業の企画・実施、調査研究、総務・経理など ※ 変更範囲:介護保険及び障害福祉サービス事業所における業務 |
条件等 |
社会福祉法人里仁会 特別養護老人ホームさくら苑
職種 | 介護スタッフ |
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雇用 形態 |
臨時職員 正規社員への登用の有無:あり 2名 |
給与 |
時給 948円〜1,230円 月額換算 201,955円〜259,784円 次の手当が含まれています。資格手当 4,000円〜8… |
勤務地 | 〒384-0303 長野県佐久市下小田切50-1 |
時間 |
変形労働時間制 1年単位 8時30分〜17時30分 6時45分〜15時45分 10時30分〜19時30分 夜勤は午後5時から翌朝9時 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
「特別養護老人ホームさくら苑」において、介護サービス業務を担 当していただきます。 ・入居者様の生活支援である身の廻りの世話、食事介助、入浴介助 排泄介助等 ・夜勤、早番、遅番勤務があります。 … |
条件等 |
社会福祉法人 里和会 佳里保育園
職種 | 保育士 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 0名 |
給与 | 時給 1,100円〜1,200円 |
勤務地 | 〒384-0303 長野県佐久市下小田切51-1 |
時間 | 9時00分〜16時00分 14時00分〜18時30分 7時30分〜19時30分の間で5時間程度 2)=休憩時間30分 ※就業時間については、… |
休日 | 日曜日、祝日、 |
仕事 内容 |
○ 「社会福祉法人 里和会 佳里保育園」において、保育業務を 担当していただきます。 ・3歳未満児の保育業務 就業時間(1)休憩あり 長時間保育業務 就業時間(2)休憩なし * 応募にあたっては、… |
条件等 |
社会福祉法人 里和会 佳里保育園
職種 | 保育士 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 179,366円〜212,566円 固定残業代を含む 7,900円〜11,900円 ※時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわ… |
勤務地 | 〒384-0303 長野県佐久市下小田切51-1 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 7時30分〜16時30分 9時00分〜18時00分 1)基本時間で2)3)以外に… |
休日 | 日曜日、祝日、 |
仕事 内容 |
○ 「社会福祉法人 里和会 佳里保育園」において、保育業務を 担当していただきます。 ・早朝、延長保育、各事務、事業分担等(面接時に相談) ※ 変更範囲:なし |
条件等 |
社会福祉法人 佐久市社会福祉協議会
職種 | 在宅サービス係、総務課会計係 事務職 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 時給 948円 |
勤務地 | 〒384-0414 長野県佐久市下越16番地5 あいとぴあ臼田内 |
時間 | 9時00分〜16時00分 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
介護保険及び障害福祉サービス事業所における事務及び経理補助 ※ 変更範囲:会社の定める業務の範囲 |
条件等 |
社会福祉法人 里和会 里曲保育園
職種 | 保育士 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 188,400円〜223,600円 次の手当が含まれています。特殊業務手当 6,400円〜7,600円 処遇改善2手当 5,00… |
勤務地 | 〒384-0413 長野県佐久市三分237-1 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時00分 9時30分〜18時30分 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
○ 乳幼児の保育業務です。 ・現在、当園では0歳児〜5歳児までの35名が元気に活動してい ます。 ・主に乳幼児14名を、5人の保育士で担当します。 ・業務が多岐にわたり、体力とフットワークが必要… |
条件等 |
社会福祉法人 佐久市社会福祉協議会
職種 | 多機能型事業所くれよん送迎職員 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
時給 1,040円 (別途手当)資格手当1500円 |
勤務地 | 〒384-0303 長野県佐久市下小田切11番地3 |
時間 | 交替制(シフト制) 8時30分〜9時30分の間で1時間 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
生活介護と放課後等デイサービスの多機能型の事業所です。 送迎職員 生活介護利用者の送迎を行う。 ※ 変更範囲:会社の定める業務の範囲 |
条件等 |
社会福祉法人 佐久市社会福祉協議会
職種 | 多機能型事業所くれよん指導員 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
日給 7,700円 時給換算 993円 (別途手当)職場手当 5000円 資格手当 1500円 処遇改善加算一時金(支給… |
勤務地 | 〒384-0303 長野県佐久市下小田切11番地3 |
時間 | 交替制(シフト制) 8時30分〜17時15分 9時30分〜18時15分 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数7日 |
仕事 内容 |
生活介護と放課後等デイサービスの多機能型の事業所です。 指導員 個別課題の取り組み補助、活動プログラムの作成、補助を 行う。 日常生活の支援、レクリエーション提供、送迎を行う。 ※ 変更範囲:会… |
条件等 |
社会福祉法人 佐久市社会福祉協議会
職種 | 多機能型事業所くれよん支援員 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
時給 1,040円 (別途手当)職場手当 2000円(金額が変更となる場合がありま す)資格手当 1500円 処遇改善加算一時… |
勤務地 | 〒384-0303 長野県佐久市下小田切11番地3 |
時間 | 交替制(シフト制) 10時00分〜16時00分 12時30分〜17時30分 13時00分〜18時00分 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
仕事 内容 |
生活介護と放課後等デイサービスとの多機能型の事業所です。 支援員 障がいのある方に日常生活上の支援や身体機能、 生活能力向上の支援を行う。 ※ 変更範囲:会社の定める業務の範囲 |
条件等 |
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