福祉 - 福生駅
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社会福祉法人 もくせい会 特別養護老人ホーム ヨコタホーム
| 職種 | 介護職員（夜勤専従） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 5名 |
| 給与 |
時給 1,500円 （別途手当）経験により優遇致します。 |
| 勤務地 | 〒197-0011 東京都福生市福生2300-4 |
| 時間 | 16時30分〜9時30分 |
| 休日 | シフト制 |
| 仕事 内容 |
◎ 利用者の入所契約および入退所の手続き、 その他、利用者の事務代行、相談業務をお願い致します。 ＊ 特別養護老人ホームヨコタホームでは、法人理念である 「敏速に・気持ちよく・思いやりのある・地域… |
| 条件等 |
社会福祉法人不動福祉会 不動の森こども園
| 職種 | 保育士（不動の森 こども園） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 201,788円〜276,544円 次の手当が含まれています。調整手当 23,691円〜28,608円 特殊勤務手当 7,897… |
| 勤務地 | 〒197-0011 東京都福生市大字福生2143-11 「不動の森 こども園」 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時20分〜17時05分 6時50分〜15時35分 9時30分〜18時15分 4)10:25〜19:10 … |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
未来に向かって伸びていく子どもたちを職員全員で一人ひとりを 大切にしています。 「こころ」も「からだ」も健康な子どもを保育方針とし、遊びや 人との関わりを大切に保育しています。 ＊ 2023年4… |
| 条件等 |
社会福祉法人不動福祉会 不動の森こども園
| 職種 | 保育士（不動の森 こども園） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 | 時給 1,260円 |
| 勤務地 | 〒197-0011 東京都福生市大字福生2143-11 「不動の森 こども園」 |
| 時間 |
8時30分〜17時15分 15時00分〜19時00分 8時15分〜17時00分 4)10時15分〜19時00分 週40H以内の勤務 ＊… |
| 休日 | 日曜日、祝日、 |
| 仕事 内容 |
未来に向かって伸びていく子どもたちを職員全員で一人ひとりを 大切にしています。 「こころ」も「からだ」も健康な子どもを保育方針とし、遊びや 人との関わりを大切に保育しています。 ＊ 2023年4… |
| 条件等 |
社会福祉法人 昭島ひまわりの家
| 職種 | グループホーム世話人 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 |
時給 1,300円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 50円 （別途手当）週20時間以上勤務5年目まで 居住支援… |
| 勤務地 | 〒197-0802 東京都あきる野市草花2946-9 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜17時00分 16時00分〜10時00分の間で14時間程度 パターン1 日勤9:00〜17:0… |
| 休日 | シフト制 |
| 仕事 内容 |
主に軽度の知的障害の方の生活援助。 食事提供、片付け、清掃、就寝準備、出勤準備の他 就寝見守りがある。 現在は介護業務対象者はおらず基本的 には4名の利用者をサポートする。 |
| 条件等 |
医療法人社団 豊信会 草花クリニック
| 職種 | 看護助手（介護士）（パート） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 2名 |
| 給与 | 時給 1,163円〜1,283円 |
| 勤務地 | 〒197-0802 東京都あきる野市草花2724 徒歩5分 |
| 時間 | 8時30分〜16時30分 |
| 休日 | 日曜日、 |
| 仕事 内容 |
◎ クリニック病棟勤務のお仕事になります。 19床療養型病棟での介護業務全般のお仕事です。 ・入社日応相談いたします。 ＊ 「豊信会」ホームページをご覧ください。 「仕事変更範囲:変更なし」 |
| 条件等 |
労働者協同組合 ワーカーズコープ・センター事業団ＦＵＳＳＡ地域福祉事業所
| 職種 | 児童支援員／放課後等デイサービス歩っ歩 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 2名 |
| 給与 |
時給 1,163円〜1,180円 （別途手当）処遇改善加算あり ＋200円前後（時給） |
| 勤務地 | 〒197-0013 東京都福生市武蔵野台2-3-20 M&WAVE101 放課後等デイサービス歩っ歩 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 13時30分〜19時00分 9時15分〜17時15分 13時00分〜19時00分の間で4時間程度 2)休憩60分（土曜日… |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
| 仕事 内容 |
特別支援学校・学級に通学する児童・生徒の放課後の育成・指導 上記、児童・生徒の送迎 送迎車の運転（車種はノア・ヴォクシ−です） 〔変更範囲:変更なし〕 |
| 条件等 |
労働者協同組合 ワーカーズコープ・センター事業団ＦＵＳＳＡ地域福祉事業所
| 職種 | 学童クラブスタッフ／臨時スマイルクラブ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 0人 |
| 給与 |
時給 1,163円〜1,235円 （別途手当）資格手当・経験手当あります |
| 勤務地 | 〒197-0011 東京都福生市大字福生1055 福生市立第一小学校内 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 13時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分 8時00分〜19時00分の間で5時間程度 2)休憩60分 現場シ… |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
| 仕事 内容 |
児童の遊びと健康、情操を豊かにする指導 学童の運営に関わる業務全般 正社員への登用制度あり（応相談） 〔変更範囲:変更なし〕 |
| 条件等 |
労働者協同組合 ワーカーズコープ・センター事業団ＦＵＳＳＡ地域福祉事業所
| 職種 | 学童クラブスタッフ／武蔵野台 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 0人 |
| 給与 |
時給 1,163円〜1,235円 （別途手当）資格手当・経験手当あります |
| 勤務地 | 〒197-0013 東京都福生市武蔵野台1-12-2 福生市武蔵野台児童館 |
| 時間 | 13時00分〜18時00分 7時30分〜20時00分の間で5時間以上 現場シフトによる 5時間〜8時間（応相談） 時間・曜日等応相談 |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
| 仕事 内容 |
児童の遊びと健康、情操を豊かにする指導 学童の運営に関わる業務全般 正社員への登用制度あり（応相談） 〔変更範囲:変更なし〕 |
| 条件等 |
社会福祉法人 福陽会 特別養護老人ホーム 第２サンシャインビラ
| 職種 | 地域包括支援センター職員 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 240,000円〜292,900円 次の手当が含まれています。特殊業務手当 40,000円 （別途手当）＊賃金に… |
| 勤務地 | 〒197-0012 東京都福生市加美平3-6-10 メゾン加美平 当法人施設 「地域包括支援センター加美」 |
| 時間 | 8時30分〜17時15分 |
| 休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
◎ 地域包括支援センター加美における相談支援業務 【福生市委託事業】2022年4月 開設 ・介護予防ケアマネジメント、介護予防支援事業、総合相談支援等 を行います。 ・地域の関係機関とのネットワーク… |
| 条件等 |
社会福祉法人 福陽会 特別養護老人ホーム 第２サンシャインビラ
| 職種 | 施設ケアマネージャー |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 247,500円〜302,900円 次の手当が含まれています。特殊業務手当 40,000円 処遇改善手当 5,500円〜10,0… |
| 勤務地 | 〒197-0011 東京都福生市福生3244-10 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
＊ 利用者様やご家族様などの相談対応 ＊ 施設内各部署への連絡相談 ＊ 利用者様の認定調査対応 ＊ 各種会議の参加 ＊ ケアマネジメント ・利用者様ケアプラン作成 ・利用者様の状況アセスメント… |
| 条件等 |
社会福祉法人 福陽会 特別養護老人ホーム 第２サンシャインビラ
| 職種 | 施設生活相談員 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 247,500円〜302,900円 次の手当が含まれています。特殊業務手当 35,000円〜40,000円 処遇改善手当 5,5… |
| 勤務地 | 〒197-0011 東京都福生市福生3244-10 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
＊ 利用者様・ご家族様の生活についての相談対応 ＊ 各種会議の参加 ＊ 各部署へ利用者様情報の共有 ＊ 利用者様の入所までの手続き支援 ＊ 利用契約対応 ※ 敷地内にいる他の生活相談員、介護… |
| 条件等 |
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