看護 - 三重郡川越町
の求人情報 8件
株式会社ネオキャリア
職種 | [派遣]訪問介護・看護/ホームヘルパー |
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雇用 形態 |
派遣 |
給与 | [派遣]時給1,150円〜1,250円 |
勤務地 | 三重県三重郡川越町L上記は勤務地の一例です。 |
時間 | [派遣]08:30〜17:30 |
休日 | 日曜日 シフト制 |
仕事 内容 |
利用者さんの生活のお手伝いをお願いします! |
条件等 |
株式会社マックスサポート
職種 | [ア・パ]看護師・准看護師 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト |
給与 |
[ア・パ]時給2,250円〜2,450円 ・時給2250〜2450円 ※経験資格によって変動あり |
勤務地 | 三重県三重郡川越町 |
時間 | [ア・パ]07:00〜16:00、09:00〜18:00、16:00〜09:00 |
休日 | 交代制 |
仕事 内容 |
/ あんしん! 医療行為は少なめ! \ 介護施設にて、 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・簡単な処置 などをお任せいたします。 先輩スタッフがしっかりフォローしますので、 「久しぶりのお仕事… |
条件等 |
社会福祉法人 川越町社会福祉協議会
職種 | 看護師 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
時給 1,430円 (別途手当)資格手当あり |
勤務地 | 〒510-8123 三重県三重郡川越町大字豊田一色314 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜13時00分 8時30分〜17時00分の間で5時間程度 ・6時間を超える勤務の場合は休憩60分… |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
仕事 内容 |
・デイサービスにおける看護業務及びリハビリ、介護業務補助を行 っていただきます。 「変更範囲:変更なし」 |
条件等 |
株式会社 コバルト
職種 | 看護職員 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 0 |
給与 |
時給 1,260円〜1,530円 次の手当が含まれています。資格手当 200円〜300円 役職手当 80円〜200円 改善1手当 20… |
勤務地 | 〒510-8111 三重県三重郡川越町大字当新田217-1 |
時間 |
8時30分〜17時30分の間で3時間以上 *休憩時間については就業時間が6時間以上の場合は45分になります。 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
仕事 内容 |
デイサービスのご利用者様に対しての健康相談・バイタルチェック ・健康指導・機能訓練および介護業務全般 ・看護業務(健康チェック、服薬管理、看護処置、記録など) ・機能訓練業務(マシーン介助、歩行訓練介… |
条件等 |
社会福祉法人 ほほえみ福祉会
職種 | 看護師 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 時給 1,100円〜1,300円 |
勤務地 | 〒510-8114 三重県三重郡川越町大字亀崎新田字里中15番地2 |
時間 | 8時30分〜17時30分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
仕事 内容 |
* 老人介護施設内においての看護業務を行なっていただきます。 * 高齢者の方の健康管理、健康相談、病院受診の際の診療補助 処置および介護等もしていただきます。 * ユニットタイプの施設で、家庭… |
条件等 |
マンパワーグループ株式会社 CS-NAKA(100133156T)
職種 | 有料老人ホームなど |
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雇用 形態 |
派遣 |
給与 |
時給 1,300円 未経験:1300円 経験者:1450円 介護福祉士:1550円 |
勤務地 | 三重県四日市市 |
時間 |
24時間募集 ●週3日・1日5時間からOK! ●日勤のみ ●土日休み など、いろんなシフトのお仕事をご紹介できます!… |
仕事 内容 |
▼介護職/急募!【電話登録OK・週払い可】週3日〜、1日5時間から勤務OK!未経験者大歓迎! 未経験・無資格でも すぐにできるお仕事からスタート! 具体的には・・・⇒ ▼利用者さんの顔と名前を覚え… |
条件等 |
株式会社 成育会 チャイルドウィッシュくわな
職種 | 児童指導員 (保育士は優遇) |
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雇用 形態 |
正社員、パート・アルバイト |
給与 | 月給20万円〜30万円時給1100円〜1500円能力や実績により随時昇給 1万円働きに応じ手当支給 1万円〜3万円 |
勤務地 | 三重県桑名市野田6丁目7番12号 |
時間 | A 10:00〜19:00 B9:00-18:00 |
休日 | 日、シフト制 |
仕事 内容 |
放課後等デイサービスの事業所で、通所されるお子様の発達支援をするお仕事です。 主にはお子様と遊びを通じコミュニケーション持ち、信頼関係を作り、そのお子様にとって何が良い支援となるのか話し合って職員全… |
条件等 |
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