看護師 - 林間田園都市駅
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ワイズプラニング 株式会社

職種 看護師(デイサービス柚っ子) ≪急募≫
雇用
形態
パート・アルバイト
正規社員への登用の有無:なし
給与 時給 1,400円〜1,500円

(別途手当)◆土・祝日は時給 50円UP!
勤務地 〒648-0054
和歌山県橋本市城山台二丁目11-5 「デイサービス 柚っ子」
時間 8時30分〜13時00分 12時00分〜16時00分
*就業時間相談に応じます。
休日 日曜日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日
仕事
内容
○ デイサービス利用者様の看護業務を行っていただきます。
・バイタルチェック(血圧測定など) ・プログラムに基づいての個別の機能訓練業務
* 利用者様一人ひとりに寄り添った看護を お願いします。
条件等

橋本市民病院

職種 ケアワーカー ≪急募≫
雇用
形態
会計年度任用職員
正規社員への登用の有無:なし
給与 月給 184,700円

(別途手当)*介護福祉士資格をお持ちの方:基本給189,000 円 *夜勤1回につき6,300円程度の…
勤務地 〒648-0005
和歌山県橋本市小峰台2丁目8-1
時間 交替制(シフト制) 8時30分〜17時00分 7時30分〜16時00分 10時30分〜19時00分 4)夜勤業務16:30〜9:00(90分…
休日 シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
○ 病棟での介護業務・夜勤業務を行って頂きます。
(日勤のみも可)
* 夜勤介護業務
* 患者様の介護・看護業務等 「介護」「看護」 変更範囲:変更なし
条件等

橋本市民病院

職種 看護師・准看護師
雇用
形態
会計年度任用職員
正規社員への登用の有無:なし
給与 月給 210,700円〜267,500円

(別途手当)月額について:看護師の方は241,300円〜267,500円 准看護師の…
勤務地 〒648-0005
和歌山県橋本市小峰台2丁目8-1
時間 8時30分〜17時00分
休日 土曜日、日曜日、祝日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
橋本市民病院内での看護業務 「看護」 変更範囲:変更なし
条件等

橋本市民病院

職種 看護師・准看護師(病棟・外来)
雇用
形態
会計年度任用職員
正規社員への登用の有無:なし
給与 月給 210,700円〜267,500円

(別途手当)月額について:看護師の方は241,300円〜267,500円 准看護師の…
勤務地 〒648-0005
和歌山県橋本市小峰台2丁目8-1
時間 8時30分〜17時00分
休日 土曜日、日曜日、祝日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
病棟・外来での看護業務 「看護」
条件等

橋本市民病院

職種 ケアワーカー ≪急募≫
雇用
形態
会計年度任用職員
正規社員への登用の有無:なし
給与 月給 184,700円

(別途手当)*介護福祉士資格をお持ちの方:基本給189,000 円 *夜勤1回につき6,300円程度の…
勤務地 〒648-0005
和歌山県橋本市小峰台2丁目8-1
時間 交替制(シフト制) 8時30分〜17時00分 7時30分〜16時00分 10時30分〜19時00分 4)夜勤業務16:30〜9:00(90分…
休日 シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
○ 病棟での介護業務・夜勤業務を行って頂きます。
(日勤のみも可)
* 夜勤介護業務
* 患者様の介護・看護業務等 「介護」「看護」
条件等

株式会社コトリオ(ID:ko0656100322-2392w)

職種 看護助手
雇用
形態
正社員
給与 月給 220,000円
月給22万〜29万円 <別途昇給・賞与あり/経験者優遇/交通費全支給>
勤務地 大阪府河内長野市
時間 8:30 - 17:30
■8:30〜17:30
■9:30〜18:30
休憩1時間
※ほかシフト相談OK
※…
仕事
内容
【急募】[紹]善は急げ≫≫≫応募時の履歴書不要&面接1回!看護助手さん急募
[紹]善は急げ≫≫≫応募時の履歴書不要&面接1回!看護助手さん急募看護師さんのアシスタント業務をお願いします
医療行為はあ…
条件等

社会福祉法人 三寿福祉会

職種 正看護師(友幸・友喜・友語苑)
雇用
形態
パート・アルバイト
正規社員への登用の有無:あり 23名登用(全職種含む)
給与 時給 1,600円

(別途手当)住居手当 5000円/月 特定処遇改善手当 6000円/月 介護支援専門員 7000円/月
勤務地 〒637-0014
奈良県五條市住川町1163-2
時間 8時30分〜17時30分 10時00分〜16時00分の間で5時間以上 相談に応じます
休日 シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日
仕事
内容
・利用者に対する医療的処置 ・医療機関、ご家族との連携 ・利用者の日常生活上の健康管理と世話、看護 ・利用者の生活状況等における記録 ・受診の引率
* 新任研修、定期研修制度あります <正職員登用制…
条件等

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