本部 - 梅田駅
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株式会社東京リーガルマインド（ＬＥＣ）大阪本部（１３−ユ−０８０５１５）
| 職種 | スクール受付事務／梅田／学校運営店頭スタッフ／正社員 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 225,000円〜265,000円 （別途手当）1ヶ月を単位に1ヶ月に5日以上、土・日曜日（祝日除 く）に出勤した場合:… |
| 勤務地 | 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町1-27 ABC-MART梅田ビル5階 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 13時00分〜22時00分 4)9時〜22時の間の1… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
1.講座運営業務 ・資格試験講座の教材手配や準備等の教室で実施 される講座の運営、模擬試験の運営、講義の収録等 ・館内清掃、設備管理等 2.学校事務・接客業務 ・資格試験対策講座の販売および販売促進、… |
| 条件等 |
株式会社東京リーガルマインド（ＬＥＣ）大阪本部（１３−ユ−０８０５１５）
| 職種 | 【福祉事業部門】研修運営スタッフ 関西エリア ／準社員 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 | 時給 1,120円〜1,250円 |
| 勤務地 | 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町1-27 ABC-MART梅田ビル5階 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 月1回からでも可（毎月ご希望の研修会場・日程をお選びいただけます。兼業にも最適） |
| 休日 | シフト制 |
| 仕事 内容 |
自治体から受託した『放課後児童支援員認定研修』『子育て支援員 認定研修』『保育士キャリアアップ研修』などの福祉事業の研修運 営スタッフを関西エリアで募集します！ （主な業務） 研修開始前の教室の設営（… |
| 条件等 |
株式会社東京リーガルマインド（ＬＥＣ）大阪本部（１３−ユ−０８０５１５）
| 職種 | 法人営業／契約社員 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
契約社員 正規社員への登用の有無:あり 1名程度 |
| 給与 | 月給 215,000円〜255,000円 |
| 勤務地 | 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町1-27 ABC-MART梅田ビル5階 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜20時00分の間で8時間 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
法人様向け研修サービス受託研修の運営・営業サポートのお仕事で す。 ・企業の従業員様向け研修の準備や運営全般 ・講義立会い。 ・研修サービスに関する営業活動のフォロー。 企業研修担当者様への商品… |
| 条件等 |
株式会社東京リーガルマインド（ＬＥＣ）大阪本部（１３−ユ−０８０５１５）
| 職種 | ◆急募◆ 大学向け営業・企画・提案等 ／ 正社員 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 | 月給 240,000円〜300,000円 |
| 勤務地 | 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町1-27 ABC-MART梅田ビル5階 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 9時00分〜20時00分の間で8時間程度 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
＜営業・企画提案＞ 関西エリアの大学や専門学校の就職課・キャリアセンター 学部等に対して学内講座（公務員講座や各種国家試験対策講座） を企画・提案・営業。 ルート営業が中心です。 新規営業の際は先… |
| 条件等 |
株式会社東京リーガルマインド（ＬＥＣ）大阪本部（１３−ユ−０８０５１５）
| 職種 | スクール受付事務／梅田／学校運営店頭スタッフ／契約社員 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
契約社員 正規社員への登用の有無:あり 1名程度 |
| 給与 |
月給 205,000円〜245,000円 （別途手当）1ヶ月を単位に1ヶ月に5日以上、土・日曜日（祝日除 く）に出勤した場合:… |
| 勤務地 | 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町1-27 ABC-MART梅田ビル5階 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 13時00分〜22時00分 4)9時〜22時の間の1… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
1.講座運営業務 ・資格試験講座の教材手配や準備等の教室で実施 される講座の運営、模擬試験の運営、講義の収録等 ・館内清掃、設備管理等 2.学校事務・接客業務 ・資格試験対策講座の販売および販売促進、… |
| 条件等 |
株式会社東京リーガルマインド（ＬＥＣ）大阪本部（１３−ユ−０８０５１５）
| 職種 | 大学向け運営・販売業務 ／ アルバイト |
|---|---|
| 雇用 形態 |
準社員（アルバイト） 正規社員への登用の有無:あり 1名程度 |
| 給与 |
時給 1,200円〜1,400円 月額換算 192,000円〜224,000円 （別途手当）時給×8h×20日で計算 |
| 勤務地 | 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町1-27 ABC-MART梅田ビル5階 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 9時00分〜20時00分の間で8時間程度 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
【運営・販売】 学生に対して各種講座の申込受付等の運営業務 大学等から受託した講座などの運営業務 受講者を募るためのPR活動やガイダンス実施 変更範囲:会社の定める業務 |
| 条件等 |
株式会社東京リーガルマインド（ＬＥＣ）大阪本部（１３−ユ−０８０５１５）
| 職種 | キャリアコーディネーター・キャリアコンサルタント／大阪市 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
準社員（アルバイト） 正規社員への登用の有無:あり 1名程度 |
| 給与 |
時給 1,114円〜1,300円 月額換算 178,240円〜208,000円 （別途手当）※時給×8H×20日で計算 |
| 勤務地 | 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町1-27 ABC-MART梅田ビル5階 |
| 時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
・教育機関及び官公庁からの受託案件の キャリアコンサルティング・就労支援や 各種公共事業の運営業務 変更範囲:会社の定める業務 |
| 条件等 |
株式会社 ほっかほっか亭総本部
| 職種 | スーパーバイザー（SV）候補／近畿エリア |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 255,714円〜410,193円 固定残業代を含む 58,714円〜94,193円 ※残業手当は時間外労働の有無にかかわらず、… |
| 勤務地 | 〒530-0014 大阪府大阪市北区鶴野町3-10 ほっかほっか亭総本部 本社 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜17時30分 8時00分〜23時00分の間で7時間以上 22時以降は18歳以上に限る 実働7.… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
店舗運営のスペシャリストとして、直営店店長やFC加盟店のオー ナーのサポートをしていただきます。 具体的な業務は・売り上げの 推移や運営状況を分析し経営アドバイスを行う。 ・店舗スタッフ育 成のノウハ… |
| 条件等 |
株式会社 ほっかほっか亭総本部
| 職種 | 店舗出店開発・物件開発業務 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 433,532円〜597,085円 固定残業代を含む 101,532円〜137,085円 ※固定残業手当は、時間外労働の有無にか… |
| 勤務地 | 〒530-0014 大阪府大阪市北区鶴野町3-10 ほっかほっか亭総本部 本社 喫煙室での業務は無し |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜17時30分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
ほっかほっか亭を中心に展開するハークスレイグループの店舗開発 です。 持ち帰り弁当店「ほっかほっか亭」とコインランドリー「ウォッシ ュアンドシャイン」における出店物件の発掘・折衝・契約業務が 主なお… |
| 条件等 |
株式会社 ほっかほっか亭総本部
| 職種 | 営業統括部長候補 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 540,000円 次の手当が含まれています。役職手当 120,000円 |
| 勤務地 | 〒530-0014 大阪府大阪市北区鶴野町3-10 ほっかほっか亭総本部 本社 喫煙可能区域での業務なし |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時30分〜17時30分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
営業統括部長として営業部門のマネジメント ◇ 業界構造や収益構造、競合分析 ◇ 業界における課題の洗い出しや打ち手の立案 ◇ 営業戦略や推進ロードマップの策定 ◇ 人材育成 ◇ 各種経営会議… |
| 条件等 |
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