支援 - 奥田駅
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株式会社パーミルセキュリティ
| 職種 | [ア・パ]交通誘導警備 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト |
| 給与 |
[ア・パ]日給13,000円〜 日給13,000円〜 未経験からでも高収入！ ・日払い、週払いOK（社内規… |
| 勤務地 | 愛知県稲沢市六角堂東町 |
| 時間 | [ア・パ]08:00〜17:00、20:00〜06:00 |
| 休日 | 交代制 ・週3日〜OK ・選べる時間帯 |
| 仕事 内容 |
名古屋市内、市内近郊にて 交通誘導警備を担当していただきます。 歩行者や自動車の誘導 案内、警備をお任せします。 30分ごとに2名1組で場所を交換するなど 飽きないように考慮してます！ 重た… |
| 条件等 |
社会福祉法人 稲沢市社会福祉協議会
| 職種 | 障がい者相談員（まつのき） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 223,000円〜226,700円 （別途手当）扶養手当 住居手当 資格手当 |
| 勤務地 | 〒492-8253 愛知県稲沢市奥田神ノ木町18 当法人「障害福祉サービス事業所 まつのき」 |
| 時間 | 8時30分〜17時15分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数20日 |
| 仕事 内容 |
障がいのある方の相談支援・認定調査 ・変更範囲:変更なし ※ 採用予定日:令和7年4月1日 |
| 条件等 |
学校法人 日本福祉大学
| 職種 | 学生支援コーディネーター(障がい者対象) |
|---|---|
| 雇用 形態 |
特別契約職員 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 |
月給 250,000円〜300,000円 （別途手当）通勤手当 住宅手当 扶養手当 |
| 勤務地 | 〒470-3295 愛知県知多郡美浜町奥田字会下前35-6 美浜キャンパス |
| 時間 | 9時15分〜17時15分の間で7時間 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日 |
| 仕事 内容 |
学生支援センターで障害のある学生の 相談支援、コーディネートをするお仕事です 資格や経験に応じて以下のいずれかの業務をお願いします ・障害学生及び学習や大学生活に困難を伴う学生にかかる 相談援助業務（… |
| 条件等 |
株式会社 コメリ
| 職種 | 販売・店舗運営職（リージョナル社員） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 196,000円〜235,000円 固定残業代を含む 15,000円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代と… |
| 勤務地 | 〒470-3233 愛知県知多郡美浜町大字奥田字石畑366-1 ハード&グリーン美浜奥田店 の他、自宅から200Km以内の各店舗（転居を伴う転勤あり） |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時45分〜18時00分 10時30分〜19時45分 11時15分〜20時30分 組合わせによるシフト制で… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
販売からスタートし、将来的には店長や地域マネージャーとして、 店舗運営の中堅幹部を目指していただく職種です。 まずはホームセンターでの接客、販売、売場づくり、商品管理、店 長代行業務などを通じて知識… |
| 条件等 |
キムラユニティー 株式会社
| 職種 | 社内SE（車両管理に関わるシステム開発）／稲沢市 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 215,000円〜276,000円 （別途手当）年齢・経験により変動します。 |
| 勤務地 | 〒492-8224 愛知県稲沢市奥田大沢町3番地の1 「当社」稲沢営業所 |
| 時間 |
フレックスタイム制 8時30分〜17時30分 フレックスタイム制 （8時30分〜17時30分内で連続4時間） |
| 休日 | 土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
当社モビリティ−サービス事業内システム部署でのお仕事です。 車両管理に関するシステム開発、導入支援、運用、保守迄、上流工 程を含めた一連の業務をお任せします。 ＜求める人財＞ ・コミュニケーション… |
| 条件等 |
キムラユニティー 株式会社
| 職種 | 安全・品質管理推進スタッフ／稲沢市 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 | 月給 219,000円〜276,000円 |
| 勤務地 | 〒492-8224 愛知県稲沢市奥田大沢町3番地1 「当社」稲沢営業所（奥田） |
| 時間 |
フレックスタイム制 8時30分〜17時30分 8時30分〜17時30分内で連続4時間以上 （フレックスタイム制 ） |
| 休日 | 土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
全社の安全健康・品質に関わり、事故災害、未然防止・再発防止に 対する改善活動を行う部署での勤務です。 事例に基づき調査分析を行い、啓蒙活動は勿論、事務局として、規 則や手順が守られているか、マニュア… |
| 条件等 |
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