建築 - 知立駅
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塚本商事機械株式会社
職種 | エレベーターの保守管理・営業/知立市 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 | 月給 450,000円〜700,000円 |
勤務地 | 〒472-0056 愛知県知立市宝3丁目7-2 当社 名古屋支店 |
時間 | 9時00分〜17時30分 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
・エレベーターの保守・営業(官公庁の入札行為等) ・建築工事関連(インテリア等)の営業 変更範囲:変更なし |
条件等 |
塚本商事機械株式会社
職種 | 建設業界を主体とする営業/名古屋 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 | 月給 450,000円〜650,000円 |
勤務地 | 〒472-0056 愛知県知立市宝 3ー7-2 当社名古屋支店 |
時間 | 9時00分〜17時30分 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
外構・エクステリア・スポーツ施設並にインテリア及び 建築関連施工々事の営業 国家資格の建築施工管理士・土木施工管理士の有資格者には 資格手当を支給 変更範囲:変更なし |
条件等 |
株式会社 KAND
職種 | [正]施工管理・現場監督、一般事務職、CADオペレーター |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
[正]月給25万円〜 ■東京・大阪 月給26.1万円〜 ◎固定残業代(30時間分/4.5万円〜)含む/超過分別途支給 |
勤務地 | 愛知県知立市 |
時間 | [正]08:00〜17:00 |
休日 | 日曜日 土曜日 祝日 完全週休2日 休日:土日祝休み 年間休日:120日 休暇制度:年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 補足情報: ※休日はプロジェクト先によって異なります。 |
仕事 内容 |
建築プロジェクトにおけるサポート業務は、未経験の方でも安心して始められる魅力的な仕事です。 当社では、入社者に対して分からないことがあっても、心配いりません。 なぜなら、充実の研修プログラムが用意され… |
条件等 |
株式会社ハイスタンダード
職種 | [ア・パ]1)2)資材搬入・荷揚げ、建築・建設・土木作業、品出し(ピッキング) |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト、パート・アルバイト |
給与 |
[ア・パ]1)日給18,000円〜、2)日給22,500円〜 《3現場分の支払い》 ・未経験者:1現場6,000円×3=18,0… |
勤務地 | 愛知県知立市 |
時間 | [ア・パ]1)2)08:00〜23:00 |
休日 | 日曜日 祝日 交代制 日・祝はほとんどがお休みです。 他にも希望曜日はお気軽にご相談下さい! |
仕事 内容 |
一般住宅などでの 石膏ボード搬入作業を お願いします。 (1現場平均90分ほど) 体を動かすことが好き! とにかく稼ぎたい! そんな方に、ピッタリのお仕事! ▼POINT *内装資材の搬入作業 … |
条件等 |
株式会社アットキャド
職種 | [派遣]CADオペレーター |
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雇用 形態 |
派遣 |
給与 |
[派遣]時給1,850円〜 月収例 296,000円=時給1850円×8時間×月20日勤務の場合 |
勤務地 | 愛知県知立市 |
時間 | [派遣]09:00〜18:00 |
休日 | 日曜日 土曜日 祝日 完全週休2日 完全週休2日制(土日祝日) |
仕事 内容 |
【建築設計事務所でCADオペレーターのお仕事】 使用CAD:AutoCAD マンションの構造設計図を作成するお仕事です。 RC造の低層〜中層マンションの案件がメインです。 担当者の方から頂くラフ… |
条件等 |
株式会社 豊電子工業
職種 | 設計職(配電部門) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 226,000円〜320,000円 (別途手当)子供手当(扶養)1人につき 5,000円 3人目以降は10,000円 住… |
勤務地 | 〒448-0003 愛知県刈谷市一ツ木町5丁目12番地9 |
時間 |
変形労働時間制 1年単位 8時30分〜17時30分 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
1.建築付帯設備用動力制御盤、電灯分電盤等の電気・構造設計を 行っていただきます。 2.原設計図を元に配電盤類の納入仕様書、製作仕様書の作成を行 っていただきます。 変更範囲:原則なし |
条件等 |
株式会社 鈴木商店
職種 | 配送(1.5t) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 235,000円〜260,000円 次の手当が含まれています。業務手当 5,000円〜30,000円 |
勤務地 | 〒472-0006 愛知県知立市山町御手洗2-8 |
時間 |
変形労働時間制 1年単位 7時00分〜16時00分 8時00分〜17時00分 交代制 1)2)1週間毎の交代制となります。 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
建築資材、合板(ベニヤ板)の配送。 当社倉庫内での軽作業もお願 いします。 <急募> 変更範囲:会社の定める業務 ≪求人者・求職者の皆様へ≫採用後の労働条件については、「労働 契約書・労働条件通知書」… |
条件等 |
株式会社 アロハ警備保障
職種 | 交通誘導警備員、イベント警備員/パート |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 12名 就業形態は請負 |
給与 |
時給 1,030円〜1,250円 (別途手当)車両保守手当 3,000円/月 車両手当 500円/1日 育児手当 10,000… |
勤務地 | 〒472-0025 愛知県知立市池端2丁目18 フレンズ澤田201 知立駅前支部 崎市・知多半島等近郊。 |
時間 | 8時00分〜17時00分 8時30分〜17時30分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
仕事 内容 |
建築現場・土木現場・通信工事・スーパ−・葬祭場・イベント等で の搬入車両・一般車両・歩行者の方々への誘導業務です。 各種工事現場では、交通誘導員の配置が義務づけられています。 また商業施設・イベン… |
条件等 |
株式会社 アロハ警備保障
職種 | 交通誘導警備員・イベント警備員/月給/正社員 |
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雇用 形態 |
正社員 就業形態は請負 |
給与 |
月給 220,000円〜250,000円 (別途手当)車両持込みの場合 持込み手当:500円/1日 保守点検手当:3,000円… |
勤務地 | 〒472-0025 愛知県知立市池端2丁目18 フレンズ澤田201 知立駅前支部 崎市・知多半島等近郊。 |
時間 | 交替制(シフト制) 8時00分〜17時00分 8時30分〜17時30分 終業時間は現場により1)又は2) 所定労働時間外の勤務時間は残業とし… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
建築現場・土木現場・通信工事・スーパ−・葬祭場・イベント等で の 搬入車両・一般車両・歩行者の方々への誘導業務です。 各種工事現場では、交通誘導員の配置が義務付けられています。 また商業施設・イベ… |
条件等 |
株式会社 アロハ警備保障
職種 | 交通誘導警備員・イベント警備員【管理職】 |
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雇用 形態 |
正社員 就業形態は請負 |
給与 |
月給 300,000円 (別途手当)車両持込みの場合 持込み手当:500円/1日 保守点検手当:3,000円/1ケ月 ガソリン… |
勤務地 | 〒472-0025 愛知県知立市池端2丁目18 フレンズ澤田201 知立駅前支部 崎市・知多半島等近郊 |
時間 | 8時00分〜17時00分 8時30分〜17時30分 終業時間は現場により1)2)又はその前後の時間もあり |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
建築現場・土木現場・通信工事・スーパ−・葬祭場・イベント等で の搬入車両・一般車両・歩行者の方々への誘導業務です。 現場実務を通じて、技術・知識を習得して現場責任者・支部長・本 部幹部として活躍して… |
条件等 |
中一建設工業 株式会社
職種 | 建築施工管理(顧問職)/定年退職者歓迎 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 230,000円〜380,000円 (別途手当)役職手当 扶養手当 健康手当 |
勤務地 | 〒472-0042 愛知県知立市内幸町加藤75 |
時間 | 8時00分〜17時00分 |
休日 | 土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
これまで会社を支えてきた世代の方々が今後退職を迎えますが、業 務に忙しく若手を育成するという部分が当社には足りていません。 これまで他の会社で培ってきたノウハウを若手への指導という形で 使い、建設業… |
条件等 |
中一建設工業 株式会社
職種 | 建築施工管理(顧問職)/定年退職者歓迎 |
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雇用 形態 |
顧問 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
時給 2,000円 月額換算 331,200円 (別途手当)月額賃金は時給 2,000円×1日8時間×月平均労働 日数2… |
勤務地 | 〒472-0042 愛知県知立市内幸町加藤75 |
時間 | 8時00分〜17時00分 |
休日 | 土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
これまで会社を支えてきた世代の方々が今後退職を迎えますが、業 務に忙しく若手を育成するという部分が当社には足りていません。 これまで他の会社で培ってきたノウハウを若手への指導という形で 使い、建設業… |
条件等 |
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