就労促進
の求人情報 6件
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静岡県立浜松特別支援学校
| 職種 | 就労促進専門員 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 | 時給 1,500円 |
| 勤務地 | 〒430-0844 静岡県浜松市中央区江之島町1266-2 |
| 時間 | 10時00分〜14時45分 |
| 休日 | 月曜日、土曜日、日曜日、祝日、 |
| 仕事 内容 |
1.職場開拓 高等部生徒の就職先、実習先確保のための事業所訪問 2.障害者雇用への理解啓発活動 パンフレット作成等 3.就労に関する文書作成及びデータ整理 4.その他、校長が必要と認める業務 ※ マ… |
| 条件等 |
静岡県立藤枝特別支援学校
| 職種 | 会計年度任用職員（就労促進専門員） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 | 時給 1,500円 |
| 勤務地 | 〒426-0067 静岡県藤枝市前島2281-1 |
| 時間 | 8時15分〜16時45分の間で4時間程度 就業時間は、4時間を基本とするが、曜日及び業務都合により異なる |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 |
| 仕事 内容 |
・高等部生徒の就労先や職場実習先の開拓支援 ・障害者雇用に関する理解啓発 ・パソコンによる簡単な報告書の作成 ・その他学校長が必要と認める業務 |
| 条件等 |
読谷村役場
| 職種 | 保育士（会計年度任用職員）【読谷村保育所】 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
会計年度臨時的任用:年度契約:更新なし 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 |
月給 199,400円 （別途手当）※経験年数による加給あり ※令和5年度より ・読谷村保育士就労促進支援金（10万円）・読谷… |
| 勤務地 | 〒904-0323 沖縄県読谷村字高志保1406番地 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 7時00分〜15時45分 8時45分〜17時30分 10時15分〜19時00分 1)〜3)のシフト制 ※相談応じます |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
読谷保育所にて保育士業務を担当していただきます。 ・園児67名（0才〜5才） ・担当は面談にて決定 変更範囲:変更なし |
| 条件等 |
読谷村役場
| 職種 | 保育士（会計年度任用職員）【読谷村南保育所】 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
会計年度任用職員 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 |
月給 204,400円 次の手当が含まれています。処遇改善支援手当 5,000円 （別途手当）※経験年数による加給あり… |
| 勤務地 | 〒904-0304 沖縄県中頭郡読谷村字楚辺1030-1 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 7時00分〜15時45分 8時45分〜17時30分 10時15分〜19時00分 1)〜3)のシフト制 ※相談応じます |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
読谷村南保育所にて保育士業務を担当していただきます。 ・園児67名（0才〜5才） ・担当は面談にて決定 変更範囲:変更なし |
| 条件等 |
社名非公開
| 職種 | 特別支援学校就労促進専門員／会計年度任用職員（パート） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 |
時給 1,500円 （別途手当）事業所等連絡旅費 |
| 勤務地 | 静岡県静岡市清水区 |
| 時間 | 8時30分〜14時00分の間で5時間 就業時間、毎週火曜日 |
| 休日 | 月曜日、水曜日、木曜日、金曜日、土曜日、日曜日、祝日、 |
| 仕事 内容 |
学校長の指揮監督の下に、次に掲げる業務に従事する。 1 職場への訪問開拓（自家用車にて） 2 障害者雇用に関する理解啓発 3 雇用促進に関する課題の分析 4 生徒理解 5 その他学校長が必要と認める… |
| 条件等 |
尼崎市役所
| 職種 | 行政事務員（就労促進相談員） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 |
月給 158,620円〜172,560円 時給換算 1,220円〜1,327円 （別途手当）時間額換算式:月給×12ヶ月… |
| 勤務地 | 〒661-0012 兵庫県尼崎市南塚口町2丁目1-1 北部保健福祉センター |
| 時間 | 9時00分〜16時00分 9時00分〜17時30分 1)週5日就労2)週4日就労 相談の上決定 週30時間就労 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
生活保護を受給している稼働年齢層の者等の就労による自立助長 を推進するための支援及び基本的な生活習慣等に課題を抱える生活 保護受給者に対する助言並びに関係機関との協力等により、生活保 護受給者の経済的… |
| 条件等 |
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