勤怠管理 - 茅場町駅
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アイマックエンジニアリング 株式会社
| 職種 | 【急募・経験者募集】総務（給与・人事等の業務） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 3,000,000円〜4,200,000円 月額換算 250,000円〜350,000円 （別途手当）・月額＝年… |
| 勤務地 | 〒103-0026 東京都中央区日本橋兜町21番地7号ー3F |
| 時間 | 9時00分〜17時45分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
総務部配属となり、給与計算、社会保険を中心に幅広く業務に携わ っていただきます。 尚、ご経験スキルによってお任せする管理・業務の割合はご相談さ せていただきます。 ・給与計算・年末調整 ・社会保険… |
| 条件等 |
スマートソーラー株式会社
| 職種 | 人事スタッフ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 | 月給 250,000円〜300,000円 |
| 勤務地 | 〒103-0026 東京都中央区日本橋兜町13-1 兜町偕成ビル別館8F |
| 時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
1.採用業務 （媒体選定・求人票作成・面接調整・内定手続き） 2.労務業務 （入退社手続き 勤怠管理） 3.給与計算サポート 4.総務サポート （庶務管理・美化業務） 5.電話応対・受付・ファイリング… |
| 条件等 |
株式会社 ヤガイ
| 職種 | 経理・総務事務（正社員） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 | 月給 200,000円〜250,000円 |
| 勤務地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1-5-18 泉新川ビル6階 株式会社ヤガイ 東京営業所 |
| 時間 |
変形労働時間制 1年単位 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
★ 東京営業所内でのお仕事です 【経理・総務事務】業務内容は、経歴やスキルにより相談いたしま す。 ＊ 会計帳簿作成、決算サポート、給与計算、勤怠管理、社会保険業 務など。 ※ 応募の際は、ハ… |
| 条件等 |
株式会社サードアイズ
| 職種 | サポート事務（バックオフィス）／東京営業所 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 250,000円〜450,000円 固定残業代を含む 34,000円〜61,000円 ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず… |
| 勤務地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1-14-1 国冠ビル7階 東京営業所 |
| 時間 | 8時40分〜18時00分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
法務・総務・労務のサポート業務（事務）をお任せ致します。 ・契約書類の管理（書類ファイリング、管理シート作成・入力） ・各種書類等の郵送対応 ・社内備品の管理・発注（名刺発注、携帯電話管理など） ・… |
| 条件等 |
株式会社 グッドライフケア東京
| 職種 | 給与関連（課長候補） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 300,000円〜350,000円 固定残業代を含む 56,500円〜65,600円 ※固定残業手当は30時間分の時間外手当（時… |
| 勤務地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目23-5 ONE SHINKAWA3階 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 8時00分〜17時00分 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
＜仕事内容＞ 勤怠管理、給与に関わる業務、社員の入退社手続き、育児休業等の 給付関連（社会保険・雇用保険関係）、健康診断等の手配、 その他給与労務に関わる業務全般 ＜業務内容＞ ・給与管理、人事労務管… |
| 条件等 |
株式会社 グッドライフケア東京
| 職種 | 給与関連 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 250,000円〜300,000円 固定残業代を含む 33,400円〜40,100円 ※固定残業手当は20時間分の時間外手当（時… |
| 勤務地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目23-5 ONE SHINKAWA3階 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 8時00分〜17時00分 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
＜仕事内容＞ 勤怠管理、給与に関わる業務、社員の入退社手続き、育児休業等の 給付関連（社会保険・雇用保険関係）、健康診断等の手配、 その他給与労務に関わる業務全般 ＜業務内容＞ ・給与管理、人事労務管… |
| 条件等 |
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