保険 営業 - 飯塚駅
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株式会社ワイズ・ヒューマン・パートナーズ
| 職種 | [紹介予定派遣]金融事務(生保・損保) |
|---|---|
| 雇用 形態 |
派遣 |
| 給与 |
[紹介予定派遣]時給1,350円〜 経済路線で月額3万まで、正社員後が経済路線で月額7万まで支給となります。 |
| 勤務地 | 福岡県飯塚市 |
| 時間 | [紹介予定派遣]09:00〜17:00 |
| 休日 | 日曜日 土曜日 祝日 完全週休2日制（土日祝日） |
| 仕事 内容 |
明治安田生命 北九州支社管内の田川・飯塚でのお仕事です。 【事務】 〇書類整理やシステムへの入力 〇電話対応業務等 〇保険に関する業務 〇営業の方と同行し事務手続き等 |
| 条件等 |
株式会社ワイズ・ヒューマン・パートナーズ
| 職種 | [紹介予定派遣]金融事務(生保・損保) |
|---|---|
| 雇用 形態 |
派遣 |
| 給与 |
[紹介予定派遣]時給1,350円〜 経済路線で月額3万まで、正社員後が経済路線で月額7万まで支給となります。 |
| 勤務地 | 福岡県飯塚市 |
| 時間 | [紹介予定派遣]09:00〜17:00 |
| 休日 | 日曜日 土曜日 祝日 完全週休2日制（土日祝日） |
| 仕事 内容 |
明治安田生命 北九州支社管内の田川・飯塚でのお仕事です。 【事務】 〇書類整理やシステムへの入力 〇電話対応業務等 〇保険に関する業務 〇営業の方と同行し事務手続き等 |
| 条件等 |
株式会社トキワビル商会
| 職種 | [正]企画営業、ルートセールス・ラウンダー、ビルメンテナンス・管理 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
[正]月給20万円〜24万円 ＜内訳＞ ・基本給200,000円〜240,000円 ■給与支払日:月末〆、翌月15… |
| 勤務地 | 福岡県飯塚市花瀬32番地1 電話番号: 0948‐22‐1718 |
| 時間 | [正]08:00〜17:00 |
| 休日 | 日曜日 交代制 ■週休2日制 …休日:基本的には土日 （祝日・土は当番制/月1回程度） ■その他休暇 …お盆・年末年始・GW ■有給休暇:半年後10日付与 |
| 仕事 内容 |
【主な業務】 ■ 総合ビルメンテナンス ■ 指定管理者業務 など 名称だと難しく感じるかもしれませんが 主に、お客様の建物の維持管理のために 企画・提案を行うお仕事です！ 【主なお客様】 … |
| 条件等 |
株式会社 飯塚ニッシン
| 職種 | 総合事務（保険代理業） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 2,070,000円 月額換算 172,500円 固定残業代を含む 12,500円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にか… |
| 勤務地 | 〒820-0054 福岡県飯塚市伊川535-19 |
| 時間 | 8時30分〜17時30分 勤務時間については、応相談。 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
＊ 来店・電話等接客対応 ＊ パソコン操作 保険会社のシステムを使った保険料試算や見積書作成による 営業サポート エクセル、ワードを使った案内文の作成 ＊ 経理 銀行、コンビニでの保険料清算業務 … |
| 条件等 |
大同生命保険 株式会社 筑豊連絡所
| 職種 | 企業福利厚生プランナー（法人営業）（正） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 200,000円〜250,000円 （別途手当）採用時支給額は能力により異なる |
| 勤務地 | 〒820-0004 福岡県飯塚市新立岩12-7 第三綜合ビル4F |
| 時間 | 9時00分〜17時00分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 |
| 仕事 内容 |
◎ （法人営業）法人会・税理士会等の会員企業様向け福利厚生制度 の推進 ＊ 家庭訪問ではありません ＊ 営業未経験の方も安心の充実した研修制度があります ＊ エリア:筑豊一円／マイカー使用 ※… |
| 条件等 |
富国生命保険 相互会社 北九州支社
| 職種 | 営業総合職／飯塚市 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 255,000円〜285,000円 （別途手当）＊家族手当:0〜47,000円 ＊住宅手当:0〜21,000円 ＊住宅手… |
| 勤務地 | 〒820-0005 福岡県飯塚市新飯塚4-18 UBIイイヅカ3F 「飯塚営業所」 |
| 時間 |
9時00分〜17時00分 ＊就業規則において、事業場外みなし労働時間を採用、7時間勤務したものとする |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数11日 |
| 仕事 内容 |
＊ 育成プログラムに基づいた研修を通じて、生命保険の営業や人材 のマネジメントなど営業所長に必要な知識、スキルを学び、営業 所長登用を目指して頂きます。 また、営業部長・営業次長へのキャリアアップも… |
| 条件等 |
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