作業療法士 - 港区
の求人情報 26件
社会福祉法人 健誠会 東京事業部
職種 | 作業療法士/港区立障害者支援施設 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
時給 2,000円 (別途手当)週30時間以上の場合 住宅手当、扶養手当あり (支給要件あり) |
勤務地 | 〒106-0047 東京都港区南麻布4-6-13 港区立障害者支援ホーム南麻布(指定管理施設) |
時間 | 8時30分〜17時30分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
仕事 内容 |
〜新年度から勤務出来る方を募集〜 ★ 港区立の障害者支援施設(入所定員40名、短期入所定員4名) ★ 常勤の理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が在籍しており、 生活期のリハビリを提供しています。 … |
条件等 |
社会福祉法人 健誠会 東京事業部
職種 | 言語聴覚士/港区立障害者支援施設 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
時給 2,000円 (別途手当)週30時間以上の場合 住宅手当、扶養手当あり (支給要件あり) |
勤務地 | 〒106-0047 東京都港区南麻布4-6-13 社会福祉法人健誠会 港区立障害者支援ホーム南麻布(当社運営施設) |
時間 | 8時30分〜17時30分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
仕事 内容 |
〜新年度から勤務していただける方を募集〜 ★ 港区立の障害者支援施設(入所定員40名、短期定員4名) ★ 常勤の理学療法士、言語聴覚士、作業療法士が在籍しており、生 活期のリハビリを提供しています… |
条件等 |
社会福祉法人 健誠会 東京事業部
職種 | パート 理学療法士/港区立障害者支援施設 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 実績:なし |
給与 |
時給 2,000円 (別途手当)週30時間以上の場合 住宅手当、扶養手当あり (支給要件あり) |
勤務地 | 〒106-0047 東京都港区南麻布4-6-13 港区立障害者支援ホーム南麻布 (指定管理施設) |
時間 | 交替制(シフト制) 8時30分〜17時30分の間で0時間 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
仕事 内容 |
〜新年度から勤務していただける方を募集〜 ★ 港区立の障害者支援施設(入所定員40名、短期入所定員4名) ★ 常勤の理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が在籍しており、 生活期のリハビリを提供してい… |
条件等 |
社会福祉法人 洛和福祉会
職種 | 理学療法士または作業療法士(洛和デイセンターサラサ) |
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雇用 形態 |
※求人に関する特記事項欄参照 正規社員への登用の有無:あり ※求人に関する特記事項欄参照 |
給与 |
月給 249,900円〜254,900円 (別途手当)家族手当:求人に関する特記事項欄参照 |
勤務地 | 〒106-0047 東京都港区南麻布4-6-1 ありすの杜南麻布北棟 洛和デイセンターサラサ |
時間 | 8時30分〜17時15分 実働7時間45分 休憩60分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
〈洛和デイセンターサラサ〉 通所リハビリテーションにてリハビリ業務。 要支援〜要介護の方を 対象に個別リハビリや専門的評価、家屋調査等を提供。 定員40名 (最大) |
条件等 |
Recovery International 株式会社
職種 | 訪問リハビリ/麻布十番事務所 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 285,200円〜317,000円 次の手当が含まれています。資格手当 20,000円 住居(固)手当 20,000円〜23,0… |
勤務地 | 〒108-0073 東京都港区三田1ー2ー18TTD PLAZAビル901 当社 麻布十番事務所 |
時間 | 9時00分〜18時00分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
訪問リハビリ業務全般を行います。 1日の訪問目安時間は300ー320分のため、記録を入力する時 間もしっかりとれます。 30分ー60分の訪問を1日に4ー6件程度担当。 ※ 疲弊せずに多くのご利… |
条件等 |
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ユニ・チャーム株式会社
職種 | (正社員)介護施設・病院向け営業職(茨城エリア担当) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 200,600円〜301,800円 (別途手当)・営業日当 出勤1日に対し、1,700円支給 |
勤務地 | 〒108-8575 東京都港区三田3-5-19住友不動産東京三田ガーデンタワー |
時間 | 8時00分〜16時50分 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
担当する病院・施設に訪問し、排泄ケアの改善提案を行っていただ き、入居者やその家族、介護・看護スタッフ、経営者全ての方の生 活の質を向上させる社会貢献度の高い営業活動です。 会社都合によ る転居を伴う… |
条件等 |