作業療法士 - 浜野駅
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社会福祉法人 山の神福祉会
| 職種 | 理学療法士／作業療法士 機能訓練指導員 入社祝い金10万 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 315,000円 次の手当が含まれています。資格手当 30,000円 食事手当 5,000円 処遇改善手当 40,000円 |
| 勤務地 | 〒266-0026 千葉県千葉市緑区古市場町461-1 特別養護老人ホーム アーバンライフ・ネクステ |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
＊ ショートステイ・デイサービスなどでの勤務です。 ＊ 病院・リハビリ施設とは違う、施設での機能維持を目的に高齢者 に寄り添った対応をお願いします。 ＊ 毎日の生活の中での機能維持ですので、機… |
| 条件等 |
医療法人社団 葵会 介護老人保健施設 葵の園・はまの
| 職種 | リハビリ職 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 2023年 1名、2024年度 2名 |
| 給与 | 時給 1,600円〜1,700円 |
| 勤務地 | 〒260-0824 千葉県千葉市中央区浜野町423-1 |
| 時間 | 8時30分〜17時30分 就業時間1以外の時間帯を希望される場合は要相談。 |
| 休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
| 仕事 内容 |
○ 介護老人保健施設内において入所者及び通所リハビリ利用者に対 してのリハビリ業務 ・入所者 100名 ・通所リハビリ 75名 「変更範囲:変更なし」 |
| 条件等 |
医療法人社団 白金会
| 職種 | 作業療法士（介護老人保健施設） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 | 時給 1,700円〜1,750円 |
| 勤務地 | 〒290-0007 千葉県市原市菊間1136-6 介護老人保健施設 リハパークきくま |
| 時間 | 8時30分〜17時30分の間で5時間以上 出勤曜日や時間数は相談に応じます。 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数7日 |
| 仕事 内容 |
○ 事業所におけるリハビリテーション業務（入所・通所・訪問） 【変更範囲:事業所の定めるすべての業務】 |
| 条件等 |
社会福祉法人 千葉アフターケア協会
| 職種 | 機能訓練指導員（リハビリ） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 218,100円〜259,200円 次の手当が含まれています。職務手当 31,000円〜35,000円 （別途手… |
| 勤務地 | 〒260-0824 千葉県千葉市中央区浜野町649-1 |
| 時間 | 8時30分〜17時30分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
○ 身体障害の利用者へリハビリを実施していただきます。 ○ リハビリテーション実施計画書の作成をしていただきます。 ＊ 生活介護:定員60名（内、入所者32名、他通所利用者）のリ ハビリを実施… |
| 条件等 |
社会福祉法人 千葉アフターケア協会
| 職種 | 機能訓練指導員（リハビリ）＜パート＞ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 | 時給 1,300円〜1,560円 |
| 勤務地 | 〒260-0824 千葉県千葉市中央区浜野町649-1 |
| 時間 | 8時30分〜17時30分の間で4時間以上 ※就業時間については応相談 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
| 仕事 内容 |
○ 身体障害の利用者へリハビリを実施していただきます。 ○ リハビリテーション実施計画書の作成をしていただきます。 ＊ 生活介護:定員60名（内、入所者32名、他通所利用者）のリ ハビリを実施… |
| 条件等 |
社会福祉法人 佑啓会 ふる里学舎
| 職種 | 理学療法士 （市原市:静風荘） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 4人 |
| 給与 |
時給 1,980円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 310円 |
| 勤務地 | 〒290-0265 千葉県市原市今富997-1 社会福社法人佑啓会 ふる里学舎 静風荘 |
| 時間 | 8時00分〜18時00分の間で6時間以上 実働6時間以上 就業時間は相談に応じます。休憩時間は労働条件によります。 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数7日 |
| 仕事 内容 |
主に身体障害をお持ちの方を対象とした事業所において、各種リハ ビリテーションを通じて心と身体のケアを担当していただきます 『変更範囲:変更なし』 |
| 条件等 |
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