作成 - 練馬駅
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株式会社ソラスト介護事業本部
| 職種 | 介護付有料老人ホームの看護師−夜勤専従／東京都練馬区 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 |
時給 1,815円 （別途手当）深夜割増（22〜5時）、夜勤1手当（2,990円／ 回） |
| 勤務地 | 〒176-0002 東京都練馬区桜台5-17-17 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 17時00分〜10時00分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
| 仕事 内容 |
介護付有料老人ホーム グレースメイト練馬桜台の看護師−夜勤専 従 ・バイタルチェック、処置巡回、配薬準備 ・投薬、痰吸引、薬剤塗布、口腔ケア ・食事介助、見守り、移乗介助、看護記録作成 ・急変時の医療… |
| 条件等 |
株式会社セノン 車両運行管理事業部
| 職種 | 公用車運転手／練馬区 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
嘱託社員 正規社員への登用の有無:あり 実績:あり 就業形態は請負 |
| 給与 |
月給 230,000円 次の手当が含まれています。調整手当 60,000円 精励・奨励手当 30,000円 （別途手当… |
| 勤務地 | 〒176-8501 東京都練馬区豊玉北6-12-1 |
| 時間 | 8時30分〜17時15分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
〇練馬の公用車（カローラ ノア ）での 送迎運転業務 〇車両の日常点検及び洗車・清掃 〇日報・月報の作成 〇その他付随する業務等（メール搬送等） 運転する車種:カローラ ノア など ※ 就業場所は窓… |
| 条件等 |
三栄空調工業株式会社
| 職種 | 建築設備現場管理 ／ トライアル併用求人 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 223,000円〜343,000円 次の手当が含まれています。技術貢献手当手当 20,000円〜30,000円 通信手当 3,0… |
| 勤務地 | 〒175-0083 東京都板橋区徳丸3-2-9 加藤マンション105 |
| 時間 | 8時00分〜17時00分 9時00分〜18時00分 1)は現場勤務 2)は本社勤務 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
建築設備（空気調和設備・給排水衛生設備）の設計・施工管理主に 新築・改修工事現場の工程・安全・品質・原価・施工図作成業務施 工規模:延床3,000m2〜20,000m2程度PC・IPa dにて上記の工… |
| 条件等 |
ＳＯＭＰＯケア株式会社
| 職種 | 正看護師／パート／SOMPOケア 練馬 訪問看護 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 毎月50〜60名登用（全社） |
| 給与 |
時給 1,775円〜1,895円 次の手当が含まれています。職務手当 200円 地域手当 255円 資格手当 300円 |
| 勤務地 | 〒176-0012 東京都練馬区豊玉北4-11-10 東洋ライス東日本支店ビル1 階 SOMPOケア 練馬 訪問看護 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 9時00分〜18時00分の間で4時間以上 ※祝日を含めて月・木・金曜のうち週2〜3日 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
| 仕事 内容 |
★ 訪問看護でのお仕事です ★ ◎ 社用車・電動自転車の貸出あり！ 〜主な仕事内容〜 ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理 ・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・家族への介護指導 … |
| 条件等 |
三栄空調工業株式会社
| 職種 | 建築設備（空気調和設備・給排水衛生設備）の設計・施工並び |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 350,000円〜550,000円 次の手当が含まれています。技術貢献手当手当 35,000円〜175,000円 通信手当 5,… |
| 勤務地 | 〒175-0083 東京都板橋区徳丸3-2-9 加藤マンション105 |
| 時間 | 8時00分〜17時00分 9時00分〜18時00分 1)現場 2)本社 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
建築設備（空気調和設備・給排水衛生設備）の設計・施工管理主に 新築・改修工事現場の工程・安全・品質・原価・施工図作成業務施 工規模:延床3,000m2〜20,000m2程度PC・IPa dにて上記の工… |
| 条件等 |
ドリームアドバンス 株式会社
| 職種 | 店長 ジャンボ酒場 東武練馬駅前店 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 330,000円〜470,000円 次の手当が含まれています。役職手当 50,000円〜120,000円 地域手当 14,000… |
| 勤務地 | 〒179-0081 東京都練馬区北町2-38-7 ジャンボ酒場 東武練馬駅前店 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 11時00分〜23時00分の間で8時間程度 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
『ジャンボ酒場』で、店舗スタッフとしてご活躍ください。 勤務地や地域は希望を考慮いたします。 未経験者は調理・接客の基本をイチから指導。 【具体的には】 ◎ たこ焼き・お好み焼・焼そばの調理、… |
| 条件等 |
北菱電興株式会社
| 職種 | 電気設備工事の設計、積算業務（東京営業所） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 251,000円〜370,000円 次の手当が含まれています。勤務地手当 30,000円 |
| 勤務地 | 〒176-0023 東京都練馬区中村北1-13-13 OHD練馬ビル902号 東京営業所 |
| 時間 | 8時30分〜17時30分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数11日 |
| 仕事 内容 |
・官庁、民間の屋内・屋外の電気設備の設計及び積算業務 ・病院、ホテルなどの建物全般に関する設計図作成及び見積書の作 成 （T−Fas、CAD、積算らいでん 使用） ・小工事の現場施工管理業務も兼務 ・… |
| 条件等 |
北菱電興株式会社
| 職種 | 電気設備工事に関する営業（東京営業所） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 270,000円〜370,000円 次の手当が含まれています。勤務地手当 30,000円 |
| 勤務地 | 〒176-0023 東京都練馬区中村北1-13-13 OHD練馬ビル902号 東京営業所 |
| 時間 | 8時30分〜17時30分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数11日 |
| 仕事 内容 |
・電気設備工事に関する営業活動 官公庁の入札業務、ゼネコン・サブコンから依頼の見積書作成等 ・上記業務についての現場担当者と現場調査同行 ・軽微な工事現場の施工管理業務など 変更範囲:変更なし ※ … |
| 条件等 |
株式会社フレアス
| 職種 | 【板橋区】正看護師（看護小規模多機能）パート |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 実績:あり |
| 給与 |
時給 1,800円〜1,900円 （別途手当）下記手当は実績に応じて追加支給 電話当番手当 1回2,000円 ※担当するかは応… |
| 勤務地 | 〒175-0045 東京都板橋区西台3-1-14 フレアス看護小規模多機能板橋西台 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時00分〜20時00分の間で5時間以上 1日5時間〜勤務可！ 兼業可・ダブルワークOK！ 勤務時間・曜日… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
| 仕事 内容 |
【施設内看護・訪問看護業務】 ◇ 他部署との連携（主治医等） ◇ 健康チェック（バイタル測定） ◇ 点滴・注射・褥瘡処置などの医療行為 ◇ 終末期のケア（緩和ケア・看取りケア） ◇ 医療機器… |
| 条件等 |
株式会社 こどもの森
| 職種 | 保育園栄養士:Nicot練馬 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 220,000円〜227,000円 固定残業代を含む 22,000円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代と… |
| 勤務地 | 〒176-0001 東京都練馬区練馬1-11-1 Nicot練馬 |
| 時間 |
変形労働時間制 1年単位 7時00分〜20時00分の間で8時間程度 |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
〇美味しい給食を作りましょう！栄養士さん募集〇 こどもの森グループは、様々な種類の保育所・児童館を首都圏にて 200か所以上運営しています。 保育園は子どもたちにとって大きなおうち、第2のおうち。 … |
| 条件等 |
社会福祉法人 ハッピーネット
| 職種 | 相談支援専門員［障がい者相談支援センター／練馬区北町］ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 244,000円〜356,000円 次の手当が含まれています。専門業務手当 5,000円 資格手当 8,000円〜20,000円… |
| 勤務地 | 〒179-0081 東京都練馬区北町2-30-8 「ゆめの園上宿 障がい者相談支援センター」 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
障がいのある方が地域で自分らしく生活できるようサポートするお 仕事です。 サービスについての相談、ケアプランの作成、行政・サービス事業 所との連絡調整等が主なお仕事です。 専従でのお仕事ですので、相… |
| 条件等 |
泉幸工業 株式会社
| 職種 | 現場代理人見習い（未経験可）／練馬区 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 280,000円〜390,000円 次の手当が含まれています。職務手当 10,000円〜30,000円 （別途手… |
| 勤務地 | 〒176-0001 東京都練馬区練馬3丁目2-8 ライオンズマンション1F 及び現場 |
| 時間 | 8時00分〜17時00分 |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
・給排水、空調設備工事の施工及び現場管理 ・官公庁提出書類作成 ・CAD図面作成 ・見積書作成 ・同上見習い業務（資格取得費用は全額負担） 練馬区内を中心とし東京都内の建築設備工事の施工業務です。 … |
| 条件等 |
泉幸工業 株式会社
| 職種 | 現場代理人／練馬区 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 310,000円〜560,000円 次の手当が含まれています。資格手当 10,000円〜30,000円 職務手当 20,000円… |
| 勤務地 | 〒176-0001 東京都練馬区練馬三丁目2-8 ライオンズマンション1F |
| 時間 | 8時00分〜17時00分 |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
・給排水、空調設備工事の施工及び現場管理 ・官公庁提出書類作成 ・CAD図面作成 ・見積書作成 練馬区内を中心とし東京都内の建築設備工事の施工業務です。 主な建築物は、消防署、小・中学校等の新築、大… |
| 条件等 |
公益財団法人 練馬区環境まちづくり公社
| 職種 | （契約）放置自転車の撤去、保管・返還、誘導・啓発／練馬区 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
契約社員 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 |
月給 183,100円 （別途手当）要件に該当した場合、扶養手当、住居手当の支給有。 |
| 勤務地 | 〒176-0024 東京都練馬区中村1-9-14の中村自転車集積所 他3箇所（練馬区内）の自転車集積所のいずれか |
| 時間 | 8時30分〜17時15分 9時00分〜17時45分 1日7時間45分勤務 1)は撤去業務、誘導・啓発業務の就業時間 2)は保管・返還業務の就… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
（1）放置自転車等の撤去業務 ・放置自転車等の撤去作業、自転車集積所との連絡調整 ・放置自転車業務に関する事務処理（簡単なパソコン操作） （2）撤去された放置自転車等の保管・返還業務 ・自転車集積所の… |
| 条件等 |
株式会社 みんなのかいご
| 職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 320,000円〜350,000円 固定残業代を含む 46,000円〜56,000円 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわら… |
| 勤務地 | 〒176-0012 東京都練馬区豊玉北5-6-8 小林ビル1F |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
〇依頼を受けた利用者に対して訪問をします。 ・契約書の説明・サービス担当者会議の開催・ケアプラン作成 ・月1回モニタリング表の作成等。 〇担当件数は35件以上（他の業務量により増減する。 ） 〇1… |
| 条件等 |
株式会社 みんなのかいご
| 職種 | 主任ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 340,000円〜400,000円 固定残業代を含む 46,000円〜66,000円 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわら… |
| 勤務地 | 〒176-0012 東京都練馬区豊玉北5-6-8 小林ビル1F |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 ・テレワークあり |
| 休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
〇依頼を受けた利用者に対して訪問をします。 ・契約書の説明・サービス担当者会議の開催・ケアプラン作成 ・月1回モニタリング表の作成等。 〇担当件数は35件以上（他の業務量により増減する。 ） 〇1… |
| 条件等 |
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