作成 - 三山木駅
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株式会社 企連

職種 現場管理者
雇用
形態
正社員
給与 月給 300,000円〜700,000円
勤務地 〒610-0313
京都府京田辺市三山木西ノ河原40-3
時間 変形労働時間制 1年単位
8時00分〜17時00分
休日 日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
・現場管理 (主に京田辺市及び近隣市町村の現場) ・パソコンによる書類作成 ・見積書作成 ・人の配置等段取り 変更範囲:変更なし
条件等

株式会社 企連

職種 一般事務員
雇用
形態
正社員
給与 月給 180,000円〜400,000円
勤務地 〒610-0313
京都府京田辺市三山木西ノ河原40-3
時間 変形労働時間制 1年単位
8時00分〜17時00分
休日 土曜日、日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
* パソコンによる書類作成
* 来客や電話の対応、取次
* 銀行・官庁・取引先へ外出用務等 会社に必要な備品の購入(近隣に週2回程度お願いします。
) 変更範囲:変更なし
条件等

株式会社 企連

職種 一般事務員
雇用
形態
パート・アルバイト
正規社員への登用の有無:あり
実績:なし
給与 時給 1,010円〜1,200円
勤務地 〒610-0313
京都府京田辺市三山木西ノ河原40-3
時間 変形労働時間制 1年単位
8時00分〜15時00分 勤務時間相談可能。
休日 土曜日、日曜日、祝日、
仕事
内容
* パソコンによる書類作成
* 来客や電話の対応、取次
* 銀行・官庁・取引先へ外出用務等 会社に必要な備品の購入(近隣に週2回程度お願いします。
) 変更範囲:変更なし
条件等

三協フロンテア 株式会社 ***

職種 センター長候補(京都センター)
雇用
形態
正社員
給与 月給 270,000円〜350,000円

(別途手当)・住宅手当 ・家族手当 ・時間外手当 等
勤務地 〒610-0322
京都府京田辺市普賢寺中島6
時間 8時30分〜17時00分
休日 土曜日、日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
《持ち運び再利用可能な建物モバイルスペースの生産・物流管理》 イベントの店舗等に利用されたモバイルスペースを再出荷するため 協力会社の工程管理や配車管理、品質管理などの管理業務を行うお 仕事です。
条件等

澤村鉄筋 株式会社

職種 施工管理(鉄筋工事)
雇用
形態
正社員
給与 月給 228,000円〜371,000円

(別途手当)扶養手当 子ども1人10,000円
勤務地 〒610-0322
京都府京田辺市普賢寺渕尻83-5
時間 変形労働時間制 1ヶ月単位
8時00分〜17時00分
休日 日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
当社が受注・施工する鉄筋工事の施工管理の仕事です。

* 現場(関西一円)における施工・作業管理業務全般。

* 工事関係書類の作成・管理。

* 発注者との連絡調整・打ち合わせ。
変更範囲:…
条件等

株式会社 東建設

職種 土木建築施工管理技術者
雇用
形態
正社員
給与 月給 340,000円〜400,000円
次の手当が含まれています。現場手当 30,000円 技術手当 30,000円〜75,000円…
勤務地 〒610-0321
京都府京田辺市多々羅東平川原30番地
時間 8時00分〜17時00分
休日 日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
公共事業の土木・建設工事を主としています。
1、パソコンでの工事積算・施工書類の作成など。
2、官公庁工事の監査、監督など。
変更範囲:変更なし
条件等

株式会社明日葉

職種 【正社員】副責任者/京田辺市地域子育て支援センター三山木
雇用
形態
正社員
就業形態は請負
給与 月給 210,000円

(別途手当)京田辺保育士 正社員8H 責任者 週40時間 基本給 187,000(2等級27号)資格手…
勤務地 〒610-0313
京都府京田辺市三山木中央6-5-16 1階
時間 変形労働時間制 1ヶ月単位
8時30分〜17時30分
休日 土曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
子育て支援センターの責任者の補佐 0〜3歳の子どもとその保護者が自由に利用できる広場で子育て 支援のお仕事です。
具体的には、子育て親子を対象に交流の場の 提供や子育て等に関する相談、援助業務、子育て…
条件等

株式会社 朝陽 田辺工場

職種 照明器具・宅配ボックスの商品開発【開発担当】
雇用
形態
正社員
給与 月給 230,000円〜300,000円
勤務地 〒610-0313
京都府京田辺市三山木川口33
時間 変形労働時間制 1年単位
9時00分〜17時35分
休日 日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
・商品開発に伴う構造設計 ・組立図、部品図の作図 ・開発関係帳票の作成
※ 大手メーカーの商品開発、設計変更を行っています。
変更範囲:変更なし
条件等

株式会社明日葉

職種 【準社員】スタッフ/地域子育て支援センター三山木
雇用
形態
準社員
正規社員への登用の有無:あり
実績:あり
就業形態は請負
給与 月給 155,000円
次の手当が含まれています。資格手当 3,000円 
勤務地 〒610-0313
京都府京田辺市三山木中央6―5―16
時間 変形労働時間制 1ヶ月単位
9時00分〜17時00分 ■時間内で実働6h、週休2日・シフト制
休日 土曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
\2024年4月〜当社で受託運営スタート/保育士の資格 を活かして子育て支援センターで活躍してくださる方是非お越しく ださい♪ <仕事内容>
● 子育て親子を対象に交流の場の提供
● 子育て等に関…
条件等

三協フロンテア 株式会社 ***

職種 ユニットハウス整備作業兼管理スタッフ(京都センター)
雇用
形態
正社員
給与 月給 210,000円〜270,000円

(別途手当)・住宅手当 ・家族手当 ・時間外手当 等
勤務地 〒610-0322
京都府京田辺市普賢寺中島6
時間 8時30分〜17時00分
休日 土曜日、日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
イベントの店舗等に利用されたユニットハウスを再出荷できるよう に整備や生産工程の管理、協力会社の指示・管理、品質管理などを 行うお仕事です。
【具体的な仕事内容】 ・ユニットハウス本体の整備、エアコ…
条件等

株式会社 北洋工機

職種 機械設備(建設)現場管理
雇用
形態
正社員
給与 月給 300,000円〜600,000円

(別途手当)経験・資格に応じて賃金相談可
勤務地 〒610-0323
京都府京田辺市水取平15-5
時間 8時00分〜17時30分
休日 土曜日、日曜日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
管理部にて、新築、既存建物内の 空調設備・給排水設備等の設計、施工の管理 ・打合せ ・見積もり作成 ・施工用の図面作成 他
* 男女ともに活躍出来る職場です。

※ 未経験者 歓迎 丁寧に指導致し…
条件等

株式会社 企連

職種 土木技術者
雇用
形態
正社員
給与 月給 300,000円〜700,000円
勤務地 〒610-0313
京都府京田辺市三山木西ノ河原40-3
時間 変形労働時間制 1年単位
8時00分〜17時00分
休日 日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
・土木現場管理 ・公共工事・民間・造成工事 (主に京田辺市及び近隣市町村の現場) ・パソコンによる書類作成 ・施工管理 ・見積書作成 ・人の配置等段取り
* 賞与については業績や本人の勤務内容を見て…
条件等

株式会社 企連

職種 建築技術者
雇用
形態
正社員
給与 月給 300,000円〜700,000円
勤務地 〒610-0313
京都府京田辺市三山木西ノ河原40-3
時間 変形労働時間制 1年単位
8時00分〜17時00分
休日 日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
・建築現場管理 ・公共工事・民間 (主に京田辺市及び近隣市町村の現場) ・パソコンによる書類作成 ・施工管理 ・見積書作成 ・人の配置等段取り
* 賞与については業績や本人の勤務内容を見て判断・支給…
条件等

株式会社 CN建設

職種 土木施工管理技士
雇用
形態
正社員
給与 月給 400,000円〜500,000円
勤務地 〒610-0322
京都府京田辺市普賢寺渕尻60番地
時間 変形労働時間制 1年単位
8時00分〜17時00分
休日 日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
土木施工管理一式 ・工事見積書作成 ・測量業務 ・その他関係書類作成 変更範囲:変更無し
条件等

医療法人 芳松会 田辺病院

職種 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用
形態
正社員
給与 月給 188,000円〜202,500円
次の手当が含まれています。諸手当 20,000円 資格手当 10,000円 住宅手当 3,0…
勤務地 〒610-0312
京都府京田辺市飯岡南原55番地
時間 変形労働時間制 1年単位
8時30分〜17時15分 8時30分〜12時00分 就業時間2)は第4、5土曜日 休憩なし
休日 日曜日、祝日、
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
仕事
内容
介護支援のプラン作成 認定調査・モニタリング その他
※ 経験者優遇 実務未経験の方も歓迎 ≪ 急 募 ≫ 変更範囲:変更無し
条件等

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