介護 - 新守谷駅
周辺の求人情報 51件
株式会社 ひばりの ひばりのハウス
職種 | 訪問介護管理者兼サ責 |
---|---|
雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 270,000円〜290,000円 次の手当が含まれています。役職手当手当 30,000円〜50,000円 処遇改善加算手当 3… |
勤務地 | 〒302-0102 茨城県守谷市松前台7-13-10 |
時間 | 交替制(シフト制) 7時00分〜16時00分 8時30分〜17時30分 11時00分〜20時00分の間で8時間 シフト |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
茨城県守谷市にあるサービス付き高齢者向け住宅ひばりのハウスに 併設の訪問介護事業所の管理者兼サ責のお仕事です。 ◆ ◇ お仕事内容 ◇ ◆ ・介護業務のマネジメント ・人材のマネジメント ・… |
条件等 |
株式会社 ひばりの ひばりのハウス
職種 | 施設長補佐 |
---|---|
雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 280,000円〜300,000円 次の手当が含まれています。役職手当手当 30,000円〜50,000円 処遇改善加算手当 3… |
勤務地 | 〒302-0102 茨城県守谷市松前台7-13-10 |
時間 | 交替制(シフト制) 7時00分〜16時00分 8時30分〜17時30分 11時00分〜20時00分 17時00分〜9時00分の間で8時間 シ… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
茨城県守谷市にあるサービス付き高齢者向け住宅ひばりのハウスの 施設長補佐としてのお仕事です。 施設長をサポートしながら時には代理責任者として施設全体を管理 するやりがいのあるお仕事です。 【具体的… |
条件等 |
医療法人社団 歯英会
職種 | 歯科相談員(訪問歯科) |
---|---|
雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 190,000円〜240,000円 次の手当が含まれています。相談員手当 10,000円 調整手当 25,000円 |
勤務地 | 〒302-0119 茨城県守谷市御所ケ丘4-11-12 |
時間 | 9時00分〜18時00分 |
休日 | 水曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
○ 介護事務所様や介護施設様への、パンフレット配布や 啓蒙活動を行っていただきます。 * 健康保険証確認、集金、情報収集 * ケアマネジャーとの情報交換等 |
条件等 |
社会福祉法人 輝寿会 特別養護老人ホーム やまゆりの郷
職種 | 主任介護支援専門員(ケアマネジャー) |
---|---|
雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 250,000円〜350,000円 次の手当が含まれています。資格手当 30,000円 (別途手当)家族手当:住… |
勤務地 | 〒302-0103 茨城県守谷市大山新田149-1 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
○ 居宅介護支援事務所での管理・ケアマネジャーのお仕事です * 介護を必要とする人に対して、個々のニーズに応じた 介護サービスを提供するために、アセスメントや ケアマネジメントを行い、どのような介護… |
条件等 |
社会福祉法人 輝寿会 特別養護老人ホーム やまゆりの郷
職種 | 介護福祉士 |
---|---|
雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 0人 |
給与 |
時給 1,100円〜1,200円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 60円 特定処遇改善手当 23円 新処遇改善手当 30円 |
勤務地 | 〒302-0103 茨城県守谷市大山新田149-1 |
時間 | 交替制(シフト制) 8時30分〜17時30分 6時45分〜15時45分 7時30分〜16時30分 6時45分〜10時45分の間で4時間程度 … |
休日 | シフト制 |
仕事 内容 |
ユニット型特養80床・従来型特養40床・デイサービスにおける 介護業務 ・入居者様とのコミュニケーション、話し相手や見守り ・お食事の配膳、下膳、介助 ・入浴介助、トイレ誘導・排泄介助 ・バイタル測定… |
条件等 |
株式会社 ぱーく
職種 | 訪問介護 |
---|---|
雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
時給 1,300円〜1,500円 (別途手当)賃金は、資格・経験を鑑み決定 処遇手当 特定処遇手当あり 処遇改善支援補助金あり… |
勤務地 | 〒302-0105 茨城県守谷市薬師台6-7-1 |
時間 | 7時00分〜16時00分 9時00分〜17時30分 8時30分〜17時30分の間で4時間以上 就業時間応相談 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
仕事 内容 |
○ サービス付き高齢者向け住宅内(16室)にて 訪問介護業務をお願いします。 ・洗濯、掃除、買い物 等 ・入浴介助、食事の見守り |
条件等 |
株式会社 桑林
職種 | 施設介護・ホームヘルパー(有資格者)/守谷市 |
---|---|
雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 195,425円〜243,095円 次の手当が含まれています。職務手当 17,000円 職能手当 6,925円〜9,195円 住… |
勤務地 | 〒302-0102 茨城県守谷市松前台4-2-1 アシステッドリビング守谷 |
時間 | 交替制(シフト制) 7時00分〜15時45分 8時45分〜17時30分 10時15分〜19時00分 当直 16:30〜翌9:30(休憩60分… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
* 住宅型有料老人ホーム「アシステッドリビング守谷」において、 利用者様の居室を訪問し、介護・介助業務を提供します。 〈業務内容〉 ・生活介助、食事介助、入浴介助、見守り等 ・排泄処理、オムツ交換 … |
条件等 |
社会福祉法人 木犀会
職種 | 支援職【正規職】/ケアホームもりや/守谷市 経験者 |
---|---|
雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 165,300円〜249,000円 (別途手当)◆諸手当:規定により支給。時間外手当、通勤手当、資 格手当、家族手当、宿… |
勤務地 | 〒302-0104 茨城県守谷市久保ケ丘1-22-17 「ケアホーム もりや」 |
時間 | 交替制(シフト制) 7時30分〜16時30分 8時30分〜17時30分 10時00分〜19時00分 1)〜3)の組み合わせによるシフト制。 … |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
◆ 生活支援員・経験者の募集です。 採用後の勤務実績により主任・ 管理者等の登用も行っています。 ◆ 基本給は経験考慮、資格手当等により経験者優遇しています。 業務の内容は以下の通りです。 ・… |
条件等 |
社会福祉法人 木犀会
職種 | 保育士・児童指導員【正規職】/CSモリヤ/守谷市 |
---|---|
雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 165,300円〜196,500円 (別途手当)◆諸手当:規定により支給。 ・時間外手当、通勤手当、家族手当、資格手当。… |
勤務地 | 〒302-0102 茨城県守谷市松前台3-15-1 「ケアステーションモリヤ」 |
時間 |
変形労働時間制 1年単位 8時30分〜17時30分 9時00分〜18時00分 ・1)2)の時間でシフト制 ・宿直は18:30〜翌7:3… |
休日 | 日曜日、祝日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
◆ 放課後等デイサービスの指導員として、プログラム準備や送迎、 連絡帳などの記録等の日常業務にあたっていただきます。 ・障がいを持った児童の日常生活(手洗い・うがい・歯磨きや排泄 など)の支援、給食… |
条件等 |
社会福祉法人 輝寿会 特別養護老人ホーム やまゆりの郷
職種 | 介護助手(入浴介助) |
---|---|
雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 0 |
給与 |
時給 953円〜1,033円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 60円 特定処遇改善手当 23円 新処遇改善手当 30円 |
勤務地 | 〒302-0103 茨城県守谷市大山新田149-1 |
時間 | 交替制(シフト制) 9時00分〜12時00分の間で3時間程度 就業時間応相談 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
仕事 内容 |
入浴介助 ・特別養護老人ホーム(ユニット型、従来型)における 入所者の入浴介助 ・浴室清掃 (入所者定員110名) 無資格の方も募集可能です。 ※ 介護福祉士の資格をお持ちの方優遇いたします。 |
条件等 |
社会福祉法人 輝寿会 特別養護老人ホーム やまゆりの郷
職種 | 介護支援専門員/施設ケアマネジャー |
---|---|
雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 230,000円〜310,000円 次の手当が含まれています。資格手当 30,000円 調整手当 10,000円 |
勤務地 | 〒302-0103 茨城県守谷市大山新田149-1 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
* 介護を必要とする人に対して、個々のニーズに応じた 介護サービスを提供するために、アセスメントや ケアマネジメントを行い、どのような介護サービスが 必要であるかを判断してケアプランを作成します *… |
条件等 |