介護福祉士 正社員 - 京都市上京区
の求人情報 32件
医療法人社団 千春会
職種 | 介護スタッフ(訪問)訪問介護センターのぞみ |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 172,000円〜174,500円 次の手当が含まれています。職務手当 20,000円 処遇改善加算手当 6,000円 調整手当… |
勤務地 | 〒602-8144 京都府京都市上京区丸太町通黒門東入藁屋町535番地2 リーガル京都二条城北703号室 訪問介護センターのぞみ |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜17時15分 8時00分〜16時15分 10時00分〜18時15分 希望休は配慮します。 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
◆ 自立と生きがいを創造する仕事です ◆ スタッフは利用者の自宅に訪問し、生活支援・身体介助を行いま す。 希望する曜日・時間に働く事ができます。 施設と違い、利用者 対応をマンツーマンで援助を行え… |
条件等 |
社会福祉法人 浄山会 介護老人福祉施設 つきかげ苑
職種 | ケアスタッフ(正社員) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 173,200円〜225,500円 次の手当が含まれています。業 務 1手当 6,000円 業 務 2手当 14,000円 |
勤務地 | 〒602-0852 京都府京都市上京区北之辺町395番地20 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜15時30分 13時30分〜22時00分 22時00分〜7時00分 上記時間以外のシフトあり。… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
* 利用者の日常的介助、介護 * 機能回復レクリエーションの計画実施 * 健康管理の補助 ※ 変更範囲:変更なし 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 |
条件等 |
株式会社 歩 訪問介護まごのて御所北
職種 | 訪問介護員 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 241,500円 次の手当が含まれています。職能手当 10,000円 通信手当 500円 移動手当 21,000円 業務手当 2… |
勤務地 | 〒602-0896 京都府京都市上京区上御霊竪町447番地23 |
時間 |
交替制(シフト制) 7時00分〜16時00分 12時00分〜21時00分 22時00分〜7時00分 *シフト制 *他の勤務時間有… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
居宅での食事、排泄、入浴、外出等の身体介助や、調理、洗 濯、掃除、買物(買物の代行)等の生活援助を行ってもらう 仕事です。 (1)介護保険(65歳以上の方)の訪問介護 1件当たり 30分〜2時間程度… |
条件等 |
社会福祉法人 健光園 高齢者福祉総合施設 ももやま
職種 | 介護職(十四軒町グループホーム) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 180,500円〜289,800円 次の手当が含まれています。支援手当手当 7,300円 (別途手当)夜勤手当 … |
勤務地 | 〒602-8164 京都府京都市上京区千本通出水十四軒町398番地(十四軒町の家 ・十四軒町グループホームは同敷地内にあります) |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 12時30分〜21時30分 21時15分〜7時15分の間で8時間程度 4)9時0… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
認知症高齢者を対象とした十四軒町グループホーム(18床)にお ける日常生活全般の援助 変更範囲:法人の定める業務 |
条件等 |
ひまわり訪問介護事業所(合同会社向日葵)
職種 | サービス提供責任者・訪問介護員 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 187,400円〜220,000円 (別途手当)介護福祉士取得者は資格手当として1,000円/月支 給する |
勤務地 | 〒602-0898 京都府京都市上京区相国寺門前町670番地10 |
時間 | 8時30分〜17時30分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
障害をお持ちの方の通院及び余暇活動等の外出支援や、居宅内での 身体介護(共同実践)や生活援助等のヘルパー業務 また、介護計画書の作成、会議の出席、各関係機関との情報共有、 シフト調整などをお願い致しま… |
条件等 |
ヒューマンライフサービス 有限会社
職種 | サービス提供責任者 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 190,400円〜200,000円 固定残業代を含む 6,700円〜7,000円 ※固定残業手当は月5時間分の残業代を包括の上、… |
勤務地 | 〒602-8201 京都府京都市上京区笹屋町通大宮西入桝屋町583番地 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 8時30分〜17時30分 *上記は代表的な就業時間。 *利用者の希望… |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
高齢者の方、障がいをお持ちの方への訪問介護業務 重要書類作成等の事務 各ヘルパーへの指導・研修 など、介護サービス全般の管理・調整をお願いします。 訪問介護は、身体介護、生活家事援助、移動支援、同行… |
条件等 |
有限会社 介護ステーション ふれんず葉賀
職種 | ヘルパー |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
時給 1,300円〜1,800円 月額換算 234,900円〜321,400円 次の手当が含まれています。住宅手当 10,000… |
勤務地 | 〒602-8228 京都府京都市上京区猪熊通元誓願寺下ル竪神明町472-4 |
時間 | 9時00分〜18時00分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
利用者に対する介護サービス全般 ※ 利用者約250名 「仕事内容の変更範囲:変更なし」 |
条件等 |
株式会社ソラスト介護事業本部
職種 | 訪問介護事業所の介護福祉士/京都府京都市 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 229,300円 次の手当が含まれています。資格手当 20,000円 改善加算手当 34,800円 特定事業所手当 8,000円… |
勤務地 | 〒602-8053 京都府京都市上京区小川通出水上る茶屋町106 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜17時30分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
訪問介護事業所 ソラスト上京の介護福祉士 ・調理・洗濯・買い物・掃除などの生活援助 ・入浴・排泄・食事介助などの身体介護 ♪地域での暮らしを支え「しあわせ」を支えるお仕事 * 変更範囲:変更なし |
条件等 |
社会福祉法人 北野健寿会 特別養護老人ホーム 西陣憩いの郷
職種 | 介護職 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 193,500円〜239,500円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 33,500円〜42,500円 (別… |
勤務地 | 〒602-8476 京都府京都市上京区桐木町885-1 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 11時00分〜20時00分 16時00分〜10時00分 3)休憩120分 |
休日 | シフト制 |
仕事 内容 |
特別養護老人ホームで入居者の方の生活をサポートして頂くお仕事 です 全室個室のユニット施設で7階建施設の1フロアーを担当していた だきます ※ 定員100名に対し職員約80名と手厚い配置を行っていま… |
条件等 |
社会福祉法人 京都ワークハウス
職種 | 就労支援及び相談支援 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 191,000円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 6,000円 特定処遇改善手当 6,000円 ベースアップ手当 8,0… |
勤務地 | 〒602-8253 京都府京都市上京区黒門通下長者町上る南小大門町563番地又は 京都府京都市上京区大宮通中立売上る糸屋町563 『すてぷ糸屋』 |
時間 | 8時45分〜17時15分 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
障がいのある利用者に、軽作業他自主製品づくり、喫茶接客など多 種多様な仕事へのチャレンジの場を提供し、本人の希望・やりたい こと等意志を尊重して取り組んでおり、そのための職業指導や生活 支援に関わる仕… |
条件等 |
株式会社 エクセレントケアシステム 関西支社
職種 | フロアマネージャー(管理者候補)【GH、小規模多機能】 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 308,000円 次の手当が含まれています。地域手当 25,000円 役職手当 10,000円 処遇改善手当 95,000円 <… |
勤務地 | 〒602-0862 京都府京都市上京区出水通土屋町東入東神明町290-1 エクセレント聚楽第 市バス 千本出水 停留所 から 徒歩約2分 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 13時00分〜22時00分 4)21時30分 〜 翌0… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
エクセレントグループが運営するエクセレント聚楽第(グループホ ーム・小規模多機能型居宅介護)で以下のフロアマネージャー業務 、管理者業務の補佐を行っていただきます。 ・職員の労務管理 ・職員のマネジ… |
条件等 |