介護福祉士 アルバイト - 桃山台駅
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株式会社 チャーム・ケア・コーポレーション 大阪本社
職種 | 介護職・夜勤専従(チャームスイート緑地公園)週1回〜 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 185名登用 |
給与 |
時給 1,265円〜1,335円 次の手当が含まれています。資格手当 30円〜100円 (別途手当)*資格手当(時給)… |
勤務地 | 〒561-0862 大阪府豊中市西泉丘3丁目2番21号 介護付有料老人ホーム チャームスイート緑地公園 (2006年11月オープン、居室数128室) 車→「ジオ緑地住宅前」バス停下車 南へ徒歩約3分 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 17時00分〜10時00分 1勤務2日出勤の扱い |
休日 | シフト制 |
仕事 内容 |
株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 介護付有料老人ホームでのご入居者様への夜間帯の介護業務 〜あなたのステキな笑顔は、就寝・起床の合図です〜 ■ ご入居者様により充実した生活を送って… |
条件等 |
ヒューマンライフケア 株式会社
職種 | 生活相談員・デイサービス/豊中の湯(大阪府豊中市) |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 150人 |
給与 |
時給 1,195円〜1,215円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 135円 資格手当 50円 (別途手当)祝日… |
勤務地 | 〒560-0003 大阪府豊中市東豊中町5-2-131 ヒュマンライフケア豊中の湯 |
時間 | 8時00分〜17時00分 9時00分〜18時00分 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
仕事 内容 |
・ご利用者やご家族に対する相談援助 ・新規のご利用者との契約の締結、重要事項説明 ・介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネジャーへの訪問活動(ご利用者の状況報告など) ・各種記録(PC… |
条件等 |
株式会社 我喜大笑
職種 | 介護職(デイサービス)/豊中市 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 実績:あり |
給与 |
時給 1,200円〜1,450円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 90円 (別途手当)保有資格や経験を考慮して… |
勤務地 | 〒561-0861 大阪府豊中市東泉丘3-3-20 サンジュル桃山台1F デイサービス夢楽 桃山台(当社施設) |
時間 |
8時30分〜17時30分 8時30分〜17時30分の間で5時間以上 *休憩は法定通り付与 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
仕事 内容 |
デイサービスにおける介護業務全般 ※ 毎日のレクリエーション考案は必要ありません。 ・入浴介助 ・送迎業務(運転免許がある場合のみ) ・娯楽のサポート 「デイサービス夢楽」は、囲碁・麻雀・将棋・カ… |
条件等 |
株式会社 ベネッセスタイルケア 西日本エリア事業本部
職種 | 非常勤介護スタッフ(パート/豊中市)「くらら桃山台」 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
時給 1,155円 次の手当が含まれています。処遇改善加算手当 40円 (別途手当)時給 介護福祉士1255円 初任者… |
勤務地 | 〒561-0861 大阪府豊中市東泉丘1丁目4-20 「メディカル・リハビリホーム くらら桃山台」 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 8時00分〜17時00分 12時00分〜21時00分 実働8時間勤務 早・日・遅… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
仕事 内容 |
2024年2月【処遇改定】しました! ◆ 新処遇:1155円〜1255円 ◆ 【介護付き有料老人ホーム】 安心感のある居心地のいい家を目指しています! 【仕事内容】 ・ご利用者様の介護、生活支援全… |
条件等 |
ヒューマンライフケア 株式会社
職種 | 介護職員・デイサービス/豊中の湯(豊中市) |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 150人 |
給与 |
時給 1,145円〜1,165円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 135円 (別途手当)・祝日25%割増 初任… |
勤務地 | 〒560-0003 大阪府豊中市東豊中町5丁目2番131号 ヒューマンライフケア豊中の湯 |
時間 | 交替制(シフト制) 8時00分〜17時00分 9時00分〜18時00分 シフト制 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
仕事 内容 |
デイサービスにおける介護業務全般 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・機能訓練の補助 ・各種記録(PCやタブレット入力あり) ・送迎車の添乗や乗降介助(リフト対応あり) … |
条件等 |
株式会社 ベネッセスタイルケア 西日本エリア事業本部
職種 | 夜勤専任介護スタッフ/豊中市/くらら桃山台 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
日給 26,400円〜28,480円 時給換算 1,115円 (別途手当)※時給=日給(夜勤手当を除く)÷16時間で計算… |
勤務地 | 〒561-0861 大阪府豊中市東泉丘1-4-20 「メディカル・リハビリホームくらら桃山台」 拠点には、喫煙専用室を設置し、受動喫煙対策を講じております |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 17時00分〜10時00分 実働16時間 時間は多少前後します。 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
仕事 内容 |
【介護付き有料老人ホーム】 安心感のある居心地のいい家を目指しています! ・ご利用者様の介護・生活支援全般のお仕事 ・上記に付随する業務 ※ 夜勤1回の給与(実働16時間・深夜手当含む) 〈介護職員… |
条件等 |
社会福祉法人 春風会
職種 | 介護スタッフ(非常勤)※夜勤なし/資格不問・未経験者歓迎 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 実績:あり |
給与 |
時給 1,250円〜1,423円 (別途手当)被服手当:5,000円(年1回)【時給単価】※処遇改善手当等含む 無資格 :1,… |
勤務地 | 〒565-0853 大阪府吹田市春日2-25-10 介護老人福祉施設ちくりんの里 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 7時00分〜21時00分 … |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
仕事 内容 |
ユニット型特別養護老人ホームで入居者様の食事・入浴・トイレ等 の生活援助全般 ・入居100床 ショートステイ10床 ・20代から80代の幅広い世代が活躍中です。 ・未経験から始められた方も活躍中です… |
条件等 |
医療法人 高寿会
職種 | 介護福祉士【デイサービス】(桃山台駅・南千里駅)経験不問 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 時給 1,440円〜1,500円 |
勤務地 | 〒565-0854 大阪府吹田市桃山台2-5-13 医療法人 高寿会 桃山台デイサービスセンター *自転車・バイク通勤可 |
時間 | 9時00分〜17時00分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
仕事 内容 |
◇ デイサービスにおける介護業務全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等の介助業務全般 ・送迎業務(運転をすることはありません。 ) ・その他不随する業務 * 利用者 平均12名程度/日 * 同職 … |
条件等 |
株式会社 チャーム・ケア・コーポレーション 大阪本社
職種 | 介護職・モーニングケアパート(チャームスイート緑地公園) |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 185名登用 |
給与 |
時給 1,635円 (別途手当)お持ちの資格により資格手当(時給)を支給します。 *初任者研修:30円 *実務者研修:50円 … |
勤務地 | 〒561-0862 大阪府豊中市西泉丘3丁目2番21号 介護付有料老人ホーム チャームスイート緑地公園 (2006年11月オープン、居室数128室) 車 →「ジオ緑地住宅前」バス停下車 南へ徒歩約3分 |
時間 | 7時00分〜9時00分 2時間限定のお仕事です |
休日 | シフト制 |
仕事 内容 |
株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する介護付有料 老人ホームでのご入居者様の生活の支援 〜朝の短時間 無資格OK ダブルワーク(Wワーク)可〜 ■ ご入居者様により充実した生活を送ってい… |
条件等 |
アプリシェイト豊中
【豊中市】キャリアアップ可能!介護福祉士手当1.8万円。職場見学も可能です!
職種 | 介護職/ヘルパー(パート) |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト |
給与 | 【パート・バイト】時給 1,290円 〜1,550円 通勤手当(上限4万円、社内規定あり) 処遇改善加算を含む 1.上記に別途、資格手当あり… |
勤務地 | 大阪府豊中市庄内宝町1-2-16 |
時間 | 9:00~18:00のうち2時間以上 ※週1~OK |
休日 | シフト制 |
仕事 内容 |
身体介護生活援助 施設内での訪問介護です。 ★一対一のサービスなので、ご利用者様とゆっくりコミュニケーションを取ることができます★ <当社の管理者> 職員のキャリアップや労働環境の改善。… |
条件等 |
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