介護支援専門 - 千里中央駅
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社会福祉法人 三養福祉会 指定介護老人福祉施設 箕面の郷
職種 | ケアマネジャー(居宅) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 230,000円〜240,000円 次の手当が含まれています。業務手当 30,000円 |
勤務地 | 〒562-0027 大阪府箕面市石丸1丁目14-1 北大阪急行線 千里中央駅経由 今宮バス停 から 徒歩5分 |
時間 |
変形労働時間制 1年単位 9時00分〜18時00分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
ケアマネジャー(居宅)のお仕事です * 利用者の介護相談援助や関係機関との連絡調整そしてケアプラン の作成から完結に至る一連の事務 変更範囲:変更なし |
条件等 |
株式会社 長谷工シニアウェルデザイン
職種 | 週2日程度・経験不問のケアマネジャー/千里中央 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
時給 1,700円〜1,750円 次の手当が含まれています。職務手当 185円 資格手当 60円 処遇改善手当 110円 処遇改善支援… |
勤務地 | 〒560-0083 大阪府豊中市新千里西町2-24-18 ブランシエール千里中央 |
時間 | 交替制(シフト制) 9時00分〜17時30分 9時00分〜17時30分の間で6時間以上 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
仕事 内容 |
≪介護付有料老人ホーム ブランシエール千里中央 ケアマネジャー大募集≫ 〜老人ホームにお住まいのご入居者に対する計画作成及び説明〜 入居者家族への連絡調整、入居前面談、介護サービス契約説明 電話・窓口… |
条件等 |
社会福祉法人 三養福祉会 指定介護老人福祉施設 箕面の郷
職種 | ケアマネジャー |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 230,000円〜240,000円 次の手当が含まれています。業務手当 30,000円 |
勤務地 | 〒562-0027 大阪府箕面市石丸1丁目14-1 北大阪急行線 千里中央駅経由 今宮バス停 から 徒歩5分 |
時間 | 9時00分〜18時00分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
特養(施設)ケアマネジャーのお仕事です 利用者の介護相談援助や関係機関との連絡調整そしてケアプランの 作成から完結に至る一連の事務 変更の範囲:変更無し |
条件等 |
株式会社 長谷工シニアウェルデザイン
職種 | ◆年休124日&賞与年2回◆施設ケアマネジャー/千里中央 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 270,500円〜285,500円 次の手当が含まれています。職務手当 30,000円 資格手当 10,000円 処遇改善手当 … |
勤務地 | 〒560-0083 大阪府豊中市新千里西町2-24-18 ブランシエール千里中央 |
時間 | 交替制(シフト制) 9時00分〜18時00分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
≪介護付有料老人ホーム ブランシエール千里中央 ケアマネジャー大募集≫ 〜老人ホームにお住まいのご入居者に対する計画作成及び説明〜 入居者家族への連絡調整、入居前面談、介護サービス契約説明 電話・窓口… |
条件等 |
社会福祉法人 昌壽会 豊中グリーンヒル
職種 | 施設ケアマネ(特養) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 253,700円〜256,500円 次の手当が含まれています。職務手当 15,000円 処遇改善手当 40,500円 処遇改善支… |
勤務地 | 〒560-0002 大阪府豊中市緑丘3丁目330番地の2 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分の間で8時間 ※今は子育てや介護で正職として働けないけど、正職員として頑張りたい方… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
◇ 特別養護老人ホームのご利用者様に対する介護サービス計画 (ケアプラン)の作成・認定調査・利用者面接 ◇ 特別養護老人ホームのご利用者様の病院受診などの送迎 ◇ 特別養護老人ホームでのご利用者の… |
条件等 |
有限会社みらい
職種 | 介護支援専門員 ケアマネジャー(パート) |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 2名 |
給与 |
時給 1,300円〜1,500円 (別途手当)要支援担当手当 300円(1人あたり/月)要介護担当手当 1,000円(1人あた… |
勤務地 | 〒560-0005 大阪府豊中市西緑丘3-22-20 阪急バス 緑丘 バス停下車 徒歩3分 |
時間 | 9時00分〜18時00分 勤務日数・時間は応相談 |
休日 | 土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
仕事 内容 |
* ケアプランの作成・管理 * モニタリング業務 * 関係機関との連絡・調整 * 認定調査など ※ 変更範囲:変更なし ※ 雇用期間3ヶ月後、無期雇用へ転換の途あり。 (3ヶ月終了後、期間… |
条件等 |
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