介護支援専門員 - 葛西駅
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株式会社 アオアクア・訪問看護リハビリステーション 居宅介護支援センター
| 職種 | 【主任】ケアマネジャー＜江戸川区西葛西＞ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 3,400,000円〜4,400,000円 月額換算 283,333円〜366,666円 固定残業代を含む 70,833… |
| 勤務地 | 〒134-0088 東京都江戸川区西葛西6丁目22-18 伊勢崎ビル2隋 当社 西葛西支店 |
| 時間 | 8時45分〜17時45分 オンコールなし |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
＊ 利用者様を尊重し、お気持ちに寄り沿ったサービスを提供できる よう心掛けています。 また訪問看護ステーション・福祉用具との併設の事務所になりま す。 併設により不安な事は看護師・リハビリ職員・福祉… |
| 条件等 |
株式会社 アオアクア・訪問看護リハビリステーション 居宅介護支援センター
| 職種 | 介護支援専門員＜江戸川区西葛西＞ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 3,400,000円〜4,200,000円 月額換算 283,333円〜350,000円 固定残業代を含む 70,833… |
| 勤務地 | 〒134-0088 東京都江戸川区西葛西6丁目22-18 伊勢崎ビル2隋 当社 西葛西支店 |
| 時間 | 8時45分〜17時45分 オンコールなし |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
＊ 利用者様を尊重し、お気持ちに寄り沿ったサービスを提供できる よう心掛けています。 また訪問看護ステーション・福祉用具との併設の事務所になりま す。 併設により不安な事は看護師・リハビリ職員・福祉… |
| 条件等 |
株式会社 アオアクア・訪問看護リハビリステーション 居宅介護支援センター
| 職種 | 【主任】介護支援専門員＜江戸川区西葛西＞ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 3,400,000円〜4,400,000円 月額換算 283,333円〜366,666円 固定残業代を含む 70,833… |
| 勤務地 | 〒134-0088 東京都江戸川区西葛西6丁目22-18 伊勢崎ビル2隋 当社 西葛西支店 |
| 時間 | 8時45分〜17時45分 オンコールなし |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
＊ 利用者様を尊重し、お気持ちに寄り沿ったサービスを提供できる よう心掛けています。 また訪問看護ステーション・福祉用具との併設の事務所になりま す。 併設により不安な事は看護師・リハビリ職員・福祉… |
| 条件等 |
株式会社 アオアクア・訪問看護リハビリステーション 居宅介護支援センター
| 職種 | 訪問看護師＜江戸川区西葛西＞ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,200,000円〜5,200,000円 月額換算 350,000円〜433,333円 固定残業代を含む 87,500… |
| 勤務地 | 〒134-0088 東京都江戸川区西葛西6丁目22-18 伊勢崎ビル2隋 当社 西葛西支店 |
| 時間 | 8時45分〜17時45分 オンコールなし |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
『在宅には看護・リハビリを求めている人がたくさんいます』 自宅へ訪問しての業務となります。 5〜6件／日の訪問、電子カル テ入力が主な仕事です。 その他、他職種へ報告・相談・連絡、担当 者会議出席、委… |
| 条件等 |
株式会社 アオアクア・訪問看護リハビリステーション 居宅介護支援センター
| 職種 | 【管理者候補】訪問看護師＜江戸川区西葛西＞ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 5,000,000円〜6,500,000円 月額換算 416,666円〜541,666円 固定残業代を含む 104,16… |
| 勤務地 | 〒134-0088 東京都江戸川区西葛西6丁目22-18 伊勢崎ビル2隋 当社 西葛西支店 |
| 時間 | 8時45分〜17時45分 オンコールあり |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
『在宅には看護・リハビリを求めている人がたくさんいます』 自宅へ訪問しての業務となります。 5〜6件／日の訪問、電子カル テ入力が主な仕事です。 その他、他職種へ報告・相談・連絡、担当 者会議出席、委… |
| 条件等 |
株式会社 アオアクア・訪問看護リハビリステーション 居宅介護支援センター
| 職種 | 作業療法士＜江戸川区西葛西＞ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,100,000円〜5,100,000円 月額換算 341,666円〜425,000円 固定残業代を含む 85,417… |
| 勤務地 | 〒134-0088 東京都江戸川区西葛西6丁目22-18 伊勢崎ビル2隋 当社 西葛西支店 |
| 時間 | 8時45分〜17時45分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
『在宅には看護・リハビリを求めている人がたくさんいます』 自宅へ訪問しての業務となります。 5〜6件／日の訪問、電子カル テ入力が主な仕事です。 その他、他職種へ報告・相談・連絡、担当 者会議出席、委… |
| 条件等 |
株式会社 アオアクア・訪問看護リハビリステーション 居宅介護支援センター
| 職種 | 理学療法士＜江戸川区西葛西＞ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,100,000円〜5,100,000円 月額換算 341,666円〜425,000円 固定残業代を含む 85,417… |
| 勤務地 | 〒134-0088 東京都江戸川区西葛西6丁目22-18 伊勢崎ビル2隋 当社 西葛西支店 |
| 時間 | 8時45分〜17時45分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
『在宅には看護・リハビリを求めている人がたくさんいます』 自宅へ訪問しての業務となります。 5〜6件／日の訪問、電子カル テ入力が主な仕事です。 その他、他職種へ報告・相談・連絡、担当 者会議出席、委… |
| 条件等 |
株式会社 アオアクア・訪問看護リハビリステーション 居宅介護支援センター
| 職種 | 言語聴覚士＜江戸川区西葛西＞ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,100,000円〜5,100,000円 月額換算 341,666円〜425,000円 固定残業代を含む 85,417… |
| 勤務地 | 〒134-0088 東京都江戸川区西葛西6丁目22-18 伊勢崎ビル2隋 当社 西葛西支店 |
| 時間 | 8時45分〜17時45分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
『在宅には看護・リハビリを求めている人がたくさんいます』 自宅へ訪問しての業務となります。 5〜6件／日の訪問、電子カル テ入力が主な仕事です。 その他、他職種へ報告・相談・連絡、担当 者会議出席、委… |
| 条件等 |
株式会社 チャーム・ケア・コーポレーション 大阪本社
| 職種 | 東葛西（統括リーダー候補）介護付有料老人ホーム |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 304,000円〜365,000円 次の手当が含まれています。地域手当 25,000円 介護報酬手当 6,000円 特定加算手当… |
| 勤務地 | 〒134-0084 東京都江戸川区東葛西4丁目44番3号 介護付有料老人ホーム チャーム東葛西 （2017年5月オープン、居室数57室） |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分 シフト制（日勤帯のみ） |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 有料老人ホームでのスタッフマネジメント・ホーム運営 をサポート！ご入居者様の生活全般の支援 ★ ■ ホームで働くスタッフのマネジメントを通して、… |
| 条件等 |
株式会社 チャーム・ケア・コーポレーション 大阪本社
| 職種 | 東葛西（ホームの管理職候補）介護付有料老人ホーム |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 369,000円〜429,000円 次の手当が含まれています。地域手当 25,000円 処遇改善加算手当 14,000円 資格手… |
| 勤務地 | 〒134-0084 東京都江戸川区東葛西4丁目44番3号 介護職有料老人ホーム チャーム東葛西 （2017年5月オープン、居室数57室） |
| 時間 | 8時30分〜17時30分 10時00分〜19時00分 9時00分〜18時00分 シフト制（日勤帯のみ） |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 有料老人ホームでのスタッフマネジメント・ホーム運営 〜新規開設ホームの立ち上げをお任せすることもあります！〜 ■ ホームで働くスタッフの採用活動、… |
| 条件等 |
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