人材コーディネーター - さいたま市大宮区
の求人情報 10件
株式会社GREEN RIBBON
【完全未経験歓迎☆】たくさん経験を積んでなりたい自分へ！
| 職種 | 【☆関東：総合職募集☆】研修期間を経て、事務や人事・営業へ！なりたい自分へキャリアアップ！ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
●給与 ※試用期間2カ月あり ※この間の給与や待遇に差異はありません 関東：月給20万6,700円～ 北海道：月給18万500… |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番5号 クイーンズタワーC棟14階 |
| 時間 | 9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩60分）、または10:00～19:00（所定労働時間8時間／休憩60分） ※担当クライアントに… |
| 休日 | シフト制 |
| 仕事 内容 |
【完全未経験採用☆】販売・接客等の現場研修からスタート！ 経験を積んで営業や事務、採用の仕事へキャリアアップ♪ 特別なスキルや経験は一切いりません！ 転職回数・ブランクなど、気にすることなくご応… |
| 条件等 |
株式会社GREEN RIBBON
【完全未経験歓迎☆】経験やスキルはこれから身に着けていきましょう！
| 職種 | 【☆全国:総合職募集☆】研修期間を経て、事務や人事・営業へ！経験を積んでなりたい自分へキャリアアップ！ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
●給与 ※試用期間2カ月あり ※この間の給与や待遇に差異はありません 関東：月給20万6,700円～ 関西：月給19万5,80… |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番5号 クイーンズタワーC棟14階 |
| 時間 | 9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩60分）、または10:00～19:00（所定労働時間8時間／休憩60分） ※担当クライアントに… |
| 休日 | シフト制 |
| 仕事 内容 |
【完全未経験採用☆】販売や営業職等の現場研修からスタート！ 経験を積んで営業や事務、採用の仕事へキャリアアップ♪ 特別なスキルや経験は一切いりません！ 転職回数・ブランクなど、気にすることなくご… |
| 条件等 |
株式会社GREEN RIBBON
【未経験歓迎！】これから一緒に成長していきましょう♪やる気重視の採用です！
| 職種 | 【☆西日本：総合職募集☆】研修期間を経て、事務や人事・営業へ！なりたい自分へキャリアアップを応援します！ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
●給与 ※試用期間2カ月あり ※この間の給与や待遇に差異はありません 関西東海：月給19万5,800円～ その他の地域：月給1… |
| 勤務地 | 大阪府大阪府大阪市中央区久太郎町3-1-11 VORT10F |
| 時間 | 9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩60分） または10:00～19:00（所定労働時間8時間／休憩60分） ※担当クライアント… |
| 休日 | シフト制 |
| 仕事 内容 |
【完全未経験採用☆】販売・接客等の現場研修からスタート！ 経験を積んで営業や事務、採用の仕事へキャリアアップ♪ 特別なスキルや経験は一切いりません！ 転職回数・ブランクなど、気にすることなくご応… |
| 条件等 |
株式会社 ｉＤＡ
| 職種 | 人材コーディネーター（ファッション業界キャリア開発）大宮 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 257,227円〜325,147円 固定残業代を含む 43,627円〜55,147円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわら… |
| 勤務地 | 〒330-0802 埼玉県さいたま市大宮区宮町1-114-1 ORE大宮ビル2F 大宮支店 |
| 時間 | 9時30分〜18時00分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
ファッション・コスメ業界特化の人材会社として唯一の全国展開を 行い、クライアントニーズに応じて人材紹介、派遣、教育、店舗運 営などトータルメニューでサービスを提供しています。 人材派遣コーディネータ… |
| 条件等 |
株式会社 アズスタッフ 大宮営業所
| 職種 | (障がい者対象) 総合職 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
契約社員 正規社員への登用の有無:あり 実績:あり |
| 給与 |
月給 249,113円 固定残業代を含む 46,515円 ※固定残業代を含む 30時間分 |
| 勤務地 | 〒330-0803 埼玉県さいたま市大宮区高鼻町 1-31-1 トップス大宮ビル 5F5―A |
| 時間 | 交替制（シフト制） 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
総合職（営業・人材コーディネーター） 営業:ドライバー、外国人派遣に関わる新規・既存営業、クライア ント・派遣スタッフのフォローなど 人材コーディネーター:求職者へのお仕事のご紹介、説明会の対応 、派… |
| 条件等 |
株式会社 パーソナル・エフシェンシー
| 職種 | 人材コーディネーター、既存顧客フォロー営業／大宮センター |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 | 月給 250,000円〜300,000円 |
| 勤務地 | 〒330-0843 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-103大宮大鷹ビル605 株式会社パーソナル・エフシェンシー 大宮センター |
| 時間 | 9時30分〜19時00分の間で8時間程度 |
| 休日 | 土曜日、日曜日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
既存顧客への定期訪問と派遣で働くスタッフさんのフォロー （人材を求める既存企業様への営業訪問人材派遣、紹介のご提案、 引率など） 派遣スタッフさんの採用面接、定期面談、コーディネート、フォロ ー営業に… |
| 条件等 |
シーデーピージャパン株式会社
| 職種 | 人材コーディネーター／さいたま営業所 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 238,630円〜350,590円 固定残業代を含む 45,330円〜66,570円 ※固定残業大は時間外労働の有無にかかわらず… |
| 勤務地 | 〒330-0802 埼玉県さいたま市大宮区宮町4丁目129番地 大栄ツインビルN館6階 シーデーピージャパン（株） さいたま営業所 |
| 時間 | 8時30分〜17時30分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
お仕事を求めている求職者と、人材を求めている企業をつなぐお仕 事です。 それぞれのニーズに応えるために交渉や、一筋縄ではいかない場面 もたくさんあるますが、だからこそやりがいは ◎ 〇お仕事を求め… |
| 条件等 |
株式会社 人生１００年応援企業
| 職種 | 事務職／人材コーディネーター職 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 2名 |
| 給与 | 時給 1,200円 |
| 勤務地 | 〒330-0843 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-27-1 第2開新社ビル3階 |
| 時間 | 9時00分〜18時00分 就業時間応相談 |
| 休日 | シフト制 |
| 仕事 内容 |
◇ 人材派遣・有料職業紹介事業・特定技能（外国人材の支援機関） をメインに業務を遂行しています ◇ 主な業務 ・電話対応 ・応募者への連絡、面接日程調整、追跡連絡等 ・登録者への定期連絡、現状把握ヒ… |
| 条件等 |
株式会社 ジャパン・リリーフ
| 職種 | 人材コーディネーター◆月給25万円以上◆北関東支店 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 250,000円〜320,000円 固定残業代を含む 33,784円〜43,244円 ※給与には20時間分の固定残業代を含む 3… |
| 勤務地 | 〒330-0062 埼玉県さいたま市浦和区仲町1-14-8 大樹生命浦和ビル3階 |
| 時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
■ 派遣スタッフと仕事のマッチング 就業希望の方との面談を実施します。 「頑張って仕事に取り組んで くれるかどうか」などの見極めが大切な仕事です。 ■ お客様企業への提案・報告 一人あたり20〜3… |
| 条件等 |
Ａｓｓｅｍｂｌｅ株式会社
| 職種 | 人材コーディネーター［さいたま市見沼区］ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
契約社員 正規社員への登用の有無:あり 2名 |
| 給与 |
月給 250,000円〜440,000円 次の手当が含まれています。出張旅費手当 30,000円〜40,000円 |
| 勤務地 | 〒337-0852 埼玉県さいたま市見沼区堀崎町825ー1メゾンエルハB2 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 10時00分〜19時00分 11時00分〜20時00分 10時00分〜20時00分の間で8時間程度 シフト… |
| 休日 | 火曜日、水曜日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
セールスプロモーション経験 スマホ販売やウォーターサーバー販売などのマネジメント管轄とな る サービスの理解 人材管理マネジメント 社員管理、育成、店舗運営 研修の開発や採用活動を通じて人材業界のノウ… |
| 条件等 |
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