人事担当 - 京都府
の求人情報 6件
ヒューマンスタッフ 株式会社
職種 | 営 業 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 200,000円〜300,000円 (別途手当)歩合給有り |
勤務地 | 〒611-0031 京都府宇治市広野町西裏28番地の3 |
時間 | 9時00分〜17時30分 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
■ 顧客管理から新規開拓までの提案型営業 ■ 企業の人事担当者との折衝、登録 ■ 希望者への面接、派遣後のフォロー管理等 ※ 業界経験者は別途優遇します。 業務の変更範囲:変更なし |
条件等 |
エスワイズ 株式会社
職種 | 人事事務【週2〜4日勤務】 . |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 過去3年間は該当契約社員 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 時給 1,058円〜1,200円 |
勤務地 | 〒611-0042 京都府宇治市小倉町久保88番地9 |
時間 | 10時00分〜16時00分 11時00分〜17時00分 9時30分〜18時00分の間で4時間以上 表記は勤務例ですので、ご希望の就業時間帯の… |
休日 | 水曜日、土曜日、日曜日、祝日、 |
仕事 内容 |
人事担当の社員のサポート業務 主業務内容 ■ 応募者との日程調整 ■ 受付対応、電話対応等 ■ 募集サイトへの入稿業務 ※ 育児との両立を応援/扶養の相談可能/シフト相談可/残業なし ※ 業… |
条件等 |
テンフィールズファクトリー 株式会社
職種 | 人事担当者 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 300,000円〜450,000円 次の手当が含まれています。職務手当 50,000円〜150,000円 |
勤務地 | 〒619-0237 京都府相楽郡精華町光台1丁目7 けいはんなプラザ9階 |
時間 |
フレックスタイム制 8時00分〜17時00分 9時00分〜18時00分 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
人材開発事業部でのお仕事です。 ◎ 仕事内容 ・新卒面接 ・人材の募集や応募者対応などの採用業務 ・新入社員研修 ・入社/退職手続き業務 人と企業を繋ぐ架け橋に! 人事でキャリアをスタートさせてみ… |
条件等 |
社名非公開
職種 | 営業職 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 180,000円〜350,000円 (別途手当)*扶養されている家族に対する手当として 配偶者15000円、子供5000… |
勤務地 | 京都府京都市山科区 |
時間 | 9時00分〜17時30分 60分の休憩時間は12:00〜12:45と15:00〜15: 15の2回にわけられています。 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
新規顧客開拓、既存顧客対応 自社製品の営業 開発案件対応の協力企業調査 顧客である樹脂ボトル、キャップメーカーなどに対し、技術支援に 関するソリューション提案をお任せします。 具体的には訪問先は樹脂… |
条件等 |
社名非公開
職種 | 人事担当(教育、採用、労務管理)業界未経験可 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 252,200円〜287,200円 固定残業代を含む 57,700円〜65,700円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわら… |
勤務地 | 滋賀県草津市 滋賀県甲賀市 京都府京都市下京区 京都府京都市下京区東塩小路町607辰巳ビル5F |
時間 |
変形労働時間制 1年単位 8時30分〜17時30分 |
休日 | 土曜日、日曜日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
派遣スタッフの採用、入社前教育、就労サポートをお願いします。 業界未経験可、工場内作業のご経験なども生かしていただけます。 入社前教育では、製造の基本、工場内ルール、安全衛生など、 DVD研修を中… |
条件等 |
社会福祉法人 楽慈会
職種 | 人事担当 木津川市 奈良市 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 320,000円〜355,000円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 30,000円 (別途手当)・宿直手… |
勤務地 | 〒619-0204 京都府木津川市山城町上狛天竺堂1-1 「山城ぬくもりの里」 |
時間 |
変形労働時間制 1年単位 8時30分〜17時30分 *シフト制 *月に1回〜2回程度宿直業務あり |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
2001年の創業以来、地域に密着した福祉・医療・保育事業を展 開し、これからも新規事業にチャレンジをし続けるらくじ会グルー プで、人事部門のリーダー候補を募集します。 組織基盤を創り、事業成長を後押… |
条件等 |
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