交通 - 川崎市
の求人情報 1,425件
東葉警備保障株式会社 横浜支店
| 職種 | セキュリティスタッフ／川崎市（未経験者可） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 就業形態は請負 |
| 給与 |
月給 235,000円〜260,000円 （別途手当）〇時間外手当は全額支給 〇交通費全額支給 〇交通誘導警備業務検定2級所持… |
| 勤務地 | 〒216-0035 神奈川県川崎市宮前区周辺エリアの工事現場 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時00分〜17時00分 8時30分〜17時30分 9時00分〜18時00分 ※担当する現場によって開始時… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
＜地域の安全を守るセキュリティのエキスパート＞ 通信工事現場の交通誘導をメインとする、店舗駐車場警備・施設 警備・イベント会場警備を担当していただきます。 社員の9割以上が未経験から始めています。 … |
| 条件等 |
東葉警備保障株式会社 横浜支店
| 職種 | セキュリティスタッフ／川崎市 高津区 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 就業形態は請負 |
| 給与 |
月給 235,000円〜270,000円 （別途手当）※特記事項欄参照 ・時間外手当別途支給 ・交通費全額支給 ・交通誘導資格… |
| 勤務地 | 〒213-0023 神奈川県川崎市高津区子母口 工事終了等で移動の可能性あり:他神奈川県内・東京都一部 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時00分〜17時00分 8時30分〜17時30分 9時00分〜18時00分 就業場所により開始時間変動有… |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
＜地域の安全を守るセキュルティのエキスパート＞ 通信工事現場の交通誘導をメインとする、店舗駐車場警備・施設警 備・イベント会場警備を担当していただきます。 社員の9割以上は未経験から始めています。 … |
| 条件等 |
株式会社 グローバル総合研究所
| 職種 | 生活相談員【シンシア川崎ショートステイ】正社員 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 260,150円〜432,000円 次の手当が含まれています。特殊作業手当 9,500円〜43,900円 技能手当 29,500… |
| 勤務地 | 〒214-0001 神奈川県川崎市多摩区菅4丁目12番地2号 シンシア川崎ショートステイ |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
☆ ★ シンシア川崎は「短期入所生活介護:最大定員56名」 の介護施設です ★ ☆ 【 ◎ 前職給与保証も可能です ◎ 】 ■ 業務内容 ■ 計画書作成・契約・営業・各種連携業務など、 施設… |
| 条件等 |
株式会社 みんなのみらい計画
| 職種 | 保育士（新川崎えほんの森保育園） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 215,000円〜355,000円 次の手当が含まれています。保育士手当 5,000円 （別途手当）・処遇改善手… |
| 勤務地 | 〒212-0057 神奈川県川崎市幸区北加瀬1-10-1 新川崎えほんの森保育園 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 7時00分〜20時00分の間で8時間 早番、遅番のシフト協力可能な方優遇します。 |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
○ 保育業務全般の業務をお願いいたします。 ・0歳児〜5歳児の保育業務（定員100名） ・書類作成や付随する業務 （分け合って負担軽減に取り組んでいます。 ） ○ 一人一人に温かく心のこもった保育… |
| 条件等 |
株式会社 みんなのみらい計画
| 職種 | 【関東エリア】保育スーパーバイザー（SV） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 292,000円〜322,000円 次の手当が含まれています。資格手当 5,000円 処遇改善手当 12,000円 精勤手当 5… |
| 勤務地 | 〒212-0057 神奈川県川崎市幸区北加瀬1丁目10ー1 新川崎えほんの森保育園 だくことがございます。 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 9時00分〜18時00分の間で8時間程度 基本的には上記勤務時間となりますが園の状況により臨機応変にご対応いただきます。 |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
担当エリアの保育運営・サポート業務をしていただくお仕事です。 ◇ 運営支援・巡回 ⇒各園の運営状況を把握し、保育の質向上をサポート。 ⇒部長や園長をサポートし、会社方針や施策を各園へ共有。 … |
| 条件等 |
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