主任介護支援専門員 - 大阪府
の求人情報 353件
エヌ・エス・ケイ株式会社
職種 | ケアマネジャー(鶴見区) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 285,000円〜315,000円 (別途手当)※別途歩合支給 *ケアプラン30件以上は 3,000円/件 *主任介護支… |
勤務地 | 〒538-0051 大阪府大阪市鶴見区諸口3丁目1-17-111 |
時間 | 8時30分〜17時30分 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
居宅ケアマネ業務、ケアプラン作成 鶴見区居宅介護支援事業所への勤務になります。 「変更範囲:変更なし」 |
条件等 |
有限会社 ケアステーション青空
職種 | 介護支援専門員 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 230,000円 (別途手当)資格手当 主任介護支援専門員 月10,000円 |
勤務地 | 〒586-0037 大阪府河内長野市上原町495-1 青空の杜 河内長野駅より南海バス 下高向バス停 下車徒歩5分 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 9時00分〜18時00分 シフト制 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
* ケアプラン作成 変更範囲:変更無し |
条件等 |
株式会社OneArc
職種 | 主任介護支援専門員 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 | 月給 260,000円〜320,000円 |
勤務地 | 〒567-0006 大阪府茨木市耳原1-8-18 ヴィラシャリテ103 |
時間 | 9時00分〜18時00分 |
休日 | 土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
居宅介護支援利用者に対する介護サービス 計画の策定・関係事業者との連絡調整業務 相談業務・認定調査及び要介護認定の申請代行 高槻市・茨木市を中心に、担当数は30〜35人程度です 社用車・バイク・自転車… |
条件等 |
社名非公開
職種 | 介護支援専門員(ケアマネージャー) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 230,000円〜280,000円 次の手当が含まれています。調整手当 50,000円〜80,000円 ケアマネ手当 20,00… |
勤務地 | 大阪府寝屋川市 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
◎ サービス付き高齢者向け住宅に住んでおられる方への ケアプランの作成 及び相談業務等 その他 上記に付随する業務 * 試用期間の労働条件 及びマイカー通勤については 面接時に相談させて頂きます。 |
条件等 |
社会福祉法人 覚寿園
職種 | ケアマネージャー |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 273,700円〜323,300円 次の手当が含まれています。特殊業務手当 35,000円 主任ケアマネ手当 5,000円 処遇… |
勤務地 | 〒595-0011 大阪府泉大津市曽根町2丁目2-38 |
時間 | 8時45分〜17時45分 8時00分〜17時00分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
居宅介護支援事業におけるケアマネジメント業務全般 〜急募〜 変更の範囲:変更なし |
条件等 |
社名非公開
職種 | 介護支援専門員 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 242,000円〜252,000円 固定残業代を含む 44,000円 ※時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業… |
勤務地 | 大阪府岸和田市 |
時間 | 9時00分〜17時00分 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
在宅の利用者様向けのケアプランの作成・事業所との連絡調整・ 介護保険更新の援助等 ケアマネジャー業務 資格取得された未経験の方も歓迎いたします。 変更範囲:変更なし |
条件等 |
オムニクス 株式会社
職種 | 介護支援専門員(ケアマネジャー) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 250,000円〜300,000円 次の手当が含まれています。職務手当 20,000円〜30,000円 調整手当 20,000円… |
勤務地 | 〒590-0061 大阪府堺市堺区翁橋町1丁9番15号 |
時間 |
変形労働時間制 1年単位 9時00分〜17時00分 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
〇要介護者から相談に応じ、その心身の状況に適切なサービス利用 できるよう事業所との連携調整やケアマネジメントを行う ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の開催 ・サービス事業所との調整 ・ご利用者… |
条件等 |
金柑介護サービス 株式会社
職種 | 【シニア限定】ケアマネージャー/大阪市北区 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 270,000円〜350,000円 次の手当が含まれています。資格手当 30,000円 職務手当 90,000円〜170,000… |
勤務地 | 〒531-0041 大阪府大阪市北区天神橋7丁目3-2 大山ビル604号 きん柑ケアプランセンター北 |
時間 | 9時00分〜18時00分 |
休日 | 土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
・ケアプラン作成 * 未経験の方も大歓迎! 何度でも優しく丁寧にアドバイスします。 変更範囲:変更なし |
条件等 |
金柑介護サービス 株式会社
職種 | 【シニア限定】ケアマネージャー |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 270,000円〜350,000円 次の手当が含まれています。資格手当 30,000円 職務手当 90,000円〜170,000… |
勤務地 | 〒532-0004 大阪府大阪市淀川区西宮原2丁目7-45 フルーレ第二新大阪1107号 |
時間 | 9時00分〜18時00分 |
休日 | 土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
・ケアプラン作成 ・未経験の方も大歓迎! 何度でも優しく丁寧にアドバイスします。 変更範囲:変更なし |
条件等 |
社会福祉法人 大阪平成会 特別養護老人ホーム ふれ愛丸山荘
職種 | 特養内の施設ケアマネージャー |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 216,184円〜273,904円 次の手当が含まれています。福祉業務手当手当 42,784円〜49,504円 処遇改善手当 1… |
勤務地 | 〒545-0042 大阪府大阪市阿倍野区丸山通1丁目2-8 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
施設ケアマネ業務の一連の業務をお願い致します。 ・ケアプランの作成、更新、管理 ・入所されてる方へのアセスメント ・施設内でのサービス担当者会議 ・モニタリング業務 ・上記に付随する事務作業 他、送… |
条件等 |
株式会社 ナチュラルハート
職種 | 主任介護支援専門員又は介護支援専門員/大阪市福島区 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 283,740円 固定残業代を含む 37,660円 ※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず20時間分の固定残業代として支… |
勤務地 | 〒553-0007 大阪府大阪市福島区大開2丁目4-17-703 すまいりぃ福島・此花ケアプランセンター |
時間 |
変形労働時間制 1年単位 9時00分〜18時00分 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
ケアマネージャー業務。 当社が令和5年4月に新設した、大阪市福島区でのケアプランセン ターでの勤務となります。 今回は追加で1名の募集をします。 ケアマネージャー未経験の方でも、ベテランの管理者が… |
条件等 |
株式会社 ナチュラルハート
職種 | 主任介護支援専門員/大阪市西淀川区 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 283,740円 固定残業代を含む 37,660円 ※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず20時間分の固定残業代として支… |
勤務地 | 〒555-0032 大阪府大阪市西淀川区大和田1丁目3-24 |
時間 |
変形労働時間制 1年単位 9時00分〜18時00分 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
ケアマネジャー業務。 大阪市西淀川区のケアプランセンターでの、一人勤務となります。 ベテランの管理者が来春4月前後に退職予定のため、後任として、 2〜4月に勤務をスタートして頂く予定です。 ケアプ… |
条件等 |
社会医療法人 大道会
職種 | ケアマネジャー/土日祝休み年間休日120日以上(城東区) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 234,200円〜252,100円 次の手当が含まれています。住宅手当 10,000円 食事手当 5,000円 ケアマネ手当 4… |
勤務地 | 〒536-0025 大阪府大阪市城東区森之宮2丁目森之宮第2団地6号棟102号室 ケアプランセンターおおみち |
時間 | 8時30分〜17時15分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数13日 |
仕事 内容 |
・特定事業所1を取得しているため、重度者や看取りケースは多い ですが、併設する訪問看護やリハビリ、福祉用具と連携できるため 連携の負担は少なく、臆せず仕事ができます。 気軽に相談できる職 員ばかりなの… |
条件等 |