リーダー - 岩本町駅
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株式会社One Terrace
月給35～50万円以上のスキル評価基準あり 海外チームとの開発実績も得られます
| 職種 | システム開発プロジェクトリーダー、マネージャー（PL、PM） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員、契約社員 |
| 給与 |
月給35～50万円 以上 ※スキル評価基準を重視して、待遇、職位のマッチングをさせていただきます。 ※経験年数の長さ、当社での勤続年数は… |
| 勤務地 | 東京都千代田区岩本町1－9－2BizSQUARE神田3F |
| 時間 | 09：00～18：00 |
| 休日 | 土、日、祝 |
| 仕事 内容 |
プロジェクト進行管理（PM、PL） ①システム開発・運用 （Webシステム、モバイルアプリ、業務 ※製造、出版など） ②インフラ構築・運用設計 （AWS、Server、NWなど） お客様… |
| 条件等 |
ゼロプライド株式会社
| 職種 | 【総合職（エンジニア・営業・人事）】未経験入社9割以上！最大6か月の研修あり◎正社員/完全週休2日/有給取得100%/年4回昇給チャンス（C） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 | 月給 250,000円〜500,000円 |
| 勤務地 | 101-0032 東京都千代田区 岩本町3-2-2 千代田岩本ビル5F |
| 時間 | 10:00〜19:00 |
| 仕事 内容 |
▲未経験からステップアップ可能！企業のDX化を支えるITエンジニア／DX推進企画／社内人事へ▲ ＜ 具体的な仕事内容 ＞ 人材紹介・セールスコンサルティング・セールスプロモーション… 集客や売上アッ… |
| 条件等 |
日化メンテナンス株式会社
| 職種 | 総務・経理事務／千代田区 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 206,000円〜300,000円 次の手当が含まれています。研修手当 5,000円 ワークライフ手当 5,000円 <… |
| 勤務地 | 〒101-0031 東京都千代田区東神田2-5-12 龍角散ビル6F |
| 時間 | 9時00分〜17時30分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
今回、募集させていただくお仕事は、東京、埼玉、千葉、神奈川、 群馬、山梨及び長野の営業拠点を統括する支店のバックオフィス（ 管理部門）の業務です。 将来、支店管理部門の”リーダー”候補として、支店内… |
| 条件等 |
株式会社トレックス
| 職種 | COBOL技術者 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 400,000円〜700,000円 固定残業代を含む 76,000円〜133,000円 ※＊固定残業代として時間外労働の有無に関… |
| 勤務地 | 〒101-0031 東京都千代田区東神田2丁目10-14 日本センヂミアビル2階 |
| 時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
・顧客先の開発案件にPGまたはSE要員として携わって頂きます 。 ・COBOLによる開発案件を担当して頂きます。 ・クレジットシステム統合に向けたデータ移行開発（外部設計〜開 発） 【歓迎】 ・C… |
| 条件等 |
ナビオコンピュータ株式会社 東京本社
| 職種 | システムエンジニア（リーダー候補） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 330,000円〜465,000円 次の手当が含まれています。地域手当 20,000円 （別途手当）資格手当 通… |
| 勤務地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町2丁目7-1 ナビオビル |
| 時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
システム開発業務のプロジェクトにおいて、中心メンバー として携わっていただきます。 また、社内受託開発において、 上流工程や部下の育成をご担当いただける方を募集いたします。 主な開発言語はJava、… |
| 条件等 |
サービスミーム株式会社
| 職種 | PMO |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 200,000円〜700,000円 （別途手当）＊賃金は経験・スキル等により決定 |
| 勤務地 | 〒101-0033 東京都千代田区神田岩本町4-7 ＋SHIFTKANDA9階 |
| 時間 | 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
・要件定義の作成 ・品質管理レポート ・リーダーサポート ・スケジュール管理 ・ユーザータスク報告 ・資料とりまとめ等 ※ 変更範囲:会社の定める業務 |
| 条件等 |
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