ホテルのフロント - 宮崎市
の求人情報 6件
有限会社 琥珀商事
職種 | フロント業務 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 1名 |
給与 | 時給 952円〜1,000円 |
勤務地 | 〒880-0835 宮崎県宮崎市阿波岐原町前浜4276番地720 |
時間 |
8時00分〜20時00分の間で6時間程度 *相談に応じます。 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数7日 |
仕事 内容 |
・当ホテルのフロントにおいて、お客様の対応 ・集金業務 ・清掃補佐 * 変更内容:変更なし |
条件等 |
株式会社 アンドワーク
職種 | 派)ホテルのフロントスタッフ【シフト制】/宮崎市 |
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雇用 形態 |
派遣(有期雇用) 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
時給 1,070円〜1,100円 月額換算 172,344円〜177,177円 (別途手当)月額基本給換算例 (1,07… |
勤務地 | 〒880-8512 宮崎県宮崎市松山 |
時間 | 交替制(シフト制) 8時00分〜17時40分 13時00分〜22時00分 実働7時間40分です。 2)は休憩1時間20分です。 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
<<<ホテルのフロントスタッフ>>> 宮崎県民に愛される老舗ホテルのフロントスタッフの募集です。 チェックイン、チェックアウト手続き、施設案内など お客様のおもてなしを考え実践していくお仕事です。 … |
条件等 |
株式会社 東横イン 宮崎駅前
職種 | フロント(正社員) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 205,000円 (別途手当)・売上奨励金 ・資格手当 ・稼働手当 ・会員獲得手当 *深夜割増分については別途支給(求人… |
勤務地 | 〒880-0801 宮崎県宮崎市老松2丁目2番31号 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 10時30分〜11時30分 勤務時間は10時30分〜翌日11時30分迄です |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
ホテルのフロント業務全般を担当していただきます。 チェックイン・チェックアウト関連業務、客室チェック、備品発注 など。 お客様に満足頂き、また利用したいと思われるホテルづくり が、 フロントの一番大… |
条件等 |
株式会社 宮崎観光ホテル
職種 | 笑顔を届ける宮崎観光ホテルのフロントスタッフ(宿直あり) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 164,500円〜250,000円 (別途手当)宿直手当:2,900円/1回 |
勤務地 | 〒880-0865 宮崎県宮崎市松山1丁目1-1 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時00分〜19時00分 13時00分〜22時00分 15時00分〜13時40分 1)は休憩2時間 2)は… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
老舗ホテル「宮観」のホテルマンとして笑顔を届けるお仕事です。 宮崎駅や繁華街から近くバスでの通勤も可能。 多くの従業員が宮崎 市内在住です。 ※ 賞与あり、退職金あり、充実した福利厚生あり 【具… |
条件等 |
株式会社 アメイズ(HOTEL AZチェーン)
職種 | ビジネスホテルのフロント業務(宮崎佐土原店)/24時〜 |
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雇用 形態 |
クル契約社員 正規社員への登用の有無:あり 15名 登用 |
給与 |
時給 1,120円 月額換算 188,160円 (別途手当)a欄:時給×8h×21日で試算 深夜割増を含む時給:1,40… |
勤務地 | 〒880-0214 宮崎県宮崎市佐土原町松小路7-8 「HOTEL AZ宮崎佐土原店」 |
時間 |
変形労働時間制 1年単位 0時00分〜9時15分 曜日等相談可 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
<フロント業務の内容> ・接客 ※ チェックイン及びチェックアウト対応 ・パソコン処理 ・翌日の予約内容確認 ・売店の在庫確認 ・その日の会計情報確認 ・館内見回り ・清掃 等 ※ マニュアルと研… |
条件等 |
丸山物産株式会社
職種 | ホテルフロントスタッフ |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 218,849円〜267,490円 固定残業代を含む 38,849円〜47,490円 ※※固定残業について時間外労働の有無に関わ… |
勤務地 | 〒885-0079 宮崎県都城市牟田町3ー2 都城シティホテル |
時間 |
変形労働時間制 1年単位 7時00分〜16時00分 12時00分〜21時00分の間で8時間程度 ※年間の総労働時間数は2085時間です… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
ビジネスホテルのフロントスタッフです。 宿泊予約の受付管理やチェックイン業務を行います。 具体的なお仕事内容 チェックイン・チェックアウト、電話/ネットでの予約受付対応、 宿泊データ入力業務、清算… |
条件等 |
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