デイサービス - 都筑ふれあいの丘駅
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株式会社 ソーシエ
| 職種 | 送迎ドライバー（パート）／ココノワ都筑 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 1名 |
| 給与 |
時給 1,163円 （別途手当）※経験・能力考慮 |
| 勤務地 | 〒224-0061 神奈川県横浜市都筑区大丸17-5 放課後等デイサービスココノワ都筑 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 13時00分〜16時00分 14時00分〜16時00分 17時30分〜19時00分 平日1)2)3)シフト制 土、祝、学… |
| 休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
| 仕事 内容 |
放課後等デイサービスにて送迎スタッフとして 学校〜事業所、事業所〜自宅までの運転送迎業務を行っていただき ます（ボクシー、ノア、フリード等のミニバン使用） 【具体的な業務内容】 ・学校〜事業所〜自宅の… |
| 条件等 |
株式会社 ソーシエ
| 職種 | 送迎ドライバー（パート）／荏田南roomA、roomB |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 1名 |
| 給与 |
時給 1,163円 （別途手当）※経験・能力考慮 |
| 勤務地 | 〒224-0007 神奈川県横浜市都筑区荏田南1-1-9 グローリーヒル101号室 放課後等デイサービス ココノワ荏田南roomA,roomB |
| 時間 | 交替制（シフト制） 13時00分〜16時00分 14時00分〜16時00分 17時30分〜19時00分 平日1)2)3)シフト制 土、祝、学… |
| 休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
| 仕事 内容 |
放課後等デイサービスにて送迎スタッフとして 学校〜事業所、事業所〜自宅までの運転送迎業務を行っていただき ます（ボクシー、ノア、フリード等のミニバン使用） 【具体的な業務内容】 ・学校〜事業所〜自宅の… |
| 条件等 |
社会福祉法人 横浜市社会福祉協議会 横浜市葛が谷地域ケアプラザ
| 職種 | 介護員 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 | 時給 1,170円〜1,270円 |
| 勤務地 | 〒224-0062 神奈川県横浜市都筑区葛が谷16-3 1階 |
| 時間 | 8時45分〜16時45分 |
| 休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
| 仕事 内容 |
デイサービスでの介護業務 ・送迎における車の乗り降り介助 ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・レクリエーション 変更範囲:キャリアアップにより当法人業務全般 |
| 条件等 |
株式会社 ソーシエ
| 職種 | 保育士パート（荏田南roomA、roomB） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 1名 |
| 給与 |
時給 1,330円 （別途手当）※初任給:経験・能力考慮 ※送迎ができる方は時給 1,350円〜 |
| 勤務地 | 〒224-0007 神奈川県横浜市都筑区荏田南1-1-9 グローリーヒル101号室 放課後等デイサービス ココノワ荏田南roomA、roomB |
| 時間 | 交替制（シフト制） 13時00分〜17時30分 13時00分〜18時30分 9時00分〜16時00分 平日1)2) 土、祝、学校のない日3)… |
| 休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
| 仕事 内容 |
放課後等デイサービスにて ・活動プログラムの発案、実行 ・現場での支援・行政書類の記入・作成 など ★ roomA:オープン3年以内 ★ ★ お隣にroomB新規オープン！オープニングスタッフ募… |
| 条件等 |
株式会社 ソーシエ
| 職種 | 児童指導員パート（ココノワ都筑） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 1名 |
| 給与 |
時給 1,230円〜1,250円 （別途手当）※初任給:経験・能力考慮 ※送迎ができる方は時給 1,250円〜 |
| 勤務地 | 〒224-0061 神奈川県横浜市都筑区大丸17-5 放課後等デイサービスココノワ都筑 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 13時00分〜17時30分 13時00分〜18時30分 9時00分〜16時00分 平日1)2) 土、祝、学校のない日3)… |
| 休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
| 仕事 内容 |
放課後等デイサービスにて ・活動プログラムの発案、実行 ・現場での支援 ・行政書類の記入・作成 など 現場で子どもたちが楽しく過ごせるような活動の、プログラムの発 案・実行など、支援業務全般を担ってい… |
| 条件等 |
株式会社 ソーシエ
| 職種 | 保育士パート（ココノワ都筑） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 1名 |
| 給与 |
時給 1,330円 （別途手当）※初任給:経験・能力考慮 ※送迎ができる方は時給 1,350円〜 |
| 勤務地 | 〒224-0061 神奈川県横浜市都筑区大丸17-5 放課後等デイサービスココノワ都筑 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 13時00分〜17時30分 13時00分〜18時30分 9時00分〜16時00分 平日1)2) 土、祝、学校のない日3)… |
| 休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
| 仕事 内容 |
放課後等デイサービスにて ・活動プログラムの発案、実行 ・現場での支援 ・行政書類の記入・作成 など 現場で子どもたちが楽しく過ごせるような活動の、プログラムの発 案・実行など、支援業務全般を担ってい… |
| 条件等 |
株式会社 ソーシエ
| 職種 | 児童指導員パート（荏田南roomA、roomB） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 1名 |
| 給与 |
時給 1,230円〜1,250円 （別途手当）※初任給:経験・能力考慮 ※送迎ができる方は時給 1,250円〜 |
| 勤務地 | 〒224-0007 神奈川県横浜市都筑区荏田南1-1-9 グローリーヒル101号室 放課後等デイサービス ココノワ荏田南roomA、roomB |
| 時間 | 交替制（シフト制） 13時00分〜17時30分 13時00分〜18時30分 9時00分〜16時00分 平日1)2) 土、祝、学校のない日3)… |
| 休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
| 仕事 内容 |
放課後等デイサービスにて ・活動プログラムの発案、実行 ・現場での支援・行政書類の記入・作成 など ★ roomA:オープン3年以内 ★ ★ お隣にroomB新規オープン！！オープニングスタッフ… |
| 条件等 |
株式会社 ソーシエ
| 職種 | 保育士（荏田南roomA、roomB） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
有期契約社員 正規社員への登用の有無:あり 95%の労働者が入社6ヶ月で正社員登用されている。 |
| 給与 |
月給 270,715円〜321,142円 固定残業代を含む 66,715円〜79,142円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわら… |
| 勤務地 | 〒224-0007 神奈川県横浜市都筑区荏田南1-1-9 グローリーヒル101号室 放課後等デイサービス ココノワ荏田南roomA、roomB |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 10時00分〜19時00分 ※時期（学校の有無）により変動あり （例:9時〜18時、休憩60分） |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
放課後等デイサービスにて ・活動プログラムの発案、実行 ・現場での支援・行政書類の記入・作成 など ★ roomA:オープン3年以内 ★ ★ お隣にroomB新規オープン！！オープニングスタッフ… |
| 条件等 |
株式会社 ソーシエ
| 職種 | 児童指導員（ココノワ都筑） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
有期契約社員 正規社員への登用の有無:あり 95%の労働者が入社6ヶ月で正社員登用されている。 |
| 給与 |
月給 270,715円〜321,142円 固定残業代を含む 66,715円〜79,142円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわら… |
| 勤務地 | 〒224-0061 神奈川県横浜市都筑区大丸17-5 放課後等デイサービスココノワ都筑 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 10時00分〜19時00分 ※時期（学校の有無）により変動あり （例:9時〜18時、休憩60分） |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
放課後等デイサービスにて ・活動プログラムの発案、実行 ・現場での支援 ・行政書類の記入・作成 など 現場で子どもたちが楽しく過ごせるような活動の、プログラムの発 案・実行など、支援業務全般を担ってい… |
| 条件等 |
株式会社 ソーシエ
| 職種 | 児童指導員（荏田南roomA、roomB） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
有期契約社員 正規社員への登用の有無:あり 95%の労働者が入社6ヶ月で正社員登用されている。 |
| 給与 |
月給 270,715円〜321,142円 固定残業代を含む 66,715円〜79,142円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわら… |
| 勤務地 | 〒224-0007 神奈川県横浜市都筑区荏田南1-1-9 グローリーヒル101号室 放課後等デイサービス ココノワ荏田南roomA、roomB |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 10時00分〜19時00分 ※時期（学校の有無）により変動あり （例:9時〜18時、休憩60分） |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
放課後等デイサービスにて ・活動プログラムの発案、実行 ・現場での支援・行政書類の記入・作成 など ★ roomA:オープン3年以内 ★ ★ お隣にroomB新規オープン！！オープニングスタッフ… |
| 条件等 |
株式会社 ソーシエ
| 職種 | 保育士（ココノワ都筑） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
有期契約社員 正規社員への登用の有無:あり 95%の労働者が入社6ヶ月で正社員登用されている。 |
| 給与 |
月給 270,715円〜321,142円 固定残業代を含む 66,715円〜79,142円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわら… |
| 勤務地 | 〒224-0061 神奈川県横浜市都筑区大丸17-5 放課後等デイサービスココノワ都筑 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 10時00分〜19時00分 ※時期（学校の有無）により変動あり （例:9時〜18時、休憩60分） |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
放課後等デイサービスにて ・活動プログラムの発案、実行 ・現場での支援 ・行政書類の記入・作成 など 現場で子どもたちが楽しく過ごせるような活動の、プログラムの発 案・実行など、支援業務全般を担ってい… |
| 条件等 |
株式会社ＬＲＣ チャンス都筑ふれあいの丘
| 職種 | リハビリ補助及び送迎業務／半日型デイサービス |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 |
時給 1,170円〜1,200円 （別途手当）運転手当（500円／1日） |
| 勤務地 | 〒224-0065 神奈川県横浜市都筑区高山1-45 沖商事ビル101 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 8時30分〜17時30分 8時30分〜12時30分 13時30分〜17時30分 毎月シフト表を作成いたします。 就業時間… |
| 休日 | 土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
| 仕事 内容 |
半日型デイサービスにおいて、 6台のリハビリ用マシントレーニング補助や送迎業務です。 送迎業務は、車種／ワンBOXカー（ノア・セレナ）を使用、 エリア／都筑区全域、港北区と青葉区は一部の区域になりま… |
| 条件等 |
株式会社 ソーシエ
| 職種 | 管理者（ココノワ都筑） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
有期契約社員 正規社員への登用の有無:あり 95%の労働者が入社6ヶ月で正社員登用されている。 |
| 給与 |
月給 330,000円 （別途手当）※初任給:経験・能力考慮 |
| 勤務地 | 〒224-0061 神奈川県横浜市都筑区大丸17-5 放課後等デイサービスココノワ都筑 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 10時00分〜19時00分 ※時期（学校の有無）により変動あり （例:9時〜18時、休憩60分） |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
放課後等デイサービスにて ・シフト作成、スタッフの勤怠管理 ・スタッフのマネジメント、面談 ・採用面接の実施 ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・現場の指揮命令 ・保護者対応 ・児童支援 ・送… |
| 条件等 |
株式会社 ソーシエ
| 職種 | 管理者（荏田南roomA、roomB） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
有期契約社員 正規社員への登用の有無:あり 95%の労働者が入社6ヶ月で正社員登用されている。 |
| 給与 |
月給 330,000円 （別途手当）※初任給:経験・能力考慮 |
| 勤務地 | 〒224-0007 神奈川県横浜市都筑区荏田南1-1-9 グローリーヒル101号室 放課後等デイサービス ココノワ荏田南roomA、roomB |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 10時00分〜19時00分 ※時期（学校の有無）により変動あり （例:9時〜18時、休憩60分） |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
放課後等デイサービスにて ・シフト作成、スタッフの勤怠管理 ・スタッフのマネジメント、面談 ・採用面接の実施 ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・現場の指揮命令 ・保護者対応 ・児童支援 ・送… |
| 条件等 |
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