ケアマネ - 新宿駅
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社会福祉法人 シルヴァーウィング
職種 | 介護職/正社員(特養)/新宿区 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 300,000円〜315,000円 次の手当が含まれています。業務手当 35,000円 調整手当 25,000円 その他手当 4… |
勤務地 | 〒162-0067 東京都新宿区富久町35-7 特別養護老人ホームみさよはうす富久(当法人直営) |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時30分〜17時00分 9時00分〜19時00分 17時00分〜9時00分 変形労働時間制により、週平均… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・オムツ交換 ・入浴介助 ・食事介助等 変更範囲:変更なし |
条件等 |
株式会社OA総研
職種 | 福祉用具専門相談員 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 266,000円〜300,000円 固定残業代を含む 30,000円〜39,000円 ※固定残業手当(業務手当)は、時間外の有無… |
勤務地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時30分〜18時30分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
《主な業務内容》 ・福祉用具のフィッティング、発注 ・サービス担当者会議出席 ・書類作成(計画書・選定提案書・サービス担当者会議議事録など ) ・モニタリング、搬入立ち合い、請求業務(実績確認) など… |
条件等 |
特定非営利活動法人 ルーツ支援センター
職種 | ケアマネージャー/週1〜2日/副業可 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 時給 2,500円〜2,800円 |
勤務地 | 〒162-0056 東京都新宿区若松町17-6 ARK HOUSE 314 3/31より移転予定 |
時間 | 9時00分〜12時00分 13時00分〜17時00分 13時00分〜18時00分 1)〜3)就業時間例 都合のよい時間で働く事が可能。 なん… |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 |
仕事 内容 |
・ケアプラン作成 ・ご利用者様を複数人担当していただきます。 ※ 60代以上の方まで幅広く歓迎/60歳以上歓迎 変更範囲:変更なし |
条件等 |
ヒューマンライフケア 株式会社
職種 | 生活相談員・デイサービス/薬師の湯(中野区) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 253,000円〜283,000円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 18,000円 資格手当 15,000円 地域手当 … |
勤務地 | 〒165-0024 東京都中野区松が丘1-5-25 アリススポーツビル ヒューマンライフケア薬師の湯 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 シフト制 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
・ご利用者やご家族に対する相談援助 ・新規のご利用者との契約の締結、重要事項説明 ・介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネジャーへの訪問活動(ご利用者の状況報告など) ・各種記録(PC… |
条件等 |
株式会社 木下の介護
職種 | 研修講師候補/新宿本社(ケアマネジャー) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
年俸制 4,200,000円 月額換算 350,000円 固定残業代を含む 82,100円 ※固定残業手当は、時間外の有無に関わ… |
勤務地 | 〒163-1309 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー9階 駅西口改札口から徒歩10分 |
時間 | 10時00分〜19時00分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
○ 本社での研修講師:月の半分は、本社の研修室で既存および新規 入社のケアマネジャーに向けた研修の講師をお任せします。 木下の介護のケアマネとして必要な考え方、知識、技術の集合研修 を実施していただ… |
条件等 |
セカンドハーフ株式会社
入社してくれるあなたの存在が絶対に必要です。
職種 | ケアマネジャー|小規模多機能型居宅介護(新宿・曙橋駅2分) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給250,000〜300,000円 ボーナス1.5ヶ月分2回支給 残業なし |
勤務地 | 東京都新宿区住吉町3−7 スカイヴィレジ1F |
時間 | 9:00〜18:00 もしくは 11:00 ~ 20:00 |
休日 | シフト制 |
仕事 内容 |
●業務内容 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ・入所者のケアプラン作成 ケアマネの通常業務です ・日勤スタッフのフォロー 利用者とのコミュニケーションを図りながら、スタッフの… |
条件等 |
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