ケアマネ - 兵庫県
の求人情報 1,177件
株式会社 ニチイ学館 姫路支店
| 職種 | ニチイ 小規模多機能の計画作成者／ケアマネジャー:西神戸 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 2名 |
| 給与 |
時給 1,325円 （別途手当）子供手当:1人につき15円（条件あり）勤続年数手当 15円／入社4年以上 |
| 勤務地 | 〒655-0048 兵庫県神戸市垂水区西舞子2-12-53サンマリン舞子1F ニチイケアセンター西神戸 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分の間で6時間以上 月64時間程度のシフト制 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
| 仕事 内容 |
小規模多機能のケアマネジメント業務（計画作成） ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・顧客確保 ・連絡調整 等 ＊ 訪問・デイ・泊りの3サービス施設のケアマネジャー業務です。 ＊ … |
| 条件等 |
社名非公開
| 職種 | デイサービス 介護職員 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 法人全体で3年間で13名が正社員へ転換しました。 |
| 給与 |
時給 1,150円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 50円 （別途手当）＊資格手当あり （介護福祉士、社会福祉… |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 8時00分〜17時00分 8時30分〜17時30分 |
| 休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
| 仕事 内容 |
・デイサービスにて、利用者様の介護業務を行っていただきます。 ・送迎業務あり。 ・利用人数 20〜30人程度 ・未経験者歓迎！丁寧に指導します。 ＊ 変更範囲:法人の定める業務 |
| 条件等 |
株式会社 あっぷる
| 職種 | 計画作成担当者【グループホームケアマネ】（たつの市） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 17名 |
| 給与 |
時給 1,200円〜1,440円 （別途手当）時間外手当 |
| 勤務地 | 〒679-4167 兵庫県たつの市龍野町富永418-1 あっぷるグループホームたつの |
| 時間 | 8時30分〜17時00分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
| 仕事 内容 |
＊ 2ユニット18名の介護計画を作成していただきます。 ＊ 変更範囲:その他会社の定める業務 ◆ 『働き方改革関連認定企業』 「介護」 |
| 条件等 |
一般財団法人 宝塚市保健福祉サービス公社
| 職種 | サービス提供責任者（こはまヘルパーステーション） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 8人 |
| 給与 |
時給 1,380円〜1,500円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 250円 （別途手当）・移動手当 375円／… |
| 勤務地 | 〒665-0827 兵庫県宝塚市小浜4丁目5-6 ステップこはまヘルパーステーション |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜19時00分の間で8時間程度 勤務時間応相談 20:00以降は時給割増 「朝だけ」「夜だけ」な… |
| 休日 | シフト制 |
| 仕事 内容 |
まずは訪問メインでお仕事をしていただきます。 慣れてこられたら、少しずつ簡単なパソコン操作から サ責業務を開始していただきます。 ・ケアマネへの報告、パソコンで報告書の作成（月1回） ・ヘルパーの… |
| 条件等 |
株式会社 ｎｏｍａｎｅ
| 職種 | 【芦屋】ケアマネジャー（パート） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 15名 |
| 給与 |
時給 1,500円〜1,700円 （別途手当）＊処遇改善支援補助金 1000円〜5000円／月 |
| 勤務地 | 〒659-0022 兵庫県芦屋市打出町6-4 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 8時30分〜17時30分 11時00分〜20時00分 就業時間について相談に応じます。 |
| 休日 | シフト制 |
| 仕事 内容 |
・ケアプラン作成 ・介護業務 ・請求業務 ・パソコン業務 変更範囲:変更なし |
| 条件等 |
芦屋市役所
| 職種 | 会計年度任用職員【高齢介護課】（介護保険の認定調査員） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 |
月給 188,566円〜311,037円 時給換算 1,612円〜2,659円 （別途手当）時給算出の計算式（給与規定に… |
| 勤務地 | 〒659-8501 兵庫県芦屋市精道町7-6 |
| 時間 | 9時00分〜17時30分 9時00分〜15時30分 勤務日は週4日。 うち3日の勤務時間は9時〜17時30分 1日は9時〜15時30分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 |
| 仕事 内容 |
要介護認定に伴う業務 ・要介護認定調査（訪問調査） ・調査票の作成、点検 ・調査日程に関する業務（電話応対あり） ※ 勤務開始日:令和7年4月1日 【変更範囲:変更なし】 |
| 条件等 |
社会福祉法人 神戸市社会福祉協議会
| 職種 | 介護支援専門員／須磨区 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 |
時給 1,280円 （別途手当）主任介護支援専門員は時給 1350円 |
| 勤務地 | 〒654-0024 兵庫県神戸市須磨区大田町7丁目3-15 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 8時45分〜17時30分の間で7時間程度 月〜土（祝日含む）のうち、週4〜5日 ※応相談 |
| 休日 | 日曜日、 |
| 仕事 内容 |
居宅介護支援業務（介護プラン作成等） 【変更範囲:変更なし】 |
| 条件等 |
社会福祉法人 神戸市社会福祉協議会
| 職種 | 介護支援専門員／西区 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 |
時給 1,280円 （別途手当）主任介護支援専門員は時給 1350円 |
| 勤務地 | 〒651-2276 兵庫県神戸市西区春日台5丁目174番地10 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 8時45分〜17時30分の間で7時間程度 月〜土（祝日含む）のうち、週4〜5日 ※応相談 |
| 休日 | 日曜日、 |
| 仕事 内容 |
居宅介護支援業務（介護プラン作成等） 【変更範囲:変更無し】 |
| 条件等 |
社会福祉法人 神戸市社会福祉協議会
| 職種 | 認定調査員／須磨区 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 | 時給 1,280円 |
| 勤務地 | 〒654-0024 兵庫県神戸市須磨区大田町7-3-15 須磨在宅福祉センター内 こすもすケアプランセンター |
| 時間 | 交替制（シフト制） 8時45分〜17時00分の間で7時間程度 勤務時間・勤務日数は応相談。 |
| 休日 | 日曜日、 |
| 仕事 内容 |
要介護認定申請者の自宅訪問などによる認定調査業務等 ※ 神戸市主催の認定調査員研修の受講必要 【変更範囲:変更無し】 |
| 条件等 |
社会福祉法人 神戸市社会福祉協議会
| 職種 | 認定調査員／長田区 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 | 時給 1,280円 |
| 勤務地 | 〒653-0038 兵庫県神戸市長田区若松町4丁目2-15 ピフレ新長田2階 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 9時00分〜17時00分の間で7時間程度 月〜土のうち、週2〜3日 ※応相談 |
| 休日 | 日曜日、 |
| 仕事 内容 |
要介護認定申請者の自宅訪問などによる認定調査業務等 ※ 神戸市主催の認定調査員研修の受講必要 【変更範囲:変更無し】 |
| 条件等 |
社会福祉法人 神戸市社会福祉協議会
| 職種 | 介護予防プランナー／長田区 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 | 時給 1,280円 |
| 勤務地 | 〒653-0038 兵庫県神戸市長田区若松町4丁目2-15 ピフレ新長田2階 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 9時00分〜17時00分の間で7時間程度 勤務時間・勤務日数は応相談。 |
| 休日 | 日曜日、 |
| 仕事 内容 |
介護予防プランの作成および地域包括支援センター運営補助業務 【変更範囲:変更無し】 |
| 条件等 |
社会福祉法人 光朔会
| 職種 | 介護職（高齢者介護グループホーム） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 2名 |
| 給与 |
時給 1,055円〜1,155円 （別途手当）介護福祉士手当:5,000円／月 ＊経験により:＋＠50円 ＊夜勤手当:＠4,5… |
| 勤務地 | 〒657-0067 兵庫県神戸市灘区篠原本町3丁目2-4 グループホームオリンピア篠原 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 11時00分〜20時00分 12時00分〜21時00分 4)21:00〜10:0… |
| 休日 | シフト制 |
| 仕事 内容 |
お話、お買物、お料理…「ふつうの生活」をお手伝い−認知症の高 齢者の方が、少人数の家庭的な雰囲気の中で暮らすホームでの介護 の仕事です。 利用者さんとお話ししたり、歌をうたったり、絵画や 手芸をしたり… |
| 条件等 |
特定非営利活動法人はっち
| 職種 | グループホーム職員 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 実績:なし |
| 給与 |
時給 1,220円〜1,340円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 120円〜140円 （別途手当）資格手当15… |
| 勤務地 | 〒651-1312 兵庫県神戸市北区有野町有野字中山2115 |
| 時間 | 交替制（シフト制） 16時00分〜22時00分 7時00分〜16時00分 23時00分〜10時00分の間で8時間以上 夕方から夜勤帯の勤務で… |
| 休日 | シフト制 |
| 仕事 内容 |
＊ 知的障害者グループホームで生活される男性利用者10名の支援 をして頂きます。 ・入浴介助・トイレ介助（ ※ 一部、歯磨き支援、衣類洗濯支援、服 薬 確認等） ・夜勤業務として、夜間2回の見守り、… |
| 条件等 |
一般財団法人 神戸在宅医療・介護推進財団
| 職種 | 介護保険認定調査員（東灘ケアセンター） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
| 給与 |
時給 1,350円 （別途手当）処遇改善手当 週20時間以上勤務の場合 月額 5,000円 週20時間未満勤務の場合 月額 2… |
| 勤務地 | 〒658-0083 兵庫県神戸市東灘区魚崎中町4-3-18 |
| 時間 | 8時45分〜17時15分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
| 仕事 内容 |
介護保険の更新認定における認定調査業務 ケアプラン作成業務 変更範囲:変更なし |
| 条件等 |
株式会社 ＳＯＬ
| 職種 | 主任ケアマネージャー（居宅介護支援）／神戸三宮 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 285,890円〜311,704円 固定残業代を含む 64,390円〜70,204円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわら… |
| 勤務地 | 〒651-0091 兵庫県神戸市中央区若菜通6-2-14 センターリングビル2F 「あくとケア神戸三宮」（当社施設） |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
・ケアマネジメント業務 ・各帳票作成 ・新人ケアマネージャーの指導、育成、相談 ・介護保険の諸手続きや行政機関とのやりとり ・介護サービス利用を希望する高齢者との面談を通じて、困ってい る事や悩み、希… |
| 条件等 |
株式会社 ＳＯＬ
| 職種 | 主任ケアマネージャー（居宅介護支援）／尼崎 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 285,890円〜311,704円 固定残業代を含む 64,390円〜70,204円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわら… |
| 勤務地 | 〒660-0892 兵庫県尼崎市東難波町5-16-20 ラ・ティエラ401 「あくとケア尼崎」（当社施設） |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
・ケアマネジメント業務 ・各帳票作成 ・新人ケアマネージャーの指導、育成、相談 ・介護保険の諸手続きや行政機関とのやりとり ・介護サービス利用を希望する高齢者との面談を通じて、困ってい る事や悩み、希… |
| 条件等 |
株式会社やさしい手
| 職種 | 管理者／東灘支援 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 307,000円〜352,000円 次の手当が含まれています。資格手当 30,000円〜75,000円 食事手当 5,000円 … |
| 勤務地 | 〒658-0027 兵庫県神戸市東灘区青木3ー1ー43 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 9時00分〜18時30分 10時00分〜19時30分 ・1ヶ月単位 の変形… |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
【東灘居宅介護支援事業所／管理者】 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有… |
| 条件等 |
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