ケアマネージャ - 菊川駅
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株式会社ブレイブ
職種 | [派遣]施設内介護・看護、介護福祉士・社会福祉士、ケアマネージャー |
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雇用 形態 |
派遣 |
給与 |
[派遣]日給27,900円〜 ※給与は年齢・経験・能力を考慮し決定します。 ※22時〜翌5時まで深夜時給適用 ●交… |
勤務地 | 静岡県菊川市 |
時間 | [派遣]17:00〜10:00、16:00〜09:00 |
休日 | 日曜日 月曜日 火曜日 水曜日 木曜日 金曜日 土曜日 祝日 交代制 土日祝は休みがいい、など ご希望はお気軽にご相談くださいね。 ●有給休暇あり ●育児休暇制度あり |
仕事 内容 |
▼夜勤専従・介護スタッフの募集 【お仕事内容】 ・食事(夕食、朝食)の介助 ・就寝前、起床時の着替えなどの介助 ・排泄の介助 ・おむつ交換 ・巡回、見回り など 一般的な夜勤の勤務をお任せします。… |
条件等 |
株式会社ニッソーネット
職種 | [派遣]1)2)訪問介護・看護/ホームヘルパー、施設内介護・看護、ケアマネージャー |
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雇用 形態 |
派遣、派遣 |
給与 |
[派遣]1)時給1,430円〜1,787円、2)時給1,380円〜1,725円 ※ 1)・・・経験者時給 2)・・・未経験者… |
勤務地 | 静岡県菊川市 |
時間 | [派遣]1)2)07:00〜16:00、09:00〜18:00、17:00〜09:00 |
休日 | 交代制 ■希望シフト制 ■急なお休みが必要な時も安心 体調不良やご家庭の都合でのお休みにも 理解がある職場です。 言いづらいことはコーディネーターが代わりにお伝えします。 なんでも相談してくださいね。 |
仕事 内容 |
普段の生活をちょっとラクに、 快適になるような“お手伝い”を お願いします おさんぽ中、転ばないように カラダを支える お絵描き中、「上手だね〜」って 声をかける ささやなかなことかもしれ… |
条件等 |
社会福祉法人 賛育会 東海清風園
職種 | 介護支援専門員 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 6名 |
給与 |
時給 1,450円〜1,550円 (別途手当)土・祝日勤務した場合:100円/時間 年末・年始手当:800円/時間 |
勤務地 | 〒437-1612 静岡県御前崎市池新田4089 相良清風園(牧之原市)も募集しております。 |
時間 | 8時30分〜17時00分 8時30分〜17時00分の間で7時間程度 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数7日 |
仕事 内容 |
* ケアマネジャー業務を担当していただきます。 * 介護を必要とする方が、介護保険サービスを受けられるようにケ アプラン(サービス計画書)の作成やサービス事業者との調整を 行っていただきます。 … |
条件等 |
株式会社 ツクイ 静岡圏
職種 | 介護支援専門員/在宅介護支援事業所/ツクイ菊川 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 47名 |
給与 |
時給 1,350円〜1,480円 (別途手当)・土日祝日手当100円増/時給 ・プラン数手当 ※支給条件あり |
勤務地 | 〒439-0031 静岡県菊川市加茂184-1 「ツクイ菊川」 「掛川駅」から車15分 |
時間 | 9時00分〜17時00分 ※時間はご相談ください。 |
休日 | 土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数7日 |
仕事 内容 |
【資格を活かして復職!】ツクイで“ケアマネ”始めませんか? 希望休は柔軟に対応 ◎ プライベートとの両立を目指す職場です。 キャリアアップ支援制度・福利厚生も充実! <主な仕事内容> ・お客様が介護… |
条件等 |
株式会社 静岡旅の企画室介護事業部 ゆうプラン
職種 | 介護用品のレンタル販売、配送、ルート営業 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 215,000円〜265,000円 次の手当が含まれています。外勤手当 15,000円 (別途手当)*資格手当 … |
勤務地 | 〒437-1514 静岡県菊川市下平川6418 |
時間 | 9時00分〜18時00分 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
* 営業 ・ケアマネージャー、介護施設への営業 ・簡単な修理・調整(車いす・歩行器等のブレーキ調整等) * 配送、設置 ・ケアマネージャー、市等から依頼された福祉用具等を 利用者宅へ搬入設置し、使用… |
条件等 |
株式会社コモード
職種 | 介護支援専門員(ケアマネージャー)/介護相談かなで菊川 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 200,000円〜300,000円 次の手当が含まれています。資格手当 30,000円 勤務手当手当 5,000円 |
勤務地 | 〒439-0034 静岡県菊川市下内田4044-1 介護相談 かなで菊川 居宅介護支援事業所 |
時間 | 8時30分〜17時30分 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
本人やその家族が生活していく上で、 どのようなことに困っているのか、どんなサービスを希望している のかを理解し、計画を立て、必要なサービスを受けられるように手 配します。 1.お年寄りやその家族の介… |
条件等 |
株式会社 オール看護小笠
職種 | 介護支援専門員(施設ケアマネージャー) |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 令和5年5月 5名 |
給与 |
時給 1,400円〜1,500円 (別途手当)介護職員処遇支援加算 介護職員処遇改善加算 別途支給有 |
勤務地 | 〒437-1521 静岡県菊川市上平川201 グループホーム小笠 |
時間 | 交替制(シフト制) 8時30分〜17時30分 8時30分〜17時30分の間で4時間程度 介護職の兼務が出来る方は就業時間について柔軟に対応さ… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
* 入居者の計画作成業務および計画作成担当者の監督業務 ・利用者からの相談に応じ、適切な介護が受けられるように、 必要な指導や助言を行う。 ・関係機関、サービス事業所との連絡調整を行う。 「変更範… |
条件等 |
株式会社 静岡旅の企画室介護事業部 ゆうプラン
職種 | 介護支援専門員 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 230,000円〜260,000円 次の手当が含まれています。資格手当 30,000円 (別途手当)*家族手当 … |
勤務地 | 〒437-1514 静岡県菊川市下平川6418 |
時間 | 9時00分〜18時00分 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
在宅ケアマネージャー業務 ・利用者宅へ月1回以上の訪問をし、利用者の健康状態や 生活環境、希望に添ったケアプランを作成 ・利用者とご家族の相談を受け、サービスの手配を行う 3名のケアマネージャーで業務… |
条件等 |
社会福祉法人 大善福祉会
職種 | 生活相談員(掛川市 掛川福祉ノ郷) |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 173,016円〜287,712円 次の手当が含まれています。特殊業務手当 12,816円〜21,312円 (別… |
勤務地 | 〒436-0342 静岡県掛川市上西郷7921-1 大善福祉会 特別養護老人ホーム掛川福祉ノ郷 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
施設を利用されている方の相談援助業務に携わっていただきます。 ・ご利用者様、ご家族様との相談業務 ・入退所の手続き、介護計画書作成など ・ケアマネージャーさんとの連携業務 他施設・病院との連絡、調整… |
条件等 |
ミモザ株式会社
職種 | 【ミモザ島田初倉】ケアマネジャー/小規模多機能型居宅介護 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 会社全体で約150人 |
給与 |
時給 1,440円〜1,495円 次の手当が含まれています。職務手当 160円〜205円 スキル手当 115円〜125円 処遇改善手当… |
勤務地 | 〒427-0101 静岡県島田市大柳1357番 「ミモザ島田初倉」小規模多機能型居宅介護 →「初倉」下車、徒歩約14分 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 16時00分〜10時00分 2)の場合休憩120分 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
仕事 内容 |
通い・訪問・宿泊を一体的に提供する小規模多機能居宅介護。 ご利用者様に、安心で充実した毎日を過ごしていただけるよう必要 なサポートを行います。 ・ケアプラン作成 ・介護業務 ・記録作成、その他事務… |
条件等 |
社会福祉法人 正廉会【特別養護老人ホーム 海山荘】
職種 | 施設ケアマネジャー |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 218,000円〜296,500円 次の手当が含まれています。資 格手当 20,000円 処遇改善手当 3,000円〜5,000… |
勤務地 | 〒421-0511 静岡県牧之原市片浜1013-1 |
時間 | 8時30分〜17時30分 ※36協定あり |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
特別養護老人ホーム海山荘におけるケアマネジャー業務を担当して いただきます。 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・担当者会議の開催 ・モニタリング 等 【変更範囲:会社の定める業務】 |
条件等 |
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