ケアマネージャ - 千葉市中央区
の求人情報 51件
セントケア千葉 株式会社 セントケアちば
| 職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 239,500円 次の手当が含まれています。職務手当 52,500円 地域手当 20,000円 資格手当 20,000円 |
| 勤務地 | 〒260-0822 千葉県千葉市中央区蘇我2丁目5-3 |
| 時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
※ 未経験・ブランクがある方も大歓迎！個別に丁寧に指導します！ 直行・直帰も可能です。 ※ 介護認定を受けた高齢者に対し、各関係機関と連携を取りながら 自立支援へ向けた生活プランを作成、援助等を行… |
| 条件等 |
医療法人 グリーンエミネンス
| 職種 | 介護医療院 支援相談員 資格や経験不問 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 175,600円〜209,600円 次の手当が含まれています。資格・職務手当 18,000円 住宅・給食手当 24,600円 資… |
| 勤務地 | 〒260-0844 千葉県千葉市中央区千葉寺町307 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 福利厚生としてスマート退勤制度あり 業務に支障が無ければ1時間前に退社可能 9時… |
| 休日 | 水曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
【急募】入所相談員業務 【残業少ない・日曜・祝日 休み】 ◎ 支援内容や入所について、家族やワーカーより相談の対応 ◎ 資格や経験は不問 施設職員みんなで協力連携しながら実施 入所者様、入所者家族… |
| 条件等 |
社名非公開
| 職種 | ケアマネジャー（ゆう輝の里）／千葉市中央区 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 214,500円〜351,000円 次の手当が含まれています。職務手当 10,000円 資格手当 10,000円〜20,000円… |
| 勤務地 | 千葉県千葉市中央区 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
有料老人ホームでのご入居者様の健康管理、ケアプランの作成、お よび機能訓練などの充実した生活のお世話 ＊ 変更範囲:変更なし ＊ 問い合わせはハローワークを通してお願いします ＊ 応募には、「ハ… |
| 条件等 |
株式会社 木下の介護
| 職種 | 【ケアマネジャー】正社員「蘇我」経験加算最大3万円 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 282,500円 固定残業代を含む 50,000円 ※固定残業手当は、時間外の有無に関わらず28時間分を支給。28時間を超える場… |
| 勤務地 | 〒260-0834 千葉県千葉市中央区今井1-17-16 木下の介護 リアンレーヴ蘇我壱番館 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。 24時間365 日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また外部からのご利 用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成 等、ケアマネ… |
| 条件等 |
合同会社Ａ−ＰＬＵＳ
| 職種 | 訪問看護師／あいず訪問看護ステーション千葉 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 1名 |
| 給与 |
時給 3,510円 （別途手当）＊休日訪問手当1,500円／1回 ＊会議・カンファレンス1,000円／1回 ＊年末年始訪問手当… |
| 勤務地 | 〒260-0834 千葉県千葉市中央区今井2丁目14-13布施ビル2 101号室 あいず訪問看護ステーション千葉 |
| 時間 | 9時00分〜18時00分の間で2時間以上 訪問時間、訪問回数による |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
| 仕事 内容 |
○ 健康状態の観察、病状悪化の防止・回復、療養生活の相談とアド バイス、リハビリテーション、点滴、注射などの医療処置、痛みの 軽減や服薬管理、緊急時の対応、主治医・ケアマネージャー・薬剤 師・歯科医師… |
| 条件等 |
日本訪問医療株式会社
| 職種 | メディカルソーシャルワーカー／残業なし！福利厚生充実！ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 260,000円〜280,000円 （別途手当）試用期間中1万円減額 |
| 勤務地 | 〒260-0042 千葉県千葉市中央区椿森1-5-8 |
| 時間 | 8時30分〜17時30分 ・勤務時間変更（妊娠中及小学校3年生までの子を養育する社員） ・時間有給休暇 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
医療機関でのケアマネージメントのお仕事です。 医療従事者として 働きませんか？月一回福利厚生ベントがあり楽しい職場です 病院との退院支援や在宅のケアプランを担当していただきます。 主任ケアマネ2名在… |
| 条件等 |
医療法人 グリーンエミネンス
| 職種 | 在宅介護支援センター介護支援専門員 年間休日120日以上 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 182,600円〜201,600円 次の手当が含まれています。職務手当 20,000円 資格手当 15,000円 給食手当 4,… |
| 勤務地 | 〒260-0844 千葉県千葉市中央区千葉寺町188番地 うらら介護医療院 在宅介護支援センター |
| 時間 | 9時00分〜18時00分 ◎業務に支障が無ければ1時間前に退社可能 ◎9:00〜勤務開始し17:00に退出も可能 休憩もあり実質7時間勤務も… |
| 休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
【ケアマネ業務】うらら在支での勤務 担当20〜30程度 ◎ ひとつひとつの担当を丁寧に実施 ケアマネ指導者在席あり ◎ 日曜、祝日はお休み 週休2日 残業は少なめ ・未経験者でも可能 ・ケアマネ4… |
| 条件等 |
株式会社 愛花
| 職種 | ケアマネジャー／中央区 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 260,000円〜340,000円 次の手当が含まれています。資格手当 20,000円〜40,000円 経験手当 20,000円… |
| 勤務地 | 〒260-0831 千葉県千葉市中央区港町13-6 港町ビル ケアプランセンターあいか |
| 時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
H30年1月オープンのケアプランセンターです。 指定居宅支援事業所でのケアプラン作成や給付管理訪問調査など、 要介護者が自立して生活ができるように必要なサポートをします。 担当ケースを徐々に受けて… |
| 条件等 |
株式会社 愛花
| 職種 | ケアマネジャー／中央区末広 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 260,000円〜340,000円 次の手当が含まれています。資格手当 20,000円〜40,000円 経験手当 20,000円… |
| 勤務地 | 〒260-0843 千葉県千葉市中央区末広3-18-4 |
| 時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
指定居宅支援事業所でのケアプラン作成や給付管理訪問調査など、 要介護者が自立して生活ができるように必要なサポートをします。 担当ケースを徐々に受けていただき、月30件程度受けていただき ます。 … |
| 条件等 |
株式会社 木下の介護
| 職種 | 【ケアマネジャー】パート「蘇我」 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 当就業場所で年間平均2名が正社員登用 |
| 給与 | 時給 1,425円 |
| 勤務地 | 〒260-0834 千葉県千葉市中央区今井1-17-16 木下の介護 リアンレーヴ蘇我壱番館 |
| 時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
| 仕事 内容 |
介護付き有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。 24時間365日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また 外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービ ス計画書の作成等、… |
| 条件等 |
ヒューマンライフケア 株式会社
| 職種 | 副施設長／千葉院内の郷（千葉市中央区区） |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 260,000円〜305,000円 次の手当が含まれています。処遇改善手当 23,000円 地域手当 32,000円 役職手当 … |
| 勤務地 | 〒260-0018 千葉県千葉市中央区院内1-7-6 ヒューマンライフケア千葉院内の郷 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 10時00分〜19時00分 4)16:00〜翌10:0… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マ… |
| 条件等 |
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