エリアマネージャー - 東京都
の求人情報 332件
株式会社 木下の介護
| 職種 | 【介護施設長補佐】板橋蓮根 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,386,000円〜4,800,000円 月額換算 365,500円〜400,000円 固定残業代を含む 115,10… |
| 勤務地 | 〒174-0043 東京都板橋区坂下3-21-5 木下の介護 リアンレーヴ板橋蓮根 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 4)16:00〜10:00… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実… |
| 条件等 |
株式会社 木下の介護
| 職種 | 【介護施設長補佐】上板橋 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,386,000円〜4,800,000円 月額換算 365,500円〜400,000円 固定残業代を含む 115,10… |
| 勤務地 | 〒174-0064 東京都板橋区中台2-11-1 木下の介護 リアンレーヴ上板橋 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 4)16:00〜10:00… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実… |
| 条件等 |
株式会社 木下の介護
| 職種 | 【介護施設長補佐】成増 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,386,000円〜4,800,000円 月額換算 365,500円〜400,000円 固定残業代を含む 115,10… |
| 勤務地 | 〒175-0094 東京都板橋区成増3-5-3 木下の介護 応援家族成増 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 4)16:00〜10:00… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実… |
| 条件等 |
株式会社 木下の介護
| 職種 | 【介護施設長補佐】府中 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,386,000円〜4,800,000円 月額換算 365,500円〜400,000円 固定残業代を含む 115,10… |
| 勤務地 | 〒183-0055 東京都府中市府中町2-18-1 木下の介護 リアンレーヴ府中 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 4)16:00〜10:00… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実… |
| 条件等 |
株式会社 木下の介護
| 職種 | 【介護施設長補佐】赤羽 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,386,000円〜4,800,000円 月額換算 365,500円〜400,000円 固定残業代を含む 115,10… |
| 勤務地 | 〒115-0042 東京都北区志茂4-19-12 木下の介護 リアンレーヴ赤羽 団地」行にて「志茂二丁目」下車徒歩4分 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 4)16:00〜10:00… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実… |
| 条件等 |
株式会社 木下の介護
| 職種 | 【介護施設長補佐】中野坂上 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,386,000円〜4,800,000円 月額換算 365,500円〜400,000円 固定残業代を含む 115,10… |
| 勤務地 | 〒164-0011 東京都中野区中央1-50-2 木下の介護 リアンレーヴ中野坂上 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 4)16:00〜10:00… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実… |
| 条件等 |
株式会社 木下の介護
| 職種 | 【介護施設長補佐】深大寺 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,386,000円〜4,800,000円 月額換算 365,500円〜400,000円 固定残業代を含む 115,10… |
| 勤務地 | 〒181-0014 東京都三鷹市野崎3-13-26 木下の介護 ライフコミューン深大寺 館入口」下車徒歩3分 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 4)16:00〜10:00… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実… |
| 条件等 |
株式会社 木下の介護
| 職種 | 【介護施設長補佐】杉並松庵 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,386,000円〜4,800,000円 月額換算 365,500円〜400,000円 固定残業代を含む 115,10… |
| 勤務地 | 〒167-0054 東京都杉並区松庵2-22-28 木下の介護 ライフコミューン杉並松庵 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 4)16:00〜10:00… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実… |
| 条件等 |
株式会社 木下の介護
| 職種 | 【介護施設長補佐】高田馬場 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,386,000円〜4,800,000円 月額換算 365,500円〜400,000円 固定残業代を含む 115,10… |
| 勤務地 | 〒161-0033 東京都新宿区下落合1-6-9 木下の介護 リアンレーヴ高田馬場 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 4)16:00〜10:00… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実… |
| 条件等 |
株式会社 木下の介護
| 職種 | 【介護施設長補佐】八王子 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,386,000円〜4,800,000円 月額換算 365,500円〜400,000円 固定残業代を含む 115,10… |
| 勤務地 | 〒192-0907 東京都八王子市長沼町1246-2 木下の介護 リアンレーヴ八王子 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 4)16:00〜10:00… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実… |
| 条件等 |
株式会社 木下の介護
| 職種 | 【介護施設長補佐】町田 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,386,000円〜4,800,000円 月額換算 365,500円〜400,000円 固定残業代を含む 115,10… |
| 勤務地 | 〒195-0072 東京都町田市金井1-7-14 木下の介護 リアンレーヴ町田 口」下車徒歩7分 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 4)16:00〜10:00… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実… |
| 条件等 |
株式会社 木下の介護
| 職種 | 【介護施設長補佐】本町田 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,386,000円〜4,800,000円 月額換算 365,500円〜400,000円 固定残業代を含む 115,10… |
| 勤務地 | 〒194-0032 東京都町田市本町田2668-1 木下の介護 リアンレーヴ本町田 ひなた村」下車徒歩3分 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 4)16:00〜10:00… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実… |
| 条件等 |
株式会社 木下の介護
| 職種 | 【介護施設長補佐】大森 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
年俸制 4,386,000円〜4,800,000円 月額換算 365,500円〜400,000円 固定残業代を含む 115,10… |
| 勤務地 | 〒143-0013 東京都大田区大森南2-7-2 木下の介護 リアンレーヴ大森 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 9時00分〜18時00分 12時00分〜21時00分 4)16:00〜10:00… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実… |
| 条件等 |
株式会社 アスモフードサービス東日本
| 職種 | エリアマネージャー（候補）／東京都新宿区 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 350,000円 次の手当が含まれています。管理手当 30,000円 業務手当 50,000円 役職手当 70,000円 技能手… |
| 勤務地 | 〒163-0825 東京都新宿区西新宿2丁目4-1 新宿NSビル25階 |
| 時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
・事業所従業員の労務管理 ・担当エリア事業所の運営、顧客対応 ・栄養士、調理師業務 ＊ 業務の変更範囲:変更なし |
| 条件等 |
株式会社 アスモフードサービス
| 職種 | エリアマネージャー（候補）／東京都新宿区 |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 350,000円 次の手当が含まれています。管理手当 30,000円 業務手当 50,000円 役職手当 70,000円 技能手… |
| 勤務地 | 〒163-0825 東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル25階 |
| 時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
・事業所従業員の労務管理 ・担当エリア事業所の運営、顧客対応 ・栄養士、調理師業務 ＊ 変更範囲:変更なし |
| 条件等 |
株式会社ミレニア
| 職種 | エリアマネージャー／係長職／訪問看護ステーション |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 427,094円 固定残業代を含む 81,094円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時… |
| 勤務地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋2-18-3 ルネパルティーレ汐留201 浅草・大江戸線大門駅より徒歩10分 |
| 時間 | 8時45分〜17時45分 実働8時間、休憩時間60分 |
| 休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
【仕事内容】エリアマネージャーとして、担当ブロック施設（訪問 看護ステーション）を定期巡回し、施設内の情報収集（人間関係、 業務フロー・導線等）、管理者看護師のマネジメントをお任せしま す。 また、… |
| 条件等 |
株式会社 パスポート
| 職種 | 業務スーパーの店舗運営スタッフ［町田木曽店］ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 250,759円〜353,998円 固定残業代を含む 45,759円〜64,598円 ※固定残業代は、時間外30時間分とします。… |
| 勤務地 | 〒194-0033 東京都町田市木曽町493-2 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 10時00分〜19時00分 12時30分〜21時30分 8時30分〜21時30分… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
各店舗に裁量権があり社員の自由な発想でお店を盛り上げています ■ 主な仕事 ＊ 品出し・レジ・売り場づくり・商品発注・伝票処理・スタッフ管 理などできることからお願いしていきます ＊ 仕事に自信… |
| 条件等 |
株式会社 パスポート
| 職種 | 業務スーパーの店舗運営スタッフ［練馬店］ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 250,759円〜353,998円 固定残業代を含む 45,759円〜64,598円 ※固定残業代は、時間外30時間分とします。… |
| 勤務地 | 〒179-0075 東京都練馬区高松3-21-18 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 10時00分〜19時00分 13時00分〜22時00分 8時30分〜22時00分… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
各店舗に裁量権があり社員の自由な発想でお店を盛り上げています ■ 主な仕事 ＊ 品出し・レジ・売り場づくり・商品発注・伝票処理・スタッフ管 理などできることからお願いしていきます ＊ 仕事に自信… |
| 条件等 |
株式会社 パスポート
| 職種 | 業務スーパーの店舗運営スタッフ［日野百草園店］ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 250,759円〜353,998円 固定残業代を含む 45,759円〜64,598円 ※固定残業代は、時間外30時間分とします。… |
| 勤務地 | 〒191-0034 東京都日野市落川1040-1 【生鮮&酒&業務スーパー日野百草園】 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 10時00分〜19時00分 12時30分〜21時30分 8時30分〜21時30分… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
各店舗に裁量権があり社員の自由な発想でお店を盛り上げています ■ 主な仕事 ＊ 品出し・レジ・売り場づくり・商品発注・伝票処理・スタッフ管 理などできることからお願いしていきます ＊ 仕事に自信… |
| 条件等 |
株式会社 パスポート
| 職種 | 業務スーパーの店舗運営スタッフ［昭島店］ |
|---|---|
| 雇用 形態 |
正社員 |
| 給与 |
月給 250,759円〜353,998円 固定残業代を含む 45,759円〜64,598円 ※固定残業代は、時間外30時間分とします。… |
| 勤務地 | 〒196-0022 東京都昭島市中神町1-23-20 【業務スーパー昭島店】 |
| 時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 10時00分〜19時00分 12時30分〜21時30分 8時30分〜21時30分… |
| 休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 仕事 内容 |
各店舗に裁量権があり社員の自由な発想でお店を盛り上げています ■ 主な仕事 ＊ 品出し・レジ・売り場づくり・商品発注・伝票処理・スタッフ管 理などできることからお願いしていきます ＊ 仕事に自信… |
| 条件等 |
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