明大前駅
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株式会社 ベネッセスタイルケア キャリア人財部
職種 | 受付事務/ベネッセ有料老人ホーム/明大前駅 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
時給 1,165円 (別途手当)※交通費規定内支給、年末年始手当 ※定期昇給による時給アップあり(規定あり) |
勤務地 | 〒156-0043 東京都世田谷区松原5-34-6 当社 『アリア松原』 ★自転車通勤OK★ 拠点には、喫煙専用室を設置し受動喫煙対策を講じております |
時間 | 9時00分〜17時00分 9時30分〜17時30分 1)9:00〜17:00(実働7時間、休憩1時間) 2)9:30〜17:30(実働7時間… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数7日 |
仕事 内容 |
40〜50代やシニア活躍中 ★ 資格不要!未経験OK! ◎ ベネッセの有料老人ホームでの受付事務のお仕事です ◎ ・受付・案内 ・庶務 ・ワード/エクセル操作や経理などの事務 など ■ 有料老人… |
条件等 |
東京海上日動ベターライフサービス株式会社
職種 | 【未経験歓迎】訪問介護常勤ヘルパー(正社員)/明大前 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 246,500円〜258,500円 次の手当が含まれています。処遇ベア加算手当 9,500円 |
勤務地 | 〒156-0043 東京都世田谷区松原2-42-7 YS第二ビル3階 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 1日8時間勤務のシフト制 原則、9時〜18時 サービス提供時間 7時〜21時(事業所により異なる) マイセ… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数13日 |
仕事 内容 |
・訪問介護事業所での、お仕事を行って頂きます。 お買物や料理、掃除等の生活援助と排泄や入浴、 食事等の身体介助をお任せします。 ・充実した研修制度、キャリアアップ制度、昇格制度、 職種転換制度を用… |
条件等 |
東京海上日動ベターライフサービス株式会社
職種 | ケアマネジャー/明大前 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 256,500円〜291,500円 次の手当が含まれています。職務手当 56,000円〜71,000円 加算手当 15,500円… |
勤務地 | 〒156-0043 東京都世田谷区松原2丁目42-7 YS第二ビル3階 |
時間 |
変形労働時間制 1ヶ月単位 9時00分〜18時00分 変形労働時間制による 1)9:00〜18:00 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求… |
条件等 |
シナネンアクシア株式会社 町田支店
職種 | 管理清掃員/世田谷区松原 |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし 就業形態は請負 |
給与 | 時給 1,300円 |
勤務地 | 〒156-0043 東京都世田谷区松原1-11-8 グラントレゾール明大前 |
時間 | 7時45分〜9時45分 火曜・木曜〜土曜 ※週4日勤務できる方 ※祝日通常勤務 |
休日 | 月曜日、水曜日、日曜日 |
仕事 内容 |
・受付などの管理業務 ・マンション内の巡回清掃・業務 ・ごみの分別・清掃 3(B1)階建 26世帯 変更範囲:会社の定める業務 |
条件等 |
株式会社 日本エルダリーケアサービス
職種 | 訪問介護のサービス提供責任者(世田谷区/非常勤・パート) |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 |
時給 1,200円 (別途手当)■成果手当 ■介護職員等処遇改善手当(月80H勤務)(介護福祉士)26,950円〜40,425… |
勤務地 | 〒156-0043 東京都世田谷区松原2-38-9 明大前グランドハイツ1F おおきなき明大前 TEL:03-5329-5801 |
時間 | 交替制(シフト制) 8時00分〜20時00分の間で4時間以上 ※月80時間以上勤務できる方(週20H以上) 曜日・時間・日数お気軽にご相談く… |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 |
仕事 内容 |
【訪問介護】サービス提供責任者業務 ・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整 ・シフト調整 ・ヘルパー教育・研修 ・書類作成・整備 変更範囲:変更… |
条件等 |
住商建物株式会社
職種 | マンション管理員(明大前) |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし 就業形態は請負 |
給与 | 時給 1,200円 |
勤務地 | 〒168-0063 東京都杉並区和泉2-38-7 杉並和泉ハイム |
時間 | 7時30分〜11時30分 8時00分〜12時00分 1.水、金、土 2.火 |
休日 | 月曜日、木曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数8日 |
仕事 内容 |
1.受付 2.共用部日常清掃 3.巡回点検 4.立会業務 5.管球交換等 (変更範囲:変更なし) |
条件等 |
合同会社Y&Uケア芙蓉会
職種 | 理学療法士(訪問)/あおい訪看/働きやすさ◎残業なし |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり |
給与 |
時給 2,200円〜3,000円 (別途手当)土曜日に勤務できる方は1時間あたり +500円の手当あり |
勤務地 | 〒156-0043 東京都世田谷区松原1-10-8 小野ビル302 あおい訪問看護ステーション サテライト明大前 |
時間 | 交替制(シフト制) 8時45分〜13時00分 13時00分〜17時00分 8時45分〜17時30分の間で4時間以上 1)2)は就業例 応相談 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
仕事 内容 |
・医師の指示を受け、利用者様のご自宅等にお伺いし、リハビリ 業務を行います。 ・1日あたり5〜6件程度。 ・移動は電動自転車です。 ・タブレットで業務に必要な記録や作業を行います。 ・入社時の… |
条件等 |
合同会社Y&Uケア芙蓉会
職種 | [訪問看護師]あおい訪看/働きやすさ◎残業なし |
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雇用 形態 |
パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり |
給与 |
時給 2,200円〜3,000円 (別途手当)土曜日に勤務できる方は1時間あたり +500円の手当あり |
勤務地 | 〒156-0043 東京都世田谷区松原1-10-8 小野ビル302 あおい訪問看護ステーション サテライト明大前 |
時間 | 8時45分〜13時00分 13時00分〜17時00分 8時45分〜17時30分の間で4時間以上 1)2)は就業例 応相談 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 |
仕事 内容 |
・医師の指示を受け、利用者様のご自宅等にお伺いし看護業務を 行います。 ・1日あたり5〜6件程度。 ・移動は電動自転車です。 ・タブレットで業務に必要な記録や作業を行います。 ・入社時の同行研… |
条件等 |
合同会社Y&Uケア芙蓉会
職種 | [訪問看護師]あおい訪看ST明大前/働きやすさ |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 328,400円〜382,200円 固定残業代を含む 23,400円〜27,200円 ※*固定残業手当は時間外労働の有無にかかわ… |
勤務地 | 〒156-0043 東京都世田谷区松原1-10-8 小野ビル302 あおい訪問看護ステーション サテライト明大前 |
時間 | 8時45分〜17時30分 8.75時間拘束、実働8時間 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
・医師の指示を受け、利用者様のご自宅等にお伺いし、看護業務 を行っていただきます。 ・1日あたり5件以上。 ・移動は電動自転車です。 ・オンコール有(持ち回り) ・タブレットで業務に必要な記録や… |
条件等 |
合同会社Y&Uケア芙蓉会
職種 | [相談支援員]ST明大前/社会福祉士/精神保健福祉士 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 253,600円〜307,600円 固定残業代を含む 18,600円〜22,600円 ※固定残業手当は時間外労働の有無にかかわら… |
勤務地 | 〒156-0043 東京都世田谷区松原1-10-8 小野ビル302 あおい訪問看護サポートステーション 明大前 |
時間 | 9時00分〜17時30分 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
障害者(児)の方の地域での生活を支えるためのマネジメント業務 を行う相談支援専門員の補助として、サービス導入、調整や生活の 相談、関係機関との連携などを行っていただきます。 チームとして利用者様全体… |
条件等 |
合同会社Y&Uケア芙蓉会
職種 | [相談支援専門員]あおいサポートST明大前/在宅勤務可 |
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雇用 形態 |
正社員 |
給与 |
月給 258,600円〜327,600円 固定残業代を含む 18,600円〜22,600円 ※固定残業手当は時間外労働の有無にかかわら… |
勤務地 | 〒156-0043 東京都世田谷区松原1-10-8 小野ビル302 あおい訪問看護サポートステーション サテライト明大前 |
時間 | 9時00分〜17時30分 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
仕事 内容 |
障害者(児)の方の地域での生活を支えるためのマネジメント業務 を行い、サービス導入、調整や生活の相談、関係機関との連携など を行っていただきます。 完全担当制ではなく、チームとして利用者様全体を見な… |
条件等 |