T.U（39歳）男性
| 現住所 | 大分県 |
|---|---|
| 希望の勤務地 | 大分県 |
| 希望職種 | 一般事務、経理・総務・人事など、コンサルタント・金融・不動産 |
| 主な経験職種 ・年数 |
製造業15年(カメラレンズの生産) |
| 保有資格 ・免許 |
・普通自動車運転免許 ・宅地建物取引士(登録実務講習受講中) ・管理業務主任者(合否待ち) ※自己採点にて合格見込み |
| スキル・特技 | ・サッカー ・聞き上手 ・暗記力 |
| 最終学歴 | 福岡県立 久留米大学 法学部 法律学科 |
人物像・自己PR
今の仕事（または前職）について
- 1. 仕事内容と、その仕事を選んだ理由を教えてください。
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仕事内容
カメラレンズの生産管理や、品質管理、コスト削減活動や新人教育等前職を選んだ理由
カメラに興味があり、またブランド企業ということもあり選びました。
- 2. 仕事で喜びを感じたり、楽しいと思う点はなんですか？
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目標に向かってチームで協力し、改善活動や、いろいろと試行錯誤しながらやった結果、目標達成できた時にみんなで喜びを分かち会えた時です。
- 3. 仕事で苦労した点はなんですか？
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生産が逼迫してる中、品質トラブルで計画通りにいかなかった場合です。
そういうトラブルを想定した上で計画やコスト等考えなければならないのだと学びました。
学生時代について
- 4. 最終学歴の学校を選んだ理由は？
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法律を学びたくて、自分の学力で合格できる大学を選びました。
- 5. 部活動やサークルは何をしていましたか？
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小学、中学、高校、大学までサッカー部でした、高校時代はインターハイに出場しました。
- 6. 勉強や部活動などで結果を残すために、どのように努力しましたか？
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勉学
基本と急所を押さえ、また過去問題を何度も繰り返し解く事で知識を定着化させるよう意識していました。部活動
勉学と同じ考え方で基本からはじまり何度も繰り返し練習し、体に覚えさせる事で試合でのパフォーマンス向上に繋げてきました。
人をまとめる役割について
- 7. 仕事での役職・店長・バイトリーダー・部活のキャプテン・グループの班長など
人をまとめた経験を教えてください。 -
前職
作業者の管理や、作業者に指示する時にマニュアル作成や、生産計画、新人教育等を行ってきました。部活動
キャプテンやリーダーではありませんでしたが、みんなに認めらるよう日々努力していました。
- 8. あなたが能力を発揮しやすいのはどちらですか？
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- 人をまとめるリーダー的立場
- マニュアルや指示に従って確実に業務を遂行し、リーダーを補佐する立場
他者からの評価について
- 9. 今の職場（または前職）の上司は、あなたに10点満点のうち何点をつけると思いますか？
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8点
- 10. マイナス部分があるのはなぜですか？（10点の人はその理由）
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私自身、性格上謙虚な部分もあり、作業者の意見等何でも受け入れてしまっていた点。
行動や価値観について
- 11. SNSをどのくらい利用しますか？
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利用しない
- 12. 一番得意な仕事はどれですか？
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- 体を動かす仕事
- デザインや設計など需要を形に変える仕事
- 企画や新しい仕組みを考える仕事
- 13. 「月給30万円で週休1日」と、「月給20万円で週休2日」どちらを望みますか？
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- 月給30万円で週休1日
- 月給20万円で週休2日
- 14. あなたが10年後にラーメン店を開くなら？
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- 10年間、味の追求を徹底的に行い、地域で一番おいしい店を開く。
- 味の追求は5年で終わらせ、マーケティングやマネージメントなど経営手法を身につける。
将来について
- 15. 仕事に対する将来像や夢を教えてください。
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資格を活かして、土地、建物の専門知識を有する者として的確なアドバイスができ、地域のまちづくりに貢献したいと考えております。
- 16. プライベートでの将来の夢を教えてください。
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家族(子供)の成長を見守っていきたいです。
自己PR
長所->聞き上手、謙虚、暗記力が高い
短所->何でも受け入れしまう
PCスキル
Excel、Word、PowerPointでの基本操作可能(グラフ化、資料作成等)
前職での経験として、作業者への指示や、コミュニケーション能力、PDCAサイクルを回して計画的に実行し、スピード感を持って行動できます。
前職とは異なる業種になるかもしれませんが、業務上必要な資格やスキルは積極的に取得します。また、人との関わりを大切にし、お金には代えられない仕事の知識や経験という財産を大事にしながら、誠意をもって前向きに何事もチャレンジしていきたいと考えております。
何卒宜しくお願い致します。
T.Uさんは下記の業種を希望しています。
