資材管理補助（事務中心）の求人／山陽電気工業株式会社

仕事内容

資材管理担当の補助業務。
主に事務業務となります。
データ入力や確認、資料作成、取引先対応、電話対応等が中心です 資材管理のご経験のある方は業務に活かせます。
・見積価格・品質・納期の確認 ・注文書の作成、送付 ・資材倉庫の出入庫管理 ・担当部署との調整 など 変更範囲:会社が定める業務

求職者の方へ

＊ 労働条件により、加入要件を満たす保険に加入
＊ 有給休暇は法定通り付与
＊ 応募の際は履歴書・職務経歴書・紹介状を郵送してください。書 類到着後5日以内で連絡します。質問等がなければ事前連絡なくて も応募可能です。
＊ メールアドレスのある方は、履歴書にご記載ください。 選考結果の通知等に利用いたします。
＊ 面接は1〜2回となります。
＊ 面接の際に社内見学を行います。
＊ オンラインハローワーク紹介は対応不可 #23区

募集要項

職種	資材管理補助（事務中心）
事業所名	山陽電気工業株式会社
雇用形態	パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり　1人
給与	時給 1,250円〜1,500円 （別途手当）賃金は能力や経験等による
ボーナス	なし
勤務地	〒154-0022 東京都世田谷区梅丘1-59-11
最寄り駅	小田急線 豪徳寺駅 徒歩 5分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	8時30分〜17時30分　9時00分〜17時00分　8時30分〜17時30分の間で7時間以上　1)2)または実働7〜8時間で応相談
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 なし
所定労働日数	週4日〜週5日 労働日数について相談可
休日	土曜日、日曜日、祝日、
週休二日	毎週　 ・年末年始休暇（12／29〜1／4） ・盆休み
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	必須 事務業務必須 資材や部品調達・管理の経験あれば尚可
年齢	制限あり 〜59歳 該当事由　定年を上限　定年が60歳のため
試用期間	あり 3ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人
募集期間	2024年10月29日 ~2024年12月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	労災保険
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	なし
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳
再雇用	あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：13070-66624241 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク渋谷
選考方法	面接（予定2回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒154-0022 東京都世田谷区梅丘1-59-11
選考日時	随時
結果通知	電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後5日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	山陽電気工業株式会社
所在地	〒154-0022 東京都世田谷区梅丘1-59-11
事業内容	高級シティホテル及びリゾートホテル向け、客室管理装置・省エネシステム制御装置の製造・販売 ホテル用客室管理装置のトップメーカー。インバウンドの増加により、売上の伸長が続く。特にホテル客室内のタブレット端末が好評。
従業員数	企業全体 50人、 就業場所 50人、 うち女性 10人、 うちパート 10人
ホームページ	http://www.seic.jp/