電気設備工事管理の求人／株式会社 ワイ・ジャスト

仕事内容

電気設備工事管理（太陽光発電設備含む）
※ 自家用車を使用して頂きます。
（ガソリン代は別途支給）

求職者の方へ

＊ 通勤手当は法人規定による。
＊ 増員に伴う求人 事前に電話連絡の上、応募書類を送付下さい。書類選考後、面接日 時をご連絡致します。

週休2日制 土日休み 長期現場を終えた監理技術者に1週間程度の有休休暇取得を推奨 フラットな組織で、チャレンジを推奨する風土があります。 収入や評価の面で安心できる職場です。 駅近でキレイな本社オフィス 単身用住宅あり 資格取得をバックアップ 昇給年1回 賞与年2回 前年度実績4.9ヶ月 通勤手当全額支給 慶弔休暇 年末年始休暇 12月28日から

募集要項

職種	電気設備工事管理
事業所名	株式会社 ワイ・ジャスト
雇用形態	正社員
給与	月給 315,000円〜615,000円 次の手当が含まれています。資格手当 15,000円　業務手当 100,000円〜200,000円　 （別途手当）扶養手当（配偶者7千円、子供ひとり3千円）
ボーナス	あり
勤務地	〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号 ヤマダホールディングス本社内12階
最寄り駅	高崎駅 徒歩 1分
転勤	あり 東京営業所
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	9時00分〜18時00分　新型コロナ感染予防のために時差出勤やテレワークを行う場合もある
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 10時間 36協定における特別条項 なし
所定労働日数	月平均 20.7日
休日	土曜日、日曜日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週
年間 休日数	116日
必要な 資格,免許	1級電気工事施工管理技士 必須、 普通自動車運転免許 必須（AT限定可）
学歴	不問
経験	必須 電気設備工事の現場管理
年齢	制限あり 〜62歳 該当事由　定年を上限　1号:定年年齢を上限とする為
試用期間	なし
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	2人 増員のため
募集期間	2024年4月1日 ~2024年6月30日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	単身用あり 借上げ住居あり 家賃負担なし（光熱費別）
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 63歳 退職金あり 5年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 68歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：10020-05261541 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク高崎
選考方法	面接（予定1回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号 ヤマダホールディングス本社内12階
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は返戻します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	株式会社 ワイ・ジャスト
所在地	〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号 ヤマダホールディングス本社内12階
事業内容	建築、土木、店舗の設計、太陽光システム事業、環境事業、不動産取引、官公庁の入札、コンサルティング業務等 ヤマダ住建ホールディングスの100%子会社として、地球レベルでの環境が問題の今、人にも環境にも優しく限りある資源やエネルギーを有効活用、環境への負荷低減を提案し、実行する企業です。
従業員数	企業全体 45人、 就業場所 26人、 うち女性 7人、 うちパート 0人
ホームページ	https://yjust.jp/