技師職(電気)(24232)の求人/岩国防衛事務所(MLC)
仕事内容
提案されたプロジェクトで使用される電気機器及び資材について調 査し、選定し、説明する。
電気関連プロジェクトを設計し、計画し 、計算する。
提案されたプロジェクトに関連して使用される電気関 連資材の調査を行う。
電気関連プロジェクトの設計図を作成する。
その他関連する業務を行う。
・応募職種の基本給番号および等級 1−5〜1−7 ・告示番号 24232 [変更の範囲:基本労務契約附表I職務定義書の範囲内]
求職者の方へ
※ 必要な経験等の続き ・以下のいずれかの職歴又は学歴があること。 a)業務に関連した2年制短期大学相当の学位(要卒業証書コピー ) b)高等学校卒業、技師の専門的職務経験2年及び設計、CAD操 作経験1年。(要卒業証書コピー) 業務に関連した学科(専攻)の例:電気工学、電子工学、電力工学 、電気通信工学、制御システム工学
* その他1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士等 の資格や、関連した学歴・職歴により採用時の基本給が考慮される 可能性あり。 ・日本全国から応募可能・書類は英
募集要項
職種 | 技師職(電気)(24232) |
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事業所名 | 岩国防衛事務所(MLC) |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 240,900円〜271,600円 (別途手当)住居手当 扶養手当 等 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒740-0025 山口県岩国市三角町 「米海兵隊岩国航空基地 施設部 技術課」 |
最寄り駅 | JR山陽本線 岩国駅 車 5分 |
転勤 | あり 変更の範囲:他の在日米軍施設 |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時00分〜16時45分 |
休憩時間 | 45分 |
時間外 | あり、月平均 2時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 20.2日 |
休日 | 土曜日、日曜日、 |
週休二日 | 毎週 ・休日は、土日及び米国の祝日 ・年次有給休暇日数は、規定により付与される。 |
年間 休日数 |
122日 |
必要な 資格,免許 |
1級電気工事施工管理技士 あれば尚可 2級電気工事施工管理技士 あれば尚可 (あれば証明書コピー) |
学歴 | 不問 |
経験 | 必須 英検準2級又はTOEIC400点以上の英語力で意思の疎通がで きること。(要証明書コピー)※求人に関する特記事項欄に続く |
年齢 | 制限あり 18歳〜60歳 該当事由 法令の規定により年齢制限がある 米軍との基本労務契約に基づいて |
試用期間 | あり 採用後6ヶ月 条件異なる *試用期間中の年次有給休暇日数は30日毎に1日付与 *6ヶ月経過後の年次有給休暇日数は入職日による |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年9月3日 ~2024年11月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 55,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 61歳 退職金あり 1年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:35090-05475041 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク岩国 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、その他、 その他の応募書類 所定の様式、 応募書類の送付方法 郵送、その他、 その他の送付方法 郵送又は持参、 郵送の送付場所 〒740-0027 山口県岩国市中津町2-15-35 独立行政法人 駐留軍等労働者労務管理機構 岩国支部 |
選考日時 | 後日連絡 |
結果通知 | 郵送、電話 その他 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 岩国防衛事務所(MLC) |
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所在地 |
〒740-0027 山口県岩国市中津町2丁目15-7 |
事業内容 | 在日米軍従業員 問合せ先:独立行政法人駐留軍等労働者労務管理機構岩国支部岩国市中津町2丁目15番35号(0827−21−1271)「障害者の雇用促進に努めています。」 |
従業員数 | 企業全体 260,000人、 就業場所 1,573人、 うち女性 474人、 うちパート 0人 |
ホームページ | http://www.lmo.go.jp |
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