電気工事一般の求人/株式会社 村松電工
仕事内容
建設工事の電気工事一般を担当していただきます。
・建設現場での配線、配管、照明器具及び配線器具の取付 ・工場、ビル、店舗等の電気設備工事 ・その他付随作業など 【変更範囲:変更なし】
求職者の方へ
※ 経験者は給与面で優遇いたします。
※ 資格取得支援制度があり、スキルアップを支援します。費用は 全額会社負担します。(条件あり) 【ハローワークからの大切なお知らせ】 《労働基準法第15条第1項》の規定に基づき、採用後の賃金等の 労働条件については、必ず、雇用契約書等の書面により、事業主及 び労働者の間で確認しましょう。
主に現場での作業になります。 施工会社として従業員の安全管理や資格取得等のバックアップをし 、日々スキルアップを目指していきます。
募集要項
職種 | 電気工事一般 |
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事業所名 | 株式会社 村松電工 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 230,000円〜420,000円 固定残業代を含む 30,000円〜55,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず、翌日準備手当として20時間分の残業手当を固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給します。 (別途手当)資格手当 扶養手当 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒421-0304 静岡県榛原郡吉田町神戸3292 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時00分〜17時00分 36協定あり |
休憩時間 | 120分 |
時間外 | あり、月平均 25時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 23.5日 |
休日 | 日曜日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 土曜日は隔週休み 現場により休日出勤あり |
年間 休日数 |
83日 |
必要な 資格,免許 |
第二種電気工事士 あれば尚可 第一種電気工事士 あれば尚可、 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可) |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 電気工事の経験 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年年齢を上限とするため |
試用期間 | あり 3ヶ月〜6ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年7月9日 ~2024年9月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 |
再雇用 | あり 上限 70歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:22081-01904441 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク島田 榛原出張所 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 村松電工 |
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所在地 |
〒421-0304 静岡県榛原郡吉田町神戸3292 |
事業内容 | 建設現場での配線、配管、器具取付等の電気設備工事工場、ビル、店舗等の電気設備工事 主に現場での作業になります。施工会社として、従業員の安全管理、資格取得等のバックアップをし、日々スキルアップを目指していきます。 |
従業員数 | 企業全体 2人、 就業場所 2人、 うち女性 1人、 うちパート 1人 |
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