電気主任技術者≪急募≫の求人/株式会社 華穂
仕事内容
当社が担当している工場、飲食店、商業ビル等の電気保安管理を請 け負い、高圧受変電設備に不備がないか、保安規則に基づいて月次 点検及び年次点検を行ないます。
(一人当たり30件〜50件を担 当) 又、工事の立会い、お客様が電気の事に困っている事の相談を受け 、社員一同で対応していきます。
<現場エリア:関東一円>
※ 基本は土・日・祝日休みで、休日出勤の場合平日振替有 ≪急募≫ 変更範囲:変更なし
求職者の方へ
※ 有給休暇は法定通り付与
※ マイカー通勤の場合、交通費会社規定あり ・資格がなくても強電に興味のある方応募可
※ 電話連絡の上、応募書類を送付してください。 書類選考の上、追って連絡いたします。
※ 採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。
募集要項
職種 | 電気主任技術者≪急募≫ |
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事業所名 | 株式会社 華穂 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:なし |
給与 | 時給 1,200円〜1,500円 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒364-0013 埼玉県北本市中丸3-26 |
最寄り駅 | JR高崎線 北本駅 徒歩 20分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時00分〜16時00分の間で5時間程度 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 週2日〜週5日 |
休日 | 土曜日、日曜日、祝日、 |
週休二日 | 毎週 夏季・年末年始 基本は土・日・祝日休みで、休日出勤の場合平日振替有 |
必要な 資格,免許 |
第三種電気主任技術者 必須、 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 必須 専修学校以上 電気科卒業以上 |
経験 | 必須 電気主任技術者の実務経験者 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 |
募集期間 | 2024年10月2日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 10,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:11030-29617841 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク大宮 |
選考方法 | 面接(予定1回)、書類選考 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 〒364-0013 埼玉県北本市中丸3-26 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 電話 書類選考後、面接選考後 書類到着後3日以内 面接後3日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 華穂 |
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所在地 |
〒364-0013 埼玉県北本市中丸3-26 |
事業内容 | 高圧受変電設備の保安管理・電気工事 当社は、これからの電気設備において、お客様と連携を取りながら節電等のアドバイスをしていきます。電気のプロを育てていきます。 |
従業員数 | 企業全体 9人、 就業場所 7人、 うち女性 0人、 うちパート 4人 |
ホームページ | http://www.kaho0162.com/ |
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