(正社員:一般職職員)支援員【出石精和園】の求人/社会福祉法人 兵庫県社会福祉事業団

仕事内容

○ 障害者支援施設での夜勤を伴う食事・入浴・排泄等利用者支援
○ 採用日:令和7年4月1日または令和6年度中途(応相談)
○ この求人で募集している一般職職員とは、勤務する施設や職種が 限定された正規職員であり、特定の施設で長く働きたい方、生まれ 育った地元で就職を考えている方に適しています。

* 学歴不問!無資格・未経験者も大歓迎です♪充実した研修あり!
* 心機一転キャリアチェンジされた方や子育て世代が活躍中!
* 施設見学や1日仕事体験も受付中です

☆ 年間休日122日
☆ 仕事とプライベートの両立がしやすい環境
* 変更の範囲:会社の定める業務

求職者の方へ

* マイカー通勤可(無料駐車場あり)
* 有給休暇は、採用時から付与します。 (初年度は採用月により異なります。2年目以降は1暦年20日) 【例:4月採用の場合、4月1日に15日付与】
* 特例一時金 20,000円/月 特定特例一時金 12,500〜25,000円/月 (6月・12月・3月の年3回に分けて支給) 【年収例】 3,611,600円(大卒2年目・夜勤月5回・資格あり)
* 育児・介護短時間勤務制度や時間単位の年次有給休暇制度など有 【年齢制限の理由】 ・1

募集要項

職種 (正社員:一般職職員)支援員【出石精和園】
事業所名 社会福祉法人 兵庫県社会福祉事業団
雇用形態 正社員
給与 月給 185,500円〜213,500円
次の手当が含まれています。業務手当 8,000円 ベースアップ手当 9,000円 

(別途手当)・資格手当 5000円 ・扶養手当 6500円〜 ・住宅手当 上限28000円 ・夜勤手当(実績に応じて翌月支給)【以下特記事項参照】 *特例一時金・特定特例一時金 (6月、12月、3月(3回に分けて支給))
ボーナス あり
勤務地 〒668-0261
兵庫県豊岡市出石町荒木1300 「出石精和園」
最寄り駅 JR江原・八鹿・豊岡駅
転勤 なし
マイカー通勤 可 
就業時間 変形労働時間制 1ヶ月単位
7時00分〜15時45分 8時45分〜17時30分 11時45分〜20時30分 4) 7:45〜16:30(休憩時間 45分) 5)10:30〜19:15(休憩時間 45分) 6)17:15〜9:15(夜勤休憩 4時間) 等、複数勤務パターンがあります。
休憩時間 45分
時間外 あり、月平均 6時間
36協定における特別条項 なし
所定労働日数 月平均 20.2日
休日 シフト制
週休二日 週休1日以上(変形労働時間制) シフトにより決定
年間
休日数
122日
必要な
資格,免許
不問
学歴 不問
経験 不問
年齢 制限あり 18歳〜59歳
該当事由 定年を上限 ※求人条件特記事項参照
試用期間 あり 6ヶ月 同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
採用人数 1人 欠員補充
募集期間 2024年11月7日
~2025年1月31日
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待遇・福利厚生

加入保険
など
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄、退職金共済
通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 59,000円
入居可能住宅 なし
育児休業取得実績 あり
託児所 なし
定年制 あり 一律 60歳
退職金あり 1年以上勤続が条件
再雇用 あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法 求人番号:28080-09314441
上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理
安定所
ハローワーク明石
選考方法 面接(予定1回)
必要書類 応募書類等 ハローワーク紹介状、その他、 その他の応募書類 求人条件特記事項参照、 応募書類の送付方法 郵送、求職者マイページ、 郵送の送付場所 〒651-2134 兵庫県神戸市西区曙町1070
選考日時 面接試験:11月29日(金)または12月18日(水)
結果通知 求職者マイページに連絡、郵送
面接選考後 面接後14日以内
備考 応募書類は返戻します。

求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名 社会福祉法人 兵庫県社会福祉事業団
所在地 〒651-2134
兵庫県神戸市西区曙町1070
事業内容 社会福祉施設等の運営リハビリテーション病院の運営

兵庫県下で約80施設を運営する社会福祉法人として、兵庫県との連携の下、地域に根差した福祉・医療現場の県政の一翼を担い、誰もが地域で支え合い、自分らしく生きる社会の実現を目指します
従業員数 企業全体 2,893人、 就業場所 288人、 うち女性 186人、 うちパート 141人
ホームページ https://www.hwc.or.jp
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