インフラ維持運用の求人／キャル株式会社（東京本社）

仕事内容

会計システムのインフラ維持保守をお願いいたします。
【環境】Windows Server、OracleDB、SQ L Server 【工程】要件定義〜開発〜運用保守
※ どの工程を担当いただくのかは現在お持ちのスキルや、ご希望を考慮した上で決定させていただきます。

※ 3年以上のブランク、転職回数の多い方も歓迎・社内ではEラーニングを使用した研修もございますので、希望の方は仕事をしながらスキルアップする事も可能です。

※ 変更範囲:ITエンジニアとしての業務内で変更の可能性有

求職者の方へ

★ 「年齢問わず」「ブランク問わず」が採用方針です
★ ・ブランクのある方・経験の浅い方には、OJTでしっかりとサポート！・給与はスキル・経験・役割を考慮した上で決定させていただきます。また随時昇給制度を導入しており、頑張りがすぐにお給与に反映されます。【月収例】38万円（経験2年・SE／27歳） 62万円（経験18年・PL／58歳）・応募をご希望の方全員と面接を行います。まずは郵送またはメールにて必要書類をご送付ください。・面接はWebで実施させていただきますが、ご希望で

募集要項

職種	インフラ維持運用
事業所名	キャル株式会社（東京本社）
雇用形態	正社員
給与	月給 300,000円〜550,000円固定残業代を含む 40,600円〜74,400円　※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。（平均残業時間10時間／月）（別途手当）※別途技術手当、役職手当等もあり ※スキルや資格、経験によって給与優遇いたします。
ボーナス	あり
勤務地	〒101-0029 東京都千代田区神田相生町1 秋葉原センタープレイスビル5F
最寄り駅	秋葉原駅徒歩 1分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	不可
就業時間	9時00分〜18時00分
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 10時間 36協定における特別条項あり、特別な事情・期間等突発的なクレームや納期逼迫時に年6回を限度として月80Hまで、年700Hまで延長できる。
所定労働日数	月平均 20.0日
休日	土曜日、日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	毎週　夏季休暇、年末年始休暇
年間休日数	125日
必要な資格,免許	不問
学歴	不問
経験	あれば尚可 WindowsServerシステム維持保守経験
年齢	制限あり〜64歳該当事由　定年を上限　65歳で定年のため
試用期間	あり 3〜6ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	2人増員のため
募集期間	2024年10月9日 ~2024年12月31日

「応募方法」はページ下部に記載

待遇・福利厚生

加入保険など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
通勤手当	実費支給（上限なし）
入居可能住宅	単身用ありご状況に応じて家賃補助あり
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり一律 65歳退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	あり上限 70歳まで
補足事項	退職金制度について内勤:なしエンジニア:あり（勤続3年以上）

応募方法

応募方法	求人番号：13010-14541642 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理安定所	ハローワーク飯田橋
選考方法	面接（予定1回）
必要書類	応募書類等ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、応募書類の送付方法郵送、Eメール、郵送の送付場所〒101-0029 東京都千代田区神田相生町1 秋葉原センタープレイスビル5F
選考日時	随時
結果通知	電話、Eメール面接選考後面接後3日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	キャル株式会社（東京本社）
所在地	〒101-0029 東京都千代田区神田相生町1 秋葉原センタープレイスビル5F
事業内容	創業以来、官公庁・民間企業向けにIT人材派遣中心とし、システム受託開発などを展開しております！全国16拠点と海外に拠点を持ち、職業訓練校も運営する総合IT企業です。弊社の強みは営業力の強さとエンジニアのサポート体制です。東京だけでも25名以上の営業担当と4名のカウンセラーが在籍しております。ワークライフバランスを重視し安心して働ける会社です。
従業員数	企業全体 2,711人、就業場所 600人、うち女性 180人、うちパート 0人
ホームページ	https://www.cal.co.jp