送迎運転職員(かなエルケア城陽久世)の求人/合同会社 叶
仕事内容
高齢者デイサービス施設における送迎業務を行っていただきます。
■ 運転車両はすべて軽自動車(福祉車両を含む)です。
■ 走行エリアは城陽市全域です。
■ 利用者が車両に乗降する際の介助業務がございます。
■ その他給油や車両清掃といった維持管理業務があります。
◇ 土曜日・日曜日は完全休業、すきま時間に働きやすい
◇ 女性ドライバーも多数活躍中です
◇ 初回3ヶ月契約、その後年度更新(原則更新) 業務の変更範囲:変更なし
求職者の方へ
★ 6ヶ月後の有給休暇:法定下限どおり
★ 通勤手当については社内規定(km)による
★ 【通勤についての補足】
■ マイカー通勤:可(1出勤あたり150円)
■ バイク・自転車通勤:可
募集要項
職種 | 送迎運転職員(かなエルケア城陽久世) |
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事業所名 | 合同会社 叶 |
雇用形態 | パート・アルバイト 正規社員への登用の有無:あり 1名 |
給与 | 時給 1,200円 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒610-0102 京都府城陽市久世南垣内174-6 |
最寄り駅 | 近鉄京都線 寺田 久津川/JR奈良線 城陽駅 徒歩 10分 |
転勤 | なし |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 8時30分〜10時00分 15時45分〜17時15分 1)2)選択可 1)2)通し勤務も可 ※曜日相談:可 ※基本シフト制ですが曜日を決めて働くことも相談に応じます |
休憩時間 | 0分 |
時間外 | なし |
所定労働日数 | 週3日程度 |
休日 | 土曜日、日曜日、 |
週休二日 | 毎週 *会社カレンダーによる |
必要な 資格,免許 |
普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | 不問 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 3ヶ月 契約更新の可能性:あり(原則更新) |
採用人数 | 1人 |
募集期間 | 2024年10月15日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
労災保険 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 10,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:26080-10364041 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク宇治 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時、持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は返戻します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 合同会社 叶 |
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所在地 |
〒610-0102 京都府城陽市久世南垣内174-6 |
事業内容 | 高齢者のデイサービスならびにケアプラン作成事業を行う介護施設「かなエルケア城陽久世」を運営しています。 当社の事業を通じて、高齢者やそのご家族の暮らしが健やかとなるよう、スタッフ一同が笑顔で愛情豊かなサービス提供を心がけています。 |
従業員数 | 企業全体 10人、 就業場所 10人、 うち女性 6人、 うちパート 8人 |
ホームページ | http://www.kanaejk.com |
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