品質管理 品質保証の求人／富士電子 株式会社

仕事内容

電子機器製品の品質管理・品質保証業務
◎ 社内工程の品質管理 （不具合品の原因調査・改善・工場内の定期品質監査等）
◎ 新製品立上時の品質管理 （生産立上検討会の主催、工程設計等）
◎ お客様対応等 （品質に関する報告書作成等）
※ 未経験の方、経験者の方ともに大歓迎です！
※ 入社直後は、品質管理部門長の直属となりますので、 スムーズに業務を習得していただけます。

※ 業務の変更範囲:会社の定める業務

求職者の方へ

※ 働きやすい環境が整っています。 （保険完備／通勤手当あり／夏季休暇あり／ 年末年始休暇あり／マイカー通勤OK／自販機90円／ 選べる日替わり定食350円／オフィスミニショップ／ 個人の鍵付きロッカー完備）
※ 待遇につきましては、経験・スキルを考慮して柔軟に検討をいた します。
※ ご応募の際は、下記宛先まで応募書類を郵送、またはEメールを お願いします。 ＜ご郵送先＞ 〒360−0115 埼玉県熊谷市成沢1141−18 富士電子株式会社 総務課採用担当

世界最高

募集要項

職種	品質管理 品質保証
事業所名	富士電子 株式会社
雇用形態	正社員
給与	月給 190,000円〜400,000円 （別途手当）〇 役付手当 〇 職種手当 〇 家族手当 〇 調整手当
ボーナス	あり
勤務地	〒360-0115 埼玉県熊谷市成沢1141-18
最寄り駅	JR高崎線・秩父鉄道 熊谷駅 車 15分
転勤	なし
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	8時20分〜17時20分
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 臨時の受注増 等
所定労働日数	月平均 21.0日
休日	日曜日、祝日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	・月1回程度土曜出勤有 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇
年間 休日数	112日
必要な 資格,免許	不問
学歴	不問
経験	不問
年齢	制限あり 〜59歳 該当事由　定年を上限　定年年齢を上限とした期間の定めの無い雇用として募集
試用期間	あり 3か月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 増員のため
募集期間	2024年11月5日 ~2025年1月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 30,000円
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：11020-10373741 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク熊谷
選考方法	面接（予定2回）、書類選考
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、Eメール、求職者マイページ、 郵送の送付場所 〒360-0115 埼玉県熊谷市成沢1141-18
選考日時	随時
結果通知	求職者マイページに連絡、郵送、電話、Eメール 書類選考後、面接選考後 書類到着後7日以内 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	富士電子 株式会社
所在地	〒360-0115 埼玉県熊谷市成沢1141-18
事業内容	（1）生産受託事業（2）カスタム電源事業を展開。豊富なノウハウ・最新の設備で世界水準の高品質なサービスを提供しています。（バイク・通信・新エネルギー・家電・鉄道・防災機器等） 世界最高レベル・最先端の技術力と生産体制でお客様の多様なニーズにお応えしています。幅広い年齢の社員が、男女ともに活躍しており、雰囲気の良い職場です。【熊谷地区雇用対策協議会会員】
従業員数	企業全体 185人、 就業場所 185人、 うち女性 98人、 うちパート 84人
ホームページ	http://fuji-denshi.co.jp