紙おむつ製造マシンの電気設備のメンテナンスの求人／王子ネピア 株式会社 富士宮工場

仕事内容

・ネピアブランドを中心に、大人用紙おむつの補助製品である 尿取りパッドを生産する会社です。
電気設備の保全を行って頂く業務です。
・仕事は簡単ではありませんが、OJT教育を中心に責任を 持って育てあげます。
・必要な資格は会社負担で取得していただきます。
当社は安全面に配慮し、定着率が非常に良い職場です。

求職者の方へ

＊ 応募前にはハローワークの紹介状が必要です。
＊ 賃金は年齢等により入社時に決めます。
＊ 初めての方には親切、丁寧、誠意を持ってお教えします。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう

募集要項

職種	紙おむつ製造マシンの電気設備のメンテナンス
事業所名	王子ネピア 株式会社 富士宮工場
雇用形態	正社員
給与	月給 180,000円〜355,000円 （別途手当）住宅手当:0〜18000円　夜間呼上手当
ボーナス	あり
勤務地	〒418-0022 静岡県富士宮市小泉380-3
最寄り駅	JR身延線 源道寺駅 徒歩 5分
転勤	あり 名古屋・徳島・苫小牧・福島
ﾏｲｶｰ通勤	可
就業時間	フレックスタイム制 　8時45分〜17時15分　フレックスタイム制 　夜間呼び上げ有り
休憩時間	60分
時間外	あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 なし
所定労働日数	月平均 21.0日
休日	日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日	会社カレンダーによる 年末年始、 夏季休暇、GW
年間 休日数	120日
必要な 資格,免許	低圧電気取扱資格 あれば尚可、 普通自動車運転免許 あれば尚可（AT限定可）
学歴	不問
経験	必須 電気関係の仕事の経験がある方
年齢	制限あり 18歳〜59歳 該当事由　定年を上限　定年年齢を上限として／夜間呼出の可能性があるため（省令2号）
試用期間	あり 試用期間2ヶ月　同条件
雇用期間	雇用期間の定めなし
採用人数	1人 欠員補充
募集期間	2024年3月1日 ~2024年5月31日

待遇・福利厚生

加入保険 など	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄
通勤手当	実費支給（上限あり） 月額 21,500円
育児休業取得実績	あり
託児所	なし
定年制	あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件
再雇用	あり 上限 65歳まで

応募方法

応募方法	求人番号：22070-00927441 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。
受理 安定所	ハローワーク富士宮
選考方法	面接（予定1回）、筆記試験
必要書類	応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）、職務経歴書、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参ください
選考日時	随時
結果通知	郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内
備考	応募書類は求人者の責任にて廃棄します。

※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。

会社情報

事業所名	王子ネピア 株式会社 富士宮工場
所在地	〒418-0022 静岡県富士宮市小泉380-3
事業内容	近年拡大を続ける介護市場に於いて自社製品を核に大人用紙おむつの補助製品である「尿取パッド」を生産する工場です。2018年4月に王子キノクロス（株）から移管しました。＊ 当社は生活に密着したトイレットやティシュペーパー、紙おむつなどを生産し販売する会社で、王子ホールディングスの子会社です。「ネピア」ブランドを展開する安定企業です。
従業員数	企業全体 946人、 就業場所 55人、 うち女性 5人、 うちパート 0人
ホームページ	http://www.nepia.co.jp/