訪問看護ステーション事業 本部立上げ本部長の求人/株式会社 日本デイケアセンター
仕事内容
新規・拡大路線を進めている中で訪問看護ステーション事業を主軸 事業に強化していく考えである。
既に昨年来、2件のステーション がグループインしている。
今後はさらに訪問看護ステーション事業を全国に拡大させるべく、 新施設の開設に加え、同業他社のM&A推進、フランチャイズシス テム構築等、事業の拡大を図る考えである。
また、運営面でも更な る、ITC技術の導入等、生産性を高めてゆく。
事業所の開設・運 営において事業全体を主導し、ブランド化によるグループ強化など 全国拡大を進めていく本部の本部長として業務を担う。
※ 変更範囲:なし
求職者の方へ
・正社員登用制有り ・契約更新条件:勤務評価による 電話締切日:8/14(水)15:00 書類締切日:8/16(金)15:00までに必着 (FAX・持ち込み不可) 会社説明・一次選考:8/19(月)10:00〜16:15 最終選考:8/20(火)以降
* 応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 #23区
当社は保育・児童教育・介護事業等を手がけ、東京本社並びに首都 圏及び全国主要都市に11の支店・営業所を拠点に展開している( 施設約190ヶ所・スタッフ約1,600名)。
募集要項
職種 | 訪問看護ステーション事業 本部立上げ本部長 |
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事業所名 | 株式会社 日本デイケアセンター |
雇用形態 | 契約社員 正規社員への登用の有無:あり 30名 |
給与 | 年俸制 3,000,000円〜6,000,000円 月額換算 250,000円〜500,000円 固定残業代を含む 45,000円〜89,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。 (別途手当)月額=年俸÷12ヶ月で換算 月平均173.8時間 |
ボーナス | なし |
勤務地 | 〒101-0064 東京都千代田区神田猿楽町2-2-3 NSビル4F |
最寄り駅 | 水道橋駅・御茶ノ水駅 / 都営三田線 神保町駅 徒歩 7分 |
転勤 | あり 首都圏 |
マイカー通勤 | 不可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 9時30分〜17時45分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 20時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 業務増大のときは、1日8時間まで、6回を限度として1ヶ月70 時間まで、1年720時間までできる。 |
所定労働日数 | 月平均 23.1日 |
休日 | 日曜日、祝日、 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 4週6休 |
年間 休日数 |
87日 |
必要な 資格,免許 |
不問 |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 病院事務長経験者・介護保険事業経験者歓迎/営業所長・支店長経 験者尚可 /病院業務・営業経験者歓迎/訪問看護事業経験者歓迎 病院業務アウトソーシング業界・営業経験者歓迎 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり) 勤務評価による |
採用人数 | 1人 |
募集期間 | 2024年7月29日 ~2024年9月30日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 25,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | なし |
再雇用 | なし |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13010-84358641 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク飯田橋 |
選考方法 | 面接(予定2回)、筆記試験 |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書、 応募書類の送付方法 郵送、 郵送の送付場所 101-0064 東京都千代田区神田猿楽町2-2-3 NSビ ル4F 人材採用 奥津宛 |
選考日時 | 8/19(月)10:00〜16:15 |
結果通知 | 電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | 株式会社 日本デイケアセンター |
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所在地 |
〒101-0064 東京都千代田区神田猿楽町2-2-3 NSビル4F |
事業内容 | 1.公共施設の受託運営(認可保育園・児童館・学童クラブ等)2.病院内保育所の受託運営3.シルバー介護4.ベビーシッター5.家庭教師*派13−010809 トータルライフケア&エデュケーションをコンセプトに事業展開し、総合的な保育サービスおよびシルバー支援のリーディングカンパニーを目指しております。 |
従業員数 | 企業全体 1,540人、 就業場所 91人、 うち女性 13人、 うちパート 11人 |
ホームページ | https://www.nihon-daycare-center |
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