訪問看護看護師の求人/セントケア千葉株式会社 セントケア看護小規模市原
仕事内容
子育て世代活躍中/経験不問/ブランク歓迎
◇ 看護する、看護されるという関係を超えもっと深い絆で 訪問看護の世界はじっくり、ゆっくり関われます。
【チームケアにて実施】 症状観察、医療環境整備、療養指導、ご家族支援、食事、保清、 排泄、移動等の介助、その他お客様個々に必要な医療処置
◇ 研修等、スタッフの声を重視して行っていきます。
お客様のお宅へは社用車(軽自動車)にて訪問となります。
【変更範囲:変更なし】
求職者の方へ
【充実な福利厚生】 社会保険完備、有給・育児・産前産後休暇あり、交通費支給、 制服貸与、インフルエンザ予防接種補助制度、長期所得補償制度、 レジャー施設等優待制度あり
※ 各種研修あり 入社時研修・同行研修・定例研修
※ 無料駐車場あり
看護小規模多機能施設が併設しています。 明るく元気な職場です。
募集要項
職種 | 訪問看護看護師 |
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事業所名 | セントケア千葉株式会社 セントケア看護小規模市原 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 316,000円〜336,000円 固定残業代を含む 20,000円 ※固定残業代は、EP定額時間外手当として残業の有無に関わらず、時間外手当を支給します。下限額は9時間分〜上限額は8時間分、超えた場合は別途支給します。 次の手当が含まれています。資格手当 30,000円 地域手当 16,000円 職種手当 103,000円 (別途手当)オンコール手当 平日 18時〜翌9時 1,700円 土日祝18時〜翌9時 2,200円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒290-0074 千葉県市原市東国分寺台2丁目2-6 |
最寄り駅 | JR内房線 五井駅 車 10分 |
転勤 | あり 通勤可能な範囲 |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 8時間 36協定における特別条項 なし |
所定労働日数 | 月平均 21.2日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | 毎週 ・土日休みが基本ですが、会社カレンダーによる月8〜10日休み ・月平均労働日数21.2日 |
年間 休日数 |
110日 |
必要な 資格,免許 |
看護師 必須、 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
学歴 | 必須 高校以上 |
経験 | あれば尚可 臨床経験3年以上あれば尚可 |
年齢 | 制限あり 〜69歳 該当事由 定年を上限 定年年齢が70歳のため |
試用期間 | あり 3ヶ月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 1人 増員のため |
募集期間 | 2024年10月21日 ~2024年12月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 100,000円 |
入居可能住宅 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 70歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり |
応募方法
応募方法 |
求人番号:12110-12708241 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク千葉南 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、その他、 その他の応募書類 資格証、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 面接時に持参 |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後3日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | セントケア千葉株式会社 セントケア看護小規模市原 |
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所在地 |
〒290-0074 千葉県市原市東国分寺台2丁目2-6 |
事業内容 | 看護小規模多機能型居宅介護サービス(市原市指定地域密着型サービス事業・訪問看護サービス) 福祉社会の実現への貢献と、一人ひとりの生き甲斐を創造することを目指し、地域に根ざした介護サービスを提供していきます。 |
従業員数 | 企業全体 1,700人、 就業場所 36人、 うち女性 31人、 うちパート 26人 |
ホームページ | https://www.saint-care.com/chiba |
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