看護師/正社員/前橋総合介護センターの求人/グリーンライフ東日本株式会社
仕事内容
「グリーンライフ前橋総合介護センター」で訪問看護業務をお願い 致します。
・利用者の健康管理 ・医療機関との連携 ・訪問看護サービスの提供 ・サービス担当者会議の出席 等が主な業務です。
・変更範囲:変更なし
求職者の方へ
・特別手当は経験等を考慮し付与 ・通勤手当は片道2km以上の場合支給 ・無料駐車場あり ・勤務時間は多少前後の可能性あり。 ・本社での研修制度あり、意欲ある方のステップアップが可能な 職場です。 ・制服貸与あり ・入社祝い金制度あり
* 応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
私達 グリーンライフ株式会社・グリーンライフ東日本株式会社は プライム一部上場の医療コンサルティング業界大手シップヘルスケ アホールディングス株式会社のヘルスケア事業である介護分野を担 う会社です。
募集要項
職種 | 看護師/正社員/前橋総合介護センター |
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事業所名 | グリーンライフ東日本株式会社 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 240,000円〜270,000円 次の手当が含まれています。都市手当 20,000円 資格手当 30,000円 職務手当 40,000円 特別手当 20,000円〜50,000円 |
ボーナス | あり |
勤務地 | 〒371-0025 群馬県前橋市紅雲町1-20-7 シャンボールとみざわ2 112 グリーンライフ前橋総合介護センター(当社施設) |
最寄り駅 | JR両毛線 前橋駅 徒歩 15分 |
転勤 | あり 昇格に伴いエリア内の異動の可能 性があります |
マイカー通勤 | 可 |
就業時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時00分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり、月平均 5時間 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 入居者・利用者の急変対応のときは1日15時間まで、 6回を限度として1ヶ月80時間まで、1年720時間までできる |
所定労働日数 | 月平均 21.5日 |
休日 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
週休二日 | シフト制 月9日公休(2月のみ8日) |
年間 休日数 |
107日 |
必要な 資格,免許 |
看護師 必須、 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
学歴 | 不問 |
経験 | あれば尚可 訪問看護業務 |
年齢 | 制限あり 〜59歳 該当事由 定年を上限 定年が60歳のため |
試用期間 | あり 3か月 同条件 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
採用人数 | 2人 欠員補充 |
募集期間 | 2024年11月13日 ~2025年1月31日 |
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待遇・福利厚生
加入保険 など |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 100,000円 |
育児休業取得実績 | あり |
託児所 | なし |
定年制 | あり 一律 60歳 退職金あり 3年以上勤続が条件 |
再雇用 | あり 上限 65歳まで |
応募方法
応募方法 |
求人番号:13010-29121742 上記番号をお控えの上、お近くのハローワークよりご応募ください。 |
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受理 安定所 |
ハローワーク飯田橋 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
必要書類 | 応募書類等 ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、その他、 その他の応募書類 資格証のコピー、 応募書類の送付方法 その他、 その他の送付方法 当日、ご持参下さい |
選考日時 | 随時 |
結果通知 | 郵送、電話 面接選考後 面接後7日以内 |
備考 | 応募書類は求人者の責任にて廃棄します。 |
※求人情報は随時更新しておりますが、すでに募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人内容と実際が異なっている場合には、受理安定所までご連絡ください。
会社情報
事業所名 | グリーンライフ東日本株式会社 |
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所在地 |
〒103-0028 東京都中央区八重洲1-4-16 東京建物八重洲ビル11階 |
事業内容 | 有料老人ホーム、グループホームの運営、居宅介護支援事業、訪問介護事業、訪問看護事業、通所介護事業および関連事業 プライム市場に上場のシップヘルスケアホールディングス株式会社の介護事業会社として全国に介護付有料老人ホーム、住宅型、グループホーム等各種居宅サービス事業を全国にて運営をしています。 |
従業員数 | 企業全体 1,150人、 就業場所 26人、 うち女性 21人、 うちパート 5人 |
ホームページ | http://www.greenlife-inc.co.jp/ |
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